En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez les soins et améliorez la prise en charge des personnes âgées.
- Entreprise: Résidence Charles d’Orléans, un lieu engagé pour le bien-être des résidents.
- Avantages: CDI à mi-temps, flexibilité d'organisation et possibilité de seconde activité médicale.
- Autres infos: Opportunités de formation continue et environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Devenez acteur du changement et collaborez avec une équipe passionnée.
- Qualifications: Diplôme en médecine et compétences en coordination gériatrique.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
MÉDECIN EN COORDINATION GÉRIATRIQUE H/F – CDI 0,5 ETP
Au sein de la Résidence Charles d’Orléans à Cognac, vous aspirez à exercer votre métier différemment, au cœur de la coordination des soins, en accompagnant les équipes et en contribuant à l’amélioration constante de la prise en charge des personnes âgées.
Vos missions :
- En collaboration rapprochée avec la Direction et les coordinateurs/trices des soins, votre rôle sera central dans l’organisation médicale de la résidence.
- Vous veillez à la cohérence des parcours de soins des résidents, assurez la coordination des intervenants médicaux et soutenez les équipes dans l’amélioration de leurs pratiques.
- Vous prenez part activement aux discussions et choix concernant l’organisation des soins et l’accompagnement des résidents.
Principales responsabilités :
- Participer à la création et à la réalisation du projet de soins global de l’établissement.
- Intervenir dans l’évaluation médicale des dossiers d’admission et statuer sur la compatibilité entre les besoins des candidats et les capacités d’accueil de l’EHPAD.
- Évaluer et suivre régulièrement l’état de dépendance ainsi que les besoins en soins des résidents, notamment lors des démarches GIR et PATHOS.
- Assurer la coordination des professionnels de santé impliqués auprès des résidents.
- Renforcer la collaboration avec les médecins traitants, prestataires libéraux, structures de soins et partenaires locaux.
- Favoriser l’évolution des pratiques et l’excellence des soins dispensés.
- Mettre à jour, diffuser et superviser la mise en pratique des protocoles et recommandations en gériatrie.
- Œuvrer à la prévention ainsi qu’à la gestion des risques.
- Veiller à la sécurisation de la gestion des médicaments.
- Sensibiliser et accompagner les équipes dans la compréhension des problématiques liées à la gériatrie.
- S’impliquer dans la formation continue des professionnels.
- Garantir la pertinence et la continuité des informations médicales et des dossiers des résidents.
- Participer aux réunions de coordination et aux démarches d’amélioration de la structure.
En accord avec l’organisation interne et dans le respect des règles en vigueur, il vous sera possible d’assurer le suivi médical des résidents qui le souhaitent et de réaliser les prescriptions nécessaires.
Pourquoi choisir notre établissement ?
Nous souhaitons que le médecin coordonnateur soit un véritable acteur des projets et du fonctionnement de la résidence. Vous travaillerez en étroite coopération avec la Direction, les coordinateurs/trices de soins, l’équipe infirmière et soignante ainsi qu’avec les professionnels libéraux du secteur.
Le poste en mi-temps (0,5 ETP) offre la possibilité de maintenir une seconde activité médicale si vous le souhaitez. L’organisation de votre présence sera décidée ensemble, afin d’adapter votre temps de travail aux besoins de l’établissement et à vos autres engagements professionnels.
Conditions proposées :
- Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
- Temps de travail : 0,5 ETP
- Organisation de la présence : à convenir ensemble
- Salaires : selon votre parcours et votre expérience
- Date d’entrée en fonction : dès que possible
Médecin Coordonnateur en EHPAD in Cognac employeur : Résidence Charles d'Orléans
La Résidence Charles d’Orléans à Cognac est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif où les médecins coordonnateurs peuvent s'épanouir tout en contribuant à l'amélioration des soins des résidents. Avec un engagement fort envers la formation continue et le développement professionnel, cette structure valorise la sécurité et l'innovation dans les pratiques médicales, tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à un poste à mi-temps. Rejoindre notre équipe, c'est participer activement à un projet de soins enrichissant au sein d'une communauté dynamique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Résidence Charles d'Orléans
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin Coordonnateur en EHPAD in Cognac
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Résidence Charles d'Orléans.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Médecin Coordonnateur en EHPAD. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Résidence Charles d'Orléans !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Résidence Charles d'Orléans.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Résidence Charles d'Orléans et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin Coordonnateur en EHPAD in Cognac
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Résidence Charles d'Orléans.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Résidence Charles d'Orléans. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Résidence Charles d'Orléans
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
