En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets innovants sur la Microsoft Power Platform et accompagner une équipe dynamique.
- Entreprise: Entreprise tech en pleine transformation digitale, basée à Saint-Denis.
- Avantages: Salaire compétitif de 65 000 €, télétravail possible et environnement agile.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un cadre collaboratif et stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe qui façonne l'avenir numérique avec des outils modernes et impactants.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet et maîtrise des outils Microsoft Power Platform.
Le salaire estimé est compris entre 65000 - 65000 € par an.
Chef de projet technico-fonctionnel / BA Power Platform
Localisation
Saint-Denis
Type de contrat
CDI
Salaire
65000 €
Télétravail
Oui
Date de publication
- Il y a environ 24 heures
- Chef de projet technico-fonctionnel / BA Power Platform
Lieu : Saint Denis (93)
Région : Île-de-France
Métier : Energie
Domaine technologique du besoin : Workplace
Description de la mission
Notre client souhaite renforcer une équipe créée pour accélérer la transformation digitale de ses métiers.
Cette équipe conçoit et maintien des applications, automatisations et outils de reporting principalement fondés sur la Microsoft Power Platform.
La prestation vise à remplacer un membre de l'équipe et combine pilotage des activités, cadrage des besoins métiers, accompagnement des développeurs et maintien en condition opérationnelle des solutions.
Les réalisations sont menées en mode agile, sur des cycles courts, avec un fort enjeu de qualité, de réactivité et de documentation.
- Objectifs de la prestation
- Pilotage de l’activité
- Organiser les activités projets et MCO de l’équipe.
- Répartir la charge et assurer le pilotage quotidien.
- Animer l’équipe et participer aux points de partage techniques.
- Préparer et présenter les sujets en commissions/revues.
- Suivre les plannings, risques, alertes et plans d’action.
- Cadrage des besoins métiers
- Préparer le PI Planning.
- Élaborer les dossiers de cadrage avec les métiers.
- Intégrer les dimensions Cyber et Data.
- Estimer les difficultés techniques et les charges de réalisation.
- Concevoir et faire valider les maquettes Figma.
- Accompagnement des réalisations
- Appuyer les développeurs et les Citizen Developers.
- Réaliser des revues de code.
- Vérifier, tester et effectuer la recette technique des corrections et évolutions.
- Participer à la définition et à l’amélioration du fonctionnement de l’équipe.
- MCO et suivi de la prestation
- Assurer le suivi du MCO correctif, avec un engagement de traitement de deux semaines.
- Organiser les évolutions par lots.
- Participer aux comités de pilotage et produire les comptes rendus associés.
- Livrables attendus
- Tableaux de bord et suivi des activités.
- Suivi et organisation des tâches de l’équipe.
- Supports Power Point pour les commissions et revues.
- Suivi du PI Planning.
- Dossiers de cadrage des solutions.
- Maquettes Figma validées.
- Documentation technique pour chaque réalisation.
- Notices et guides d’utilisation en fin de cas d’usage.
- Rapports et documentations projets/MCO.
- Comptes rendus d’activités et de réunions.
- Suivi de la production et de la validation de l’ensemble des documentations.
- Environnement technique
- Poste de travail : Windows 11 et Microsoft 365.
- Socle principal : Microsoft Power Platform.
- Outils : Power Apps avec Dataverse ou Share Point, Power Automate, Power BI, Power Query avec extension Fabric, Share Point et Figma.
- Outil complémentaire souhaité : Copilot Studio.
- Méthodes : fonctionnement Agile/Scrum, développement par sprints et bonnes pratiques ITIL v3.
Contraintes techniques
- Développement exclusivement dans le tenant et les environnements de l’entreprise.
- Utilisation obligatoire des modèles de démarrage fournis.
- Gestion des déploiements via des Solutions et Pipelines.
- Interfaces conçues en Responsive Design.
- Désignation d’un référent interne comme propriétaire principal des développements.
- Production d’une documentation technique pour chaque réalisation.
- Respect des processus internes de gestion des incidents, demandes et exploitation informatique.
Compétences
- Compétences clés demandées par le client
- FIGMA - Niveau 4 : Expertise / Initie, influence
- SHAREPOINT - Niveau 4 : Expertise / Initie, influence
- Pilotage d'activités et cadrage de projets - Niveau 3 : Maitrise / Garantit, conseille
- Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Query - Niveau 3 : Maitrise / Garantit, conseille
- Copilot Studio - Niveau 3 : Maitrise / Garantit, conseille
- Savoir-être
- Prise d’initiative et capacité à proposer des décisions et plans d’action
- Rigueur et sens de l’organisation
- Capacité d’analyse, d’anticipation des risques et d’alerte
- Force de proposition face à des situations complexes
- Excellente communication orale et écrite, avec capacité d’animation
- Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles
- Écoute et compréhension des besoins des clients internes
- Esprit d’équipe et bon relationnel
- Polyvalence et autonomie
- Sens du service et capacité à produire un reporting clair et régulier
- Déplacements
- Des déplacements ponctuels seront à effectuer sur Lyon dans le cadre des PI Plannings
- #J-18808-Ljbffr
Chef de projet technico-fonctionnel / BA Power Platform in Saint-Denis employeur : Safari Technologies
Safari Technologies est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et international où les talents peuvent s'épanouir. Avec un fort accent sur la formation continue et le développement professionnel, nous encourageons nos employés à acquérir de nouvelles compétences tout en travaillant sur des projets innovants. De plus, notre culture d'entreprise valorise la collaboration et l'inclusion, faisant de chaque jour une opportunité d'apprendre et de grandir au sein d'une équipe passionnée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet technico-fonctionnel / BA Power Platform in Saint-Denis
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Safari Technologies.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Safari Technologies.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Safari Technologies remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Safari Technologies est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet technico-fonctionnel / BA Power Platform in Saint-Denis
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Safari Technologies et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Safari Technologies sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Safari Technologies
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Safari Technologies, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Safari Technologies !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Safari Technologies, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
