En un coup d'œil
- Missions: Développez l'activité commerciale et fidélisez vos clients dans le secteur du bâtiment.
- Entreprise: Entreprise spécialisée dans les systèmes architecturaux en aluminium, dynamique et innovante.
- Avantages: Salaire compétitif, véhicule de fonction, primes et formation interne.
- Autres infos: Opportunités de croissance et soutien technique constant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites évoluer votre carrière dans un environnement stimulant.
- Qualifications: Formation technique supérieure et 3 à 5 ans d'expérience en vente BtoB.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 45000 € par an.
L'entreprise Responsable Commercial. e Nord - second œuvre Bto B (F/H)Type de contrat: CDI Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique en alliant technique et commercial ?
Je recherche pour mon client spécialisé dans les systèmes architecturaux en aluminium tels que façades, fenêtres, baies coulissantes, portes, un(e) Responsable Commercial. e Bto B pour le secteur Nord, expérimenté. e dans le domaine des profilés - menuiseries en aluminium.
Après une période de formation complète assurée par les équipes internes, vous prendrez en charge la promotion et la vente des produits et services de l'entreprise.
- Les missions du poste
- Responsabilités
- Développer l'activité commerciale en conquérant de nouveaux clients selon les objectifs définis.
- Gérer et fidéliser un portefeuille de clients en leur fournissant conseils et soutien techniques.
- Constituer un réseau auprès des prescripteurs et donneurs d'ordre de votre secteur.
- Organiser votre prospection, votre plan d'actions et assurer un reporting régulier
- Conditions proposées
- CDI, statut cadre, temps plein.
- Rémunération 45k€ brut/an fixe + variables sur objectifs+ primes
- Véhicule de fonction, téléphone portable, ordinateur portable.
- Mise à disposition d'une carte bancaire (pas d'avance de frais)
- Accord d'intéressement et de participation.
- Mutuelle et régime de prévoyance.
- Un accompagnement solide avec formation interne + soutien technique et logistique
- Profil recherché
- Formation supérieure avec une dominante technique.
- Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans la vente de produits du second œuvre Bâtiment.
- Excellente connaissance du secteur du bâtiment et des règles techniques associées, notamment dans le domaine des systèmes architecturaux et profilés en aluminium.
- Fortes compétences relationnelles et capacité de négociation.
- La connaissance du marché local est un atout clé Vous aimez être sur le terrain, créer du lien, révéler des opportunités et accompagner vos clients avec expertise ?
- Alors cette opportunité pourrait bien être la prochaine étape de votre carrière
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Responsable commercial.e Nord – second œuvre BtoB (F/H) employeur : Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi
Rejoindre notre équipe en tant qu'usineur expérimenté, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'autonomie et l'expertise technique. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque employé a la possibilité de se développer professionnellement grâce à des formations continues et des projets stimulants. Située dans une région dynamique, notre société propose également des avantages uniques tels que des horaires flexibles et un cadre de travail moderne, favorisant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable commercial.e Nord – second œuvre BtoB (F/H)
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable commercial.e Nord – second œuvre BtoB (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Sabrina FERLAY - Mercato de l'Emploi.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
