Responsable Administratif et Financier F/H

Responsable Administratif et Financier F/H

Belfort Full Time 51750 - 63250 € / an (estimé) Sur site
RH Partners

En un coup d'œil

  • Missions: Gérez la comptabilité, la trésorerie et les ressources humaines dans un environnement dynamique.
  • Entreprise: Filiale d'un groupe allemand innovant, spécialisée dans le papier MICA.
  • Avantages: Poste clé avec responsabilités variées et opportunités de développement professionnel.
  • Autres infos: Environnement PME avec une culture collaborative et des défis stimulants.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée et contribuez à des projets impactants dans l'industrie.
  • Qualifications: Formation en finance ou comptabilité et expérience en direction financière requises.

Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.

Filiale de la division ELANTAS du Groupe allemand ALTANA, Valdoie MICA SAS (20 salariés) est le seul site en France à produire du papier MICA, isolant électrique et thermique naturel. Certifiés ISO 9001 et 14001, nous sommes le partenaire privilégié de nos usines sœurs ; fabricants de rubans d’isolation thermiques et électriques, pour des équipements de production d’énergie basse et haute tension ainsi que pour de nombreuses autres applications dans les domaines du transport ou de l’aéronautique.

Afin d’intégrer au sein du site et piloter les fonctions comptables, finances et RH, nous créons le poste de Responsable Administratif et Financier h/f.

Votre mission

  • Vous assurez la comptabilité générale et analytique, la trésorerie et les relations avec les banques.
  • Vous réalisez les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles ainsi que la conformité fiscale et sociale.
  • Vous produisez les reportings financiers pour le Groupe dans le respect des délais et des normes IFRS.
  • Vous élaborez les budgets, forecasts et analyses de performance nécessaires à la prise de décision.
  • Vous supervisez l’administration du personnel, la paie externalisée et le suivi des obligations sociales.
  • Vous accompagnez les recrutements, la formation et le développement des compétences.
  • Vous veillez à la conformité juridique et administrative des actes de la société.
  • Vous participerez activement au déploiement et à l’évolution de l’ERP SAP S/4HANA en tant qu’utilisateur clé FI/CO.

Votre profil

  • De formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d’une expérience confirmée en direction financière ou en responsabilité comptable évolutive.
  • Vous maîtrisez les normes comptables françaises et IFRS ainsi que les outils de reporting et de contrôle de gestion.
  • La connaissance de SAP constitue un atout majeur.
  • Votre niveau d’anglais vous permet d’échanger aisément avec un environnement international.
  • Rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un excellent sens de l’organisation, vous appréciez les environnements PME et les responsabilités étendues.

Responsable Administratif et Financier F/H employeur : RH Partners

Le Mouvement des Entreprises de France (Medef) est un employeur exceptionnel, offrant un environnement dynamique et collaboratif où les employés peuvent s'épanouir tout en contribuant à la promotion de la liberté d'entreprendre. Situé en Nouvelle-Aquitaine, ce poste de Chargé d’Animation Réseau & Veille Stratégique permet de travailler au cœur d'un réseau influent, avec des opportunités de développement professionnel et un engagement fort envers le dialogue social et l'impact économique régional. La culture d'entreprise valorise l'initiative, la curiosité et le travail d'équipe, garantissant ainsi une expérience enrichissante et significative pour tous ses membres.

RH Partners

Coordonnées :

Équipe de recrutement de RH Partners

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Administratif et Financier F/H

✨Connecte-toi avec des pros du contrôle de gestion

Rejoins des groupes sur LinkedIn liés au contrôle de gestion et à la finance. N'hésite pas à interagir avec des experts du domaine, à poser des questions et à partager tes idées. Cela peut t'ouvrir des portes et te donner des infos sur des opportunités cachées.

✨Mets en avant ta passion pour les chiffres

Au cours des entretiens, démontre ta passion pour le contrôle de gestion financier. Parle d'outils comme le tableau de bord et la gestion budgétaire que tu maîtrises. Aller au-delà des compétences techniques et montrer ton intérêt pour l'impact de la finance sur la stratégie de l'entreprise peut vraiment séduire les recruteurs.

✨Participe à des événements de networking

Assiste à des conférences, webinars ou ateliers liés à la finance et au contrôle de gestion. Non seulement tu apprendras des choses utiles, mais tu pourras aussi rencontrer des professionnels du secteur qui peuvent te donner des conseils ou même te recommander chez RH Partners.

✨Postule directement chez RH Partners

Visite notre site et découvre les opportunités disponibles dans le contrôle de gestion financier. En postant directement ta candidature, tu augmentes tes chances d'être remarqué par les recruteurs qui cherchent des passionnés comme toi. Sois proactive et n'hésite pas à suivre tes candidatures !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Administratif et Financier F/H

Comptabilité générale
Comptabilité analytique
Trésorerie
Relations bancaires
Clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
Conformité fiscale et sociale
Reporting financier

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Accent sur les chiffres:Lors de la rédaction de ton CV, n'hésite pas à mettre en avant tes expériences avec des résultats quantifiables. Cite des exemples concrets de tes réalisations, comme l’optimisation des coûts ou l’analyse de budgets. Ça peut vraiment faire briller ton profil !

Certifications à l’honneur:Dans le domaine du contrôle de gestion financier, les certifications comme le CFA ou le CIMA peuvent faire une grande différence. Assure-toi de les mentionner dans ton CV et, si tu n’en as pas, pense à quelques formations pertinentes qui montrent ta motivation à apprendre et à progresser.

Personnalise ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit respirer ta passion pour la finance et montrer pourquoi tu souhaites rejoindre RH Partners. Parle de comment ton parcours et tes ambitions s’alignent avec la vision de l'entreprise. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment investi !

Postule directement sur le site:On sait que postuler peut sembler intimidant, mais n'oublie pas de te rendre directement sur notre site pour soumettre ta candidature. C'est rapide, et ça nous permet de voir que tu es vraiment motivé par le poste de Responsable Administratif et Financier F/H chez RH Partners.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez RH Partners

✨Maîtrise des outils financiers

Avant l'entretien chez RH Partners, assure-toi de bien maîtriser les outils de gestion financière comme Excel et les logiciels de reporting. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur l'analyse de coûts, la prévision budgétaire ou même modéliser des scénarios financiers. Ça peut vraiment faire la différence !

✨Connaissance des normes

Familiarise-toi avec les normes comptables et financières qui sont en vigueur, car on pourrait te poser des questions là-dessus. Que ce soit IFRS ou autres, sache expliquer comment ils influencent les décisions de gestion. C’est un excellent moyen de montrer ta rigueur et ta compréhension du domaine.

✨Mets en avant ton expérience

Lors d'un entretien pour une position à temps plein, il est essentiel de mettre en avant non seulement tes compétences techniques, mais aussi ton expérience passée en gestion financière, même si c'est par le biais de stages ou projets. Explique comment tu as contribué à des projets antérieurs et les résultats obtenus, ça donne vraiment du poids à ton profil !

✨Pose des questions ciblées

Utilise l'entretien pour poser des questions sur les processus de gestion financière au sein de RH Partners. Ça montre ton intérêt et te permet d’évaluer si l'entreprise correspond à tes attentes. Par exemple, demande comment l'équipe collabore avec d'autres départements pour optimiser la performance financière. C'est un bon moyen de te projeter dans le poste !