En un coup d'œil
- Missions: Assurez le fonctionnement des plateformes et résolvez les problèmes techniques des utilisateurs.
- Entreprise: Safran.AI, une filiale innovante de Safran Electronics & Defense.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, mutuelle, et formation continue.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et travaillez sur des projets d'IA révolutionnaires.
- Qualifications: Compétences en systèmes d'exploitation, dépannage technique et gestion de configuration.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Safran. AI - De l'IA qui opère dans le réel
Filiale de Safran Electronics & Defense, Safran.
AI conçoit des solutions d'IA appliquées à des données complexes telles que les images satellite haute résolution, les flux vidéo FMV et les signaux acoustiques.
Ces solutions s'appuient sur des algorithmes capables de détecter et d'identifier automatiquement des objets d'intérêt dans les secteurs du renseignement, de la défense et de l'aéronautique.
Depuis son intégration à Safran en septembre 2024, Safran.
AI contribue également à la transformation du groupe, en appliquant les solutions d’IA aux domaines de l’industrie 4.0. À titre d’exemple, l’analyse d’images automatisée par l’IA peut assister les contrôleurs en charge de l’inspection de pièces critiques en les aidant à détecter les anomalies éventuelles à partir de clichés numériques.
Fort de nos 250 collaborateurs, vous évoluerez au sein d’équipes passionnées et pluridisciplinaires, réunissant des talents parmi les plus reconnus du secteur, tous animés par une même exigence d’excellence et d’innovation technologique.
- Les enjeux du poste
- Vous garantissez le fonctionnement opérationnel de nos plateformes
- Vous assurez la MCO et la MCS des SI
- Vous intervenez auprès des utilisateurs pour apporter des solutions aux difficultés qu’ils peuvent rencontrer
- Vous maintenez le parc informatique
- Vous participez aux installations des différents postes clients, serveurs, machines virtuelles et applications. Ainsi qu’aux équipements réseaux
- Vous évoluez dans un domaine exigeant en terme de sécurité et sur des SIs déconnectés d’Internet
- Vous transférer les données entre SI
- Vous rédigez les manuels d’exploitation
- Vous gérez les mises à jour et les patchs de sécurité ainsi que les déploiements de nouvelles technologies
- À propos de vous
- Vous travaillez de manière autonome et gérez plusieurs tâches simultanément
- Vous avez de fortes compétences en résolution des incidents et en dépannage technique
- Vous avez une excellente connaissance des systèmes d'exploitation, notamment Linux
- Vous avez des connaissances en gestion de configuration automatisée (Ansible, Git)
- Vous possédez une formation universitaire
- Ce que vous trouverez chez Safran. AI
Safran. AI réuni des sujets techniques de fond, des équipes qui maîtrisent leur domaine et une culture où la rigueur et l'entraide coexistent.
Structure à taille humaine adossée à un groupe industriel de premier plan, elle permet de travailler sur des enjeux réels sans renoncer à la proximité.
- Nos bénéfices d’entreprise
- Participation & intéressement
- Plans d’épargne groupe avec abondement jusqu’à 3 000 € / an
- Compte Épargne Temps après 1 an d’ancienneté
- Mutuelle familiale prise en charge à 55 %
- Carte Swile de 11 € / jour travaillé pris en charge par Safran. AI à hauteur de 59,1%
- Jusqu’à 75 % des frais de transport pris en charge ou forfait mobilité durable
- Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine selon les postes
- 10 semaines de congé second parent & maintien de salaire lié à la grossesse
- Offre de formation et développement des compétences
- Avantages bien-être : Moka Care, conférences & accès sport via Wellpass
- Votre parcours de recrutement
- Un échange de 45 minutes avec un recruteur pour en apprendre plus sur vous, vos attentes et vous donner plus de détails sur la vie chez Safran. AI
- Un échange de 45 minutes avec votre futur manager ou une personne de son équipe afin de vous permettre dès le début de rencontrer vos futurs collègues et de rentrer dans la technique de votre métier !
- Réalisation d’un cas pratique que vous serez invité(e) à présenter à un panel composé de votre futur manager ainsi que d’un ou deux pairs
- Un échange de 45 min avec votre futur N+2 pour closer le process
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
La personne retenue pour ce poste fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense, ainsi qu’à l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021, en raison de l’accès possible à des informations relevant du secret de la défense nationale.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information.
These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment.
Final hiring decisions are ultimately made by humans.
If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
#J-18808-Ljbffr
Administrateur Système & Réseau (H/F) in Rennes employeur : Safran.AI (ex Preligens)
Safran.AI est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au cœur de l'industrie technologique. Avec des équipes pluridisciplinaires passionnées, nous favorisons la croissance professionnelle à travers des formations continues et des projets stimulants, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des avantages tels que le télétravail et une mutuelle familiale. Rejoindre Safran.AI, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'excellence, l'autonomie et le bien-être de ses collaborateurs.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Safran.AI (ex Preligens)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Administrateur Système & Réseau (H/F) in Rennes
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Safran.AI (ex Preligens).
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Safran.AI (ex Preligens).
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Safran.AI (ex Preligens) remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Safran.AI (ex Preligens) est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Administrateur Système & Réseau (H/F) in Rennes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Safran.AI (ex Preligens) et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Safran.AI (ex Preligens) sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Safran.AI (ex Preligens)
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Safran.AI (ex Preligens), assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Safran.AI (ex Preligens) !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Safran.AI (ex Preligens), ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
