Acheteur-se Famille Usinage F/H in Blagnac

Acheteur-se Famille Usinage F/H in Blagnac

Blagnac Temps plein 52448 - 64103 € / an (estimé) Sur site
SAFRAN ELECTRICAL & POWER

En un coup d'œil

  • Missions: Piloter la relation avec les clients internes et déployer la stratégie achats.
  • Entreprise: Safran, leader mondial en aéronautique et défense.
  • Avantages: Opportunités de carrière, environnement dynamique et inclusif.
  • Autres infos: Travaillez dans une organisation internationale et innovante.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à un monde plus sûr et respectueux de l'environnement.
  • Qualifications: Formation Bac+5 et 5 ans d'expérience dans les achats industriels.

Le salaire estimé est compris entre 52448 - 64103 € par an.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.

Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Ventilation Systems est un leader mondial dans le développement et la fabrication d'équipements de ventilation pour les avions commerciaux, régionaux et d'affaires, ainsi que pour les hélicoptères civils et militaires.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

  • Descriptif mission
  • 1.

Pilotage de la relation avec les clients internes Être le partenaire achats des fonctions Programmes, Engineering, Industrialisation, Qualité et Supply Chain en consolidant les besoins, en apportant une expertise marché et en accompagnant la résolution des situations critiques.

  • 2.

Déploiement de la stratégie achats commodité Mettre en ?uvre la stratégie définie pour la commodité Usinage, déployer les plans d'actions associés et contribuer à son évolution par une connaissance approfondie des marchés, des fournisseurs et des capacités industrielles.

  • 3.

Performance économique et compétitivité achats Garantir l'atteinte des objectifs de productivité et de réduction des coûts, piloter les indicateurs achats et assurer la fiabilité des données nécessaires au pilotage de la performance.

  • 4.

Management de la performance fournisseurs Animer la performance opérationnelle, qualité, coûts et délais des fournisseurs, conduire les revues de performance et mettre en ?uvre les plans de progrès afin d'améliorer durablement leur compétitivité et leur robustesse.

  • 5.

Gestion du panel fournisseurs et sourcing Administrer le panel fournisseurs, conduire les consultations et appels d'offres, sélectionner et qualifier de nouveaux fournisseurs et piloter les transferts industriels en coordination avec les différentes fonctions de l'entreprise.

  • 6.

Négociation et contractualisation Négocier les conditions commerciales, les prix et les conditions logistiques, contractualiser les accords fournisseurs, en assurer l'application et gérer les renouvellements ainsi que les litiges commerciaux.

  • 7.

Veille stratégique et gestion des risques Assurer une veille active sur les marchés de l'usinage, les matières premières et les évolutions technologiques, identifier les opportunités et risques fournisseurs, et fournir les analyses nécessaires à l'adaptation continue de la stratégie achats et à la sécurisation de la supply chain.

Finalité du poste Contribuer à la compétitivité, à la sécurisation des approvisionnements et à la performance durable de la commodité Usinage en déployant la stratégie achats, en développant un panel fournisseurs performant et en accompagnant les besoins des programmes et des opérations.

Issu-e d'une formation supérieure Bac+5, de préférence technique (école d'ingénieur ou Master), idéalement complétée par une spécialisation Achats, ou diplômé-e d'une école de commerce, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans les achats industriels.

  • Expertise achats et connaissance industrielle
  • ? Vous disposez d'une solide expérience des achats de produits ou de prestations industrielles, idéalement dans le domaine de l'usinage, de la mécanique.

• ?

Vous possédez une bonne compréhension des procédés industriels et êtes capable de lire des plans techniques, d'analyser des spécifications et d'échanger avec les fonctions Engineering, Industrialisation, Qualité et Supply Chain.

  • ? Vous connaissez les exigences du secteur aéronautique, notamment en matière de qualité, de conformité, de performance industrielle et de maîtrise des risques.
  • Stratégie commodité et intelligence marché
  • ? Vous savez déployer une stratégie achats définie au niveau d'une commodité et la traduire en plans d'actions opérationnels sur votre portefeuille fournisseurs.
  • ? Vous êtes capable d'analyser un marché fournisseur, ses capacités industrielles, ses tendances technologiques, ses risques et ses leviers de compétitivité.

• ?

Vous assurez une veille active et savez formaliser des retours marché structurés afin de contribuer, auprès du Référent de la Commodité, à l'évolution de la stratégie achats et du panel fournisseurs.

  • Négociation, contractualisation et performance
  • ? Vous disposez d'une première expérience de la négociation commerciale et contractuelle dans un environnement industriel exigeant, y compris en anglais.

• ?

Vous maîtrisez les indicateurs de performance achats et savez construire, suivre et mettre en ?uvre des plans d'amélioration de la compétitivité et de la performance fournisseurs.

  • ? Vous êtes à l'aise avec les outils ERP les outils de reporting et le Pack Office.
  • Collaboration et leadership transverse

• ?

Vous êtes à l'aise dans une organisation matricielle et savez travailler sous le pilotage métier d'un Leader de Commodité, en coordination avec des équipes pluridisciplinaires et multisites.

  • ? Vous savez fédérer les parties prenantes autour d'objectifs communs, influencer sans lien hiérarchique et faire avancer des projets dans un environnement complexe.
  • ? Vous êtes capable d'identifier et d'analyser les risques fournisseurs, d'en mesurer les impacts et de contribuer à la définition et au déploiement des plans de mitigation.
  • Communication et qualités personnelles
  • ? Vous disposez d'un anglais courant vous permettant de négocier, contractualiser et collaborer dans un environnement international.
  • ? Vous savez analyser et synthétiser des sujets complexes e construire des recommandations argumentées.
  • ? Curieux-se, organisé-e, rigoureux-se, proactif-ve et orienté-e résultats, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'une forte capacité d'adaptation.
  • #J-18808-Ljbffr

Acheteur-se Famille Usinage F/H in Blagnac employeur : SAFRAN ELECTRICAL & POWER

Safran Electrical & Power à Vichy est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de nos activités. Nos employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel, d'une culture axée sur la qualité et la sécurité, ainsi que d'avantages uniques liés à notre localisation, notamment un cadre de vie agréable et des infrastructures modernes. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'un leader de l'industrie aéronautique.

SAFRAN ELECTRICAL & POWER

Coordonnées :

Équipe de recrutement de SAFRAN ELECTRICAL & POWER

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur-se Famille Usinage F/H in Blagnac

✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement

Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.

✨Rejoins des groupes professionnels

Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.

✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom

Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.

✨Postule directement sur notre site !

Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme SAFRAN ELECTRICAL & POWER, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur-se Famille Usinage F/H in Blagnac

Gestion des achats
Négociation commerciale
Analyse de marché
Connaissance des procédés industriels
Lecture de plans techniques
Gestion de la performance fournisseurs
Pilotage de la supply chain

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de SAFRAN ELECTRICAL & POWER !

Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !

Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez SAFRAN ELECTRICAL & POWER. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !

La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SAFRAN ELECTRICAL & POWER

✨Montre ta capacité d'analyse

Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !

✨Parle de ton expérience avec les outils

Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !

✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur

Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.

✨Prépare-toi à des scénarios de négociation

On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.