Ingénieur-e Thermomécanique Chambre de Combustion F/H in Moissy-Cramayel

Ingénieur-e Thermomécanique Chambre de Combustion F/H in Moissy-Cramayel

Moissy-Cramayel Full Time 4125 - 5041 € / mois (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Concevoir des chambres de combustion innovantes pour l'aéronautique de demain.
  • Entreprise: Safran, leader mondial en aéronautique et défense.
  • Avantages: Télétravail possible, horaires flexibles et opportunités de développement professionnel.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités d'évolution vers des postes d'expertise.
  • Pourquoi ce job: Relevez des défis techniques tout en contribuant à un monde plus durable.
  • Qualifications: Diplôme en ingénierie thermomécanique et passion pour le travail en équipe.

Le salaire estimé est compris entre 4125 - 5041 € par mois.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.

Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2 ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement.

La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.

  • CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Vous aimez les défis techniques ?

Vous cherchez une nouvelle opportunité professionnelle au sein d'une équipe passionnée, jeune et dynamique ?

Vous ne concevez pas le travail autrement qu'en équipe et dans la bonne humeur ?

Alors ce poste d'Ingénieur Thermomécanique Chambre de Combustion est taillé pour vous.

Avec plusieurs projets moteurs civils et militaires engagés ou à venir, Safran Aircraft Engines vit une période inédite de défis techniques.

C'est maintenant que l'on conçoit les chambres de combustions qui équiperont les forces armées et voleront pour certaines jusqu'à la fin du XXI ème siècle !

C'est là que vous intervenez.

Au sein du Bureau d'Etude Chambre de Combustion et Arrière-Corps fort d'une soixantaine de personnes, et plus particulièrement dans l'Unité Chambre de Combustion, composée d'une douzaine d'ingénieurs et techniciens, prenez en main la conception thermomécanique des chambres de combustions du futur.

En tant qu'Ingénieur Thermomécanique vous ferez partie d'un des pôles de l'unité, sous le pilotage d'un Leader Technique.

Vous serez hiérarchiquement rattaché au chef d'unité.

Vous interviendrez lors les phases de conception aussi bien en avant-projet (R&D), qu'en phase de développement moteur.

Plus particulièrement, vos missions seront de

  • Réaliser le dimensionnement thermique et mécanique des chambres de combustions (calculs 0D-1D et 3D, préparation et dépouillement d'essais)
  • Vous assurer de la conformité de vos dimensionnements aux spécifications déclinées par l'Architecte Module
  • Mettre en œuvre et faire évoluer les pratiques de calculs
  • Proposer des conceptions innovantes pour répondre aux enjeux de l'aéronautique de demain (décarbonation, robustesse, limitation des coûts, compétitivité…)

En interface avec plusieurs secteurs, ce poste vous permettra de développer votre réseau professionnel. Vous travaillerez avec :

  • Les autres métiers du Bureau d'Etude : aérocombustion, dessinateur-projeteur
  • Les clients internes (la Marque Technique)
  • Les Architectes Modules
  • L'Audit Technique
  • Le Centre d'Excellence Industrielle

Vous aurez également la possibilité de développer vos compétences techniques sur des projets différents et d'évoluer vers la filière d'expertise ou de pilotage de projet à l'horizon 3-5 ans.

  • Spécificités du poste
  • Nationalité européenne requise
  • compatible avec le télétravail jusqu'à 2j/sem
  • Le poste s'effectue en horaire normal et ne prévoit pas de travail en astreinte, sauf cas exceptionnel et après discussion entre le chef d'unité et la personne.
  • Déplacements

La personne sera amenée à se déplacer ponctuellement

  • Sur d'autres sites de Safran Aircraft Engines (Corbeil, Gennevilliers), pour rencontrer les équipes de la Direction Industrielle ou voir des pièces avant essai
  • Pour du suivi d'essai (ONERA et DGA Palaiseau, ONERA Fauga-Mauzac, Safran Istres)

Ces éventuels déplacements feront l'objet d'une discussion avec le chef d'unité.

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Ingénieur-e Thermomécanique Chambre de Combustion F/H in Moissy-Cramayel employeur : SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE

Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au sein de l'industrie aéronautique. Avec une culture d'entreprise axée sur la collaboration et le développement personnel, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de croissance professionnelle, tout en contribuant à des projets qui façonnent l'avenir du transport aérien durable. Situé dans un cadre international, Safran valorise la diversité et l'inclusion, garantissant que chaque talent est reconnu et soutenu.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur-e Thermomécanique Chambre de Combustion F/H in Moissy-Cramayel

✨Réseauter lors des salons et conférences techniques

Les événements comme les salons de l'ingénierie et les conférences sont des occasions en or pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités. N'hésite pas à te rendre à ces événements pour te faire connaître, échanger des cartes de visite et discuter avec des recruteurs directement.

