Jungtechniker (m/w/d) für Trainee-Programm
Du unterstützt als Jungtechniker im Trainee-Programm internationale Industrieprojekte von der Planung bis zur Abrechnung. Dich erwarten spannende Aufgaben an europäischen Standorten und exzellente Aufstiegschancen.
Abschluss
einer der folgenden Bildungswege
Höhere technische oder kaufmännische Schule mit Schwerpunkt in Wirtschaftsingenieurwesen
Maschinenbau
oder vergleichbar (siehe Ausschreibung)
Deutsch
"...Sehr gute Kenntnisse in Deutsch..."
Englisch
"...Englisch..."
Führerschein
Weitere Infos zu Qualifikationen & weiteren Anforderungen findest du in der Ausschreibung.
Über den Job:
Jungtechniker (m/w/d) für Trainee-Programm
Du hast das Talent – wir die Top‑Chance für Deine Karriere. Let’s go!
Die Rohrer Group ist ein international tätiger Industriedienstleister im petrochemischen Bereich. Als familiengeführtes Unternehmen mit mehr als 3.800 Mitarbeitenden setzt Rohrer auf innovative Lösungen, fundiertes Know-how und modernes Equipment. Ständige Überwachung des Qualitäts- und Sicherheitsstandards, Nachhaltigkeit, Umweltschutz aber auch bestens geschultes Personal haben höchste Priorität, um weiterhin als etablierter Dienstleister langfristig erfolgreich zu sein.
Du willst dort arbeiten, wo wirklich Action ist? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen dynamische und motivierte junge Talente, die unser Team am Standort 4020 Linz unterstützen, aber auch offen sind für internationale Projektabwicklung. Nutze Deine Chance – wir bieten Dir die Möglichkeit, an der Spitze in einer spannenden Branche mitzuwirken.
- Wertvolle Praxiserfahrung: Nach einer intensiven Einschulungsphase und Mitarbeit auf Baustellen übernimmst Du eigenverantwortlich spannende Projekte – von der Planung bis hin zur Abrechnung
- Ein starkes Team: Werde Teil eines internationalen Teams und sammle wertvolle Auslandserfahrung
- Abwechslungsreiche Aufgaben: Erlebe, wie Industrieanlagen serviciert werden und arbeite an verschiedenen faszinierenden Standorten in ganz Europa
- Aufstiegschancen: Profitiere von hervorragenden Aufstiegsmöglichkeiten in einem familiengeführten Unternehmen, das gleichzeitig die Stabilität eines Konzerns bietet
- Absolvent einer höheren technischen oder kaufmännischen Schule mit Schwerpunkt in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauwesen, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
- Technisches Know-how und EDV-Kompetenz
- Reise- und Überstundenbereitschaft
- Führerschein der Klasse B
- Offenheit für langfristige Projekte in Österreich und an Standorten in ganz Europa
- Zudem sind Entwicklungsbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit gefragt
- Eine fundierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung
- Ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld in einer hochspezialisierten Branche
- Eine sichere Zukunftsperspektive in einem innovativen Unternehmen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Mitarbeiterevents
- Mögliche Empfehlungsprämie für aktive Mitarbeiterwerbung
Das monatliche Einstiegsbruttogehalt für diese Position beträgt € 2.500,00/Monat brutto, zuzüglich Diäten bei Auslandsaufenthalten – mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Deiner Qualifikation und Erfahrung.
Als internationales Unternehmen mit Standorten in ganz Europa legen wir Wert darauf, dass sich alle Teamplayer der Rohrer Group als Teil einer großen Gemeinschaft fühlen. Unsere Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein innovatives, flexibles und krisensicheres Unternehmen mit fundiertem Fachwissen in zahlreichen Segmenten.
Vorzugsweise bewirbst Du Dich online als Jungtechniker (m/w/d) für Trainee-Programmam StandortLinz.
Bei Fragen kannst Du Dich gerne an unsere Ansprechperson Maria Pongratz wenden.
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