En un coup d'œil
- Missions: Accueillir et conseiller les clients sur les solutions d'énergie et d'électricité.
- Entreprise: REXEL FRANCE, leader dans le secteur de l'énergie et de la digitalisation.
- Avantages: RTT, télétravail partiel et un environnement dynamique.
- Autres infos: Opportunités de carrière intéressantes dans un secteur en pleine évolution.
- Pourquoi ce job: Devenez le premier contact des clients et contribuez à la digitalisation.
- Qualifications: Compétences en vente et passion pour les solutions énergétiques.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
REXEL FRANCE recherche un Commercial(e) Agence en CDI basé à Alençon (61).
Vous serez le premier contact des clients, avec pour missions d’accueillir, conseiller et suivre les besoins techniques liés à l’électricité et aux solutions d’énergie.
Vous proposerez des services adaptés, contribuerez à la digitalisation du portefeuille et participerez à l’animation commerciale de l’agence.
RTT et télétravail partiel possibles selon poste et organisation.
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Commercial Agence CDI – Alençon, Énergie & Digitalisation employeur : Rexel France
Rexel France est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement de travail dynamique et collaboratif, idéal pour les Chargés de Clientèle Intégrateurs. Situé à Évreux, le poste permet de bénéficier d'une rémunération attractive sur 13 mois, de 12 jours de RTT par an, ainsi que d'avantages sociaux tels que des chèques vacances et des tickets de cinéma, favorisant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. De plus, Rexel encourage la croissance professionnelle de ses employés grâce à des opportunités de développement continu et un fort esprit d'équipe.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial Agence CDI – Alençon, Énergie & Digitalisation
✨Rejoins les communautés d'e-commerce
Plonge-toi dans des groupes Facebook ou LinkedIn qui parlent d'e-commerce. C'est là que tu peux te faire repérer par d'autres professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours affichées sur les sites d'emploi. On sait que beaucoup d'embauches se font par le réseau, donc ne sois pas timide !
✨Participe à des événements d'e-commerce
Inscris-toi à des conférences ou des meetups d'e-commerce. C'est l'occasion parfaite de rencontrer des gens de l'industrie, de discuter des tendances actuelles et de faire des connexions qui pourraient te mener à ta prochaine opportunité chez Rexel France. Apporte des cartes de visite pour te démarquer !
✨Montre ton expertise en ligne
Crée un blog ou un profil sur des plateformes comme Medium où tu partages tes idées sur l'e-commerce. Cela montre ta passion et ta compréhension du domaine. C'est également une manière de briller tout en te construisant une visibilité auprès des recruteurs de Rexel France.
✨Porte ton attention sur notre site
N'oublie pas de consulter régulièrement le site web de Rexel France pour être au courant des nouvelles offres d'emploi en e-commerce. Appliquer directement là-bas peut vraiment faire la différence, car cela te permet de montrer ton intérêt pour l'entreprise dès le départ !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial Agence CDI – Alençon, Énergie & Digitalisation
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en e-commerce:Dans ton CV, n'oublie pas de souligner les compétences spécifiques au secteur, comme la gestion de l'inventaire, l'analyse des données clients ou la création de contenus marketing. Ça montre que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt(e) à contribuer dès le premier jour chez Rexel France.
Soigne ton expérience client:L'e-commerce, c'est avant tout l'expérience client. Si tu as déjà des expériences en service client ou en vente, n'hésite pas à les mettre en avant dans ta lettre de motivation. Explique comment tu as su répondre aux attentes des clients ou améliorer leur expérience, ce qui pourrait vraiment attirer l'attention de Rexel France.
Personnalise ta lettre de motivation:Faute de contexte, évite les lettres génériques ! Dis-nous pourquoi tu veux travailler spécifiquement dans le secteur de l'e-commerce avec Rexel France. Parle de tes objectifs professionnels et de ce que tu aimerais apprendre dans ce rôle en temps plein. Ça renforcera ton profil !
Relie à l'état du marché:N'hésite pas à inclure des tendances ou des évolutions actuelles du marché de l'e-commerce dans ta candidature. Parler des innovations ou des défis que tu as remarqués montre que tu es à jour et passionné(e) par le domaine. Ça peut vraiment séduire les recruteurs chez Rexel France.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Rexel France
✨Maîtrise des plateformes e-commerce
Assure-toi que tu es à l'aise avec les outils de gestion e-commerce comme Shopify ou WooCommerce. Pendant l'entretien, on pourrait te poser des questions techniques sur la configuration des produits ou la gestion des paiements. N'hésite pas à partager des expériences concrètes où tu as utilisé ces outils.
✨Analyse des données aux yeux du recruteur
Prépare-toi à discuter de l'importance des données dans le e-commerce. Montre que tu comprends comment les métriques comme le taux de conversion ou le taux d'abandon de panier impactent les performances d'une boutique en ligne. Si tu as des exemples de l'analyse de données que tu as menée, fais-en part!
✨Montre ta passion pour le commerce en ligne
Dans un entretien pour un poste à temps plein, le recruteur veut ressentir ta motivation et ta passion pour le secteur e-commerce. Partage tes connaissances sur les dernières tendances du secteur ou des innovations que tu trouves intéressantes. Cela montrera que tu es vraiment impliqué et curieux!
✨Prépare ton pitch sur ton expérience
Comme il s'agit d'un poste à temps plein, mets en avant ton portfolio ou tes projets précédents en lien avec le e-commerce. Sois prêt à expliquer comment ton expérience peut bénéficier à Rexel France. Un bon pitch sur tes précédents succès peut vraiment faire la différence!