✨Montre tes projets sur GitHub ou ton portfolio

Si tu as déjà travaillé sur des projets d'ingénierie, assure-toi de les mettre en avant sur des plateformes comme GitHub ou un portfolio en ligne. Cela permet aux recruteurs de voir concrètement tes compétences et ton expérience, et ça fait souvent la différence lors des recrutements.

✨Postule directement sur le site de l'entreprise

Quand tu repères une entreprise qui t'intéresse, rends-toi directement sur leur site internet pour voir s'ils ont des offres d'emploi pour des ingénieurs. Postuler directement via leurs canaux peut te donner un coup d'avance par rapport aux candidatures envoyées par d'autres plateformes.

✨Sois actif dans des forums d'ingénierie

Impliquer ton nom dans des forums d'ingénierie, comme des groupes LinkedIn ou des communautés sur des sites comme StackExchange. Cela te permettra de te faire connaître dans le milieu et de rencontrer d'autres professionnels ou même des recruteurs à la recherche de nouveaux talents.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur-e Thermomécanique Chambre de Combustion F/H in Moissy-Cramayel

Dimensionnement thermique
Dimensionnement mécanique
Calculs 0D-1D et 3D
Préparation et dépouillement d'essais
Conformité aux spécifications
Innovations en conception
Compétitivité dans l'aéronautique

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l’ingénierie générale, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques spécifiques sur ton CV. Que ce soit des logiciels de simulation, de modélisation, ou des méthodes de gestion de projet, assure-toi qu'ils soient bien visibles et expliqués. L'employeur doit voir en un coup d'œil ce que tu peux apporter à SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE.

Utilise des projets et réalisations concrets:Pour une demande à un poste à temps plein comme ingénieur, n'hésite pas à inclure des projets sur lesquels tu as travaillé. Que ce soit des stages, des projets scolaires ou des collaborations, parle de tes contributions ainsi que des résultats obtenus. Ça montrera que tu es capable de mettre en pratique tes connaissances théoriques chez SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE.

Raconte ton parcours avec passion:Dans ta lettre de motivation, exprime ton envie de rejoindre SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE et comment tes expériences passées t'ont préparé pour ce rôle. Parle de tes motivations et de tes projets d'avenir, ça montrera que tu es non seulement qualifié, mais aussi passionné par l'ingénierie.

Soigne la présentation de tes documents:Pour le poste d'ingénieur, la clarté et la précision sont essentielles. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés, sans fautes d'orthographe, et qu'ils reflètent ton attention aux détails. Ça envoie un message positif à SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE sur ta manière de travailler.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE

✨Maîtriser les outils et logiciels en ingénierie

On sait que l'ingénierie générale dépend souvent de certains logiciels spécifiques comme AutoCAD ou SolidWorks. Avant l'entretien, fais un point sur ta maîtrise de ces outils et prépare-toi à discuter de tes expériences passées avec eux. Un projet que tu as réalisé avec l'un de ces logiciels peut vraiment te démarquer !

✨Anticiper les questions techniques

Attends-toi à des questions techniques qui peuvent explorer ta compréhension des concepts d'ingénierie tels que la résistance des matériaux ou la thermodynamique. Prends le temps de réviser ces sujets, et peut-être même fais quelques exercices pratiques pour te sentir prêt à répondre et à démontrer ta pensée critique.

✨Mettez en avant votre projet d'ingénierie

Comme on postule pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer que tu es prêt à contribuer dès le premier jour. Prépare une présentation de tes projets universitaires ou de tes expériences précédentes. Dis à quel point tu es passionné par la mise en pratique de tes compétences dans des situations réelles.

✨Réfléchir à la culture d'entreprise

Les employeurs dans le secteur de l'ingénierie cherchent souvent des candidats dont les valeurs correspondent à la culture de l'entreprise. Prends le temps de comprendre ce qui rend SAFRAN AIRCRAFT ENGINES FRANCE unique et sois prêt à expliquer pourquoi tu es un bon fit non seulement sur le plan technique, mais aussi culturellement.