En un coup d'œil
- Missions: Accueillir et conseiller les clients sur nos services variés.
- Entreprise: Rejoignez La Poste, une entreprise responsable et innovante.
- Avantages: Salaire compétitif, couverture santé, épargne entreprise et évolution professionnelle.
- Autres infos: Poste flexible avec des opportunités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui transforme le service client et impacte la société.
- Qualifications: Aptitude commerciale et excellent relationnel avec les clients.
Le salaire estimé est compris entre 22734 - 26768 € par an.
La Poste change, nos métiers évoluent. Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Chaque jour, sur l'ensemble du territoire, nos collaborateurs imaginent les services de demain pour répondre aux besoins de nos clients et leur apporter la meilleure qualité de service. Nous nous engageons pour nos collaborateurs en les accompagnant dans le développement du parcours professionnel qui leur ressemble.
Nous recherchons de la diversité sur les profils recrutés car c’est dans la différence et l’inclusivité que l’on s’enrichit. Ce que nous recherchons avant tout, ce sont des candidats qui ont de l’énergie à revendre, motivés à progresser et à faire progresser la société. Tournés vers l’avenir, nous recherchons de futurs talents pour accompagner nos ambitions.
Missions :
- Vous accueillez les clients particuliers et professionnels et vous les conseillez dans la découverte de l’ensemble des offres et des services.
- Vous guidez les clients dans l’utilisation des automates et assurez la promotion des services à distance.
- Vous détectez le besoin du client, proposez une offre ou un service adapté (courrier, colis, banque, téléphonie,…) et finalisez l’acte d’achat.
- Vous les orientez vers les interlocuteurs spécialisés (conseiller bancaire, conseiller clients professionnels).
Votre profil :
- Appétance pour le commercial bancaire.
- Bon relationnel avec les clients.
Pré requis : Expérience BGPN.
Environnement du poste : position de travail en mixte. Poste à pourvoir sur l'ensemble du secteur de CALVI. Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel.
Rémunération : La rémunération globale annuelle brute proposée se situe dans la fourchette suivante : Rémunération minimum : €22734,32, Rémunération maximum : €26768,21. Cette rémunération comprend une part fixe, versée sur 12 mois ainsi qu'une rémunération variable dont le montant pourra varier selon l’atteinte d’objectifs individuels et collectifs.
À cette rémunération, s’ajoutent d’autres avantages, notamment un plan d’épargne entreprise ou retraite, une couverture santé et prévoyance, des activités sociales et culturelles via les offres du Comité Social et Économique (CSE), la prise en charge des frais de repas, selon l’ancienneté.
Après intégration, en tant que collaborateur, vous disposerez également de larges possibilités d’évolution professionnelles et de mobilité géographique dans le groupe et ses filiales.
Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
CHARGE ou CHARGEE DE CLIENTELE LA POSTE in Calvi employeur : Réseau national des bureaux de Poste
La Banque Postale est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique à Issy-les-Moulineaux où la formation continue et l'accompagnement personnalisé sont au cœur de notre culture d'entreprise. Nous valorisons le développement professionnel de nos collaborateurs, leur permettant de bâtir des relations solides avec nos clients tout en bénéficiant d'opportunités de croissance au sein d'une institution respectée et engagée envers ses employés.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Réseau national des bureaux de Poste
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CHARGE ou CHARGEE DE CLIENTELE LA POSTE in Calvi
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de CHARGE ou CHARGEE DE CLIENTELE LA POSTE chez Réseau national des bureaux de Poste. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CHARGE ou CHARGEE DE CLIENTELE LA POSTE in Calvi
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de Réseau national des bureaux de Poste.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre Réseau national des bureaux de Poste spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Réseau national des bureaux de Poste
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à Réseau national des bureaux de Poste.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez Réseau national des bureaux de Poste.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec Réseau national des bureaux de Poste. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
