En un coup d'œil
- Missions: Accompagner la transformation digitale des entreprises avec des solutions innovantes comme LumApps et Microsoft 365.
- Entreprise: Saegus, leader français du conseil indépendant en transformation digitale.
- Avantages: Formations, remboursement de transport, primes et un environnement convivial.
- Autres infos: Rejoins une équipe passionnée par l'IA et le design au service de l'humain.
- Pourquoi ce job: Impacte la transformation digitale tout en développant tes compétences dans un cadre dynamique.
- Qualifications: Expérience en Digital Workplace et maîtrise des outils collaboratifs.
Le salaire estimé est compris entre 62393 - 76258 € par an.
Rejoins Saegus. Saegus est le premier acteur français du conseil 100% indépendant et souverain, dédié à la transformation des entreprises par la Data et l'IA. Notre mission, le Smart Shift, porte une conviction forte : l'intelligence artificielle ne prend tout son sens que mise au service de l'humain, qui doit rester au cœur de la décision. C'est cette intelligence combinée — la rencontre entre la puissance de l'IA et l'expertise humaine — que nous mettons en mouvement chez nos clients. Notre approche ne consiste pas à automatiser l'existant, mais à repenser les processus de bout en bout : nous les réinventons, les outillons grâce aux agents IA, et préservons l'humain sur ce qui compte vraiment. Cette philosophie, nous l'appelons "For real" : chez Saegus, chaque sujet s'aborde par la pratique, jamais par la théorie.
Concrètement, notre accompagnement s'articule autour de quatre expertises complémentaires :
- Re-Think, pour repenser la vision et le business model à l'ère de l'IA ;
- Re-Invent, pour refondre les processus métier critiques de bout en bout ;
- Re-Shape, pour construire les fondations techniques pérennes du passage à l'échelle ;
- Re-Empower, pour embarquer durablement les équipes dans le Smart Shift.
Descriptif du poste :
Tu interviens auprès de grands groupes français sur l'ensemble du cycle de vie des projets Digital Workplace, depuis la définition de la stratégie jusqu'à l'adoption des solutions.
- Accompagner la transformation digitale de nos clients :
- Comprendre les enjeux métiers, RH, communication interne et IT.
- Animer des ateliers de cadrage et de co-construction avec les différentes parties prenantes.
- Définir les visions cibles, parcours utilisateurs et feuilles de route.
- Identifier les leviers permettant d'améliorer l'expérience collaborateur et l'efficacité opérationnelle.
- Concevoir et déployer des plateformes collaboratives modernes :
- Participer à la conception fonctionnelle de solutions Digital Workplace et intranet.
- Configurer et personnaliser des plateformes telles que LumApps, Microsoft 365 ou des solutions équivalentes.
- Concevoir des espaces, widgets, parcours de navigation, modèles de pages et automatisations.
- Participer aux intégrations avec l'écosystème digital du client.
- Garantir la réussite des projets :
- Rédiger les spécifications fonctionnelles.
- Coordonner les différentes parties prenantes du projet.
- Organiser et piloter les phases de recette et de déploiement.
- Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à la mesure de la valeur créée.
- Faire adopter les nouveaux usages :
- Définir et mettre en œuvre des dispositifs d'accompagnement au changement.
- Concevoir des supports de communication et de formation.
- Animer des sessions utilisateurs, communautés d'ambassadeurs et ateliers de montée en compétence.
- Favoriser l'adoption des nouveaux usages collaboratifs et de l'IA au sein des organisations.
- Contribuer au développement de l'expertise Saegus :
- Participer aux avant-ventes et aux réponses à appels d'offres.
- Contribuer à nos offres Digital Workplace, Employee Experience et IA.
- Réaliser une veille active sur les tendances du marché.
- Partager vos retours d'expérience et faire grandir la communauté d'experts Saegus.
Profil recherché :
Tu disposes d'au moins 3 ans d'expérience sur des projets Digital Workplace, intranet, communication interne digitale ou expérience collaborateur. Tu as acquis une expérience significative sur une ou plusieurs plateformes telles que :
- LumApps
- Microsoft 365 / SharePoint Online
- Mozzaik365
- Powell
- Jalios
- Unily
- Workplace ou solutions similaires.
Tu aimes travailler à l'intersection du conseil, du design et de la technologie. Vous êtes reconnu(e) pour :
- votre capacité à comprendre les besoins des utilisateurs et des métiers ;
- votre aisance dans l'animation d'ateliers et la relation client ;
- votre sensibilité UX/UI et expérience collaborateur ;
- votre capacité à piloter plusieurs sujets en autonomie ;
- votre curiosité pour les nouveaux usages digitaux et l'intelligence artificielle.
Une expérience des sujets Copilot Microsoft 365, IA générative ou conduite du changement serait particulièrement appréciée. Ton sens du service et ton écoute client te permettront de t’inscrire parfaitement dans la culture de notre cabinet de conseil. La maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit et à l’oral est indispensable.
Ce que nous t'apportons :
- FORMATIONS ET DÉVELOPPEMENT DE CARRIÈRE : Une journée de formation incluse dans ton parcours d’onboarding lors de ton premier mois d’arrivée pour partager sur les fondamentaux et répondre à tes questions. Accès à un coach interne et consultant comme toi pour t’accompagner dans ton quotidien (questions en particulier, aide, montée en compétences). Un plan de formations et de certifications ambitieux (minimum 1 certification offerte par an).
- AVANTAGES : Remboursement de tes frais de transports (remboursement à 100% de ton pass navigo ou forfait mobilité durable jusqu’à 700€ par an pour l’utilisation et l’aide à l’achat de matériel de mobilité douce). Titres restaurant à hauteur de 216€/mois pris en charge à 60% par Saegus (Carte Swile). Prime vacances (versée en juin). Prime téléphone 25€/mois. Prime d’intéressement aux résultats de l’entreprise. Prise en charge par Saegus de la mutuelle à la hauteur de 75%.
- COHÉSION ET CONVIVIALITÉ : Organisation de deux activités par mois (fun, solidaire ou excellence) par notre Team Anim. Un séminaire annuel pour favoriser la cohésion entre Saegusiens. Accès aux locaux de Saegus, très accueillants dans le centre de Paris notamment lors de nos SaegUp mensuel.
Processus de recrutement :
Le processus de recrutement se déroule en 3 phases maximum :
- Entretien de préqualification avec l’équipe Talent.
- Entretien avec un manager de l’offre et un consultant pour vous projeter sur les missions réalisées.
- Restitution d’un cas pratique avec le Directeur de l’offre suivi d’un échange autour d’un café avec l’équipe.
Saegus place la diversité et l’égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s’engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.
Consultant·e Digital Workplace – LumApps & Microsoft 365 in Paris employeur : Saegus
Saegus est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et entrepreneurial au cœur de Paris. Avec des opportunités de croissance professionnelle et des projets innovants en Data & IA, vous aurez la chance de travailler sur des solutions à fort impact tout en bénéficiant d'une culture collaborative et d'un soutien continu pour votre développement personnel et professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant·e Digital Workplace – LumApps & Microsoft 365 in Paris
✨Réseautage dans le monde du conseil
On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme Saegus.
✨Valorise tes expériences de stage
Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Consultant·e Digital Workplace – LumApps & Microsoft 365.
✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus
Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.
✨Propose des publications sur tes analyses
Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez Saegus.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant·e Digital Workplace – LumApps & Microsoft 365 in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !
Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !
Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre Saegus. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Saegus
✨Mets en avant ton expérience en analyse
Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.
✨Prépare des études de cas
Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.
✨Sois prêt à discuter de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à Saegus. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.
✨Réseau et recommandations
Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.
