En un coup d'œil
- Missions: Gérer un complexe hôtelier de luxe en Polynésie française avec plusieurs restaurants et bars.
- Entreprise: Marque de luxe mondiale avec des normes élevées.
- Avantages: Salaire compétitif jusqu'à 200K USD, bonus de 30%, logement et voiture fournis.
- Autres infos: Poste pratique avec un fort accent sur l'orientation client.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites briller un resort 5 étoiles.
- Qualifications: Expérience en gestion de resort et compétences en communication essentielles.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
“Please apply only if you have EU Passport”. Fluency in French language is mandatory!
Our client, a global luxury brand seeks a
General Manager for their 5 star luxury Resort in French Polynesia having several restaurants, bars, banquet facilities, etc.
You should have resort experience, i. e. Mauritius, Maldives, Bermuda and Seychelles, etc. along with some experience in Food & Beverage is highly preferred.
You must have worked with a recognized upscale luxury brand or an independent Leading Hotels of the World standard property.
This important role is a “hands on” position and you will be required to manage and oversee the resort.
This individual must have a keen eye for details and is extremely "guest" oriented.
Strong communication and leadership skills are important for this role.
Salary: up to USD 200K (with bonus 30% and service charge included), accommodation and car provided.
- Regards,
- Brian
- Brian Renard, Executive Director of Recruitment
- #J-18808-Ljbffr
General Manager for French Polynesia employeur : Renard International Hospitality Search Consultants
Rejoignez une marque de luxe mondiale en tant que Directeur de la Restauration dans un resort 5* en Polynésie française, où l'excellence du service et l'expérience client sont au cœur de notre culture. Nous offrons un environnement de travail dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle, un salaire généreux, des primes annuelles et des avantages exécutifs complets, le tout dans un cadre paradisiaque qui valorise le bien-être de nos employés.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Renard International Hospitality Search Consultants
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher General Manager for French Polynesia
✨Fréquente les événements locaux
Plonge dans l'univers de l'hôtellerie et de la restauration en participant à des foires, salons et événements culinaires. Ces lieux sont parfaits pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités cachées que les annonces en ligne ne montrent pas toujours.
✨Connecte-toi avec des restaurants locaux
N'hésite pas à faire le tour des restaurants et hôtels de ta région. Parfois, un simple passage ou une demande d'entretien informel peut mener à une embauche rapide, surtout dans un secteur dynamique comme le nôtre.
✨Mets en avant tes expériences passées
Quand tu te présentes ou dans des discussions informelles avec des responsables, partage des anecdotes de tes précédents emplois, même s'ils sont courts. Cela montre ton enthousiasme et tes compétences pratiques, ce qui est très apprécié dans l'hôtellerie.
✨Postule sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site pour des opportunités chez Renard International Hospitality Search Consultants. On a souvent des postes à pourvoir, et postuler directement chez nous te permettra de te démarquer et de montrer ton intérêt pour le poste de General Manager for French Polynesia.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que General Manager for French Polynesia
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience de service:Dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration, il est essentiel de montrer ton expérience de service. Mentionne tes précédents postes, les types de clients avec lesquels tu as travaillé et comment tu as géré des situations difficiles. Ça montre que tu es prêt(e) à relever les défis du quotidien !
Soigne ton CV : les détails font la différence:Un CV dans ce domaine doit être clair et bien structuré. N'oublie pas d'inclure les compétences spécifiques comme la gestion de l‘établissement ou le travail d'équipe, ainsi que des détails sur tes certificats, comme ceux en hygiène ou en sécurité. On veut voir à quel point tu es bien préparé(e) pour ce rôle.
Écris une lettre de motivation personnalisée:Pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ton intérêt pour le poste et l'entreprise, Renard International Hospitality Search Consultants. Explique pourquoi tu veux rejoindre leur équipe et comment tes compétences peuvent apporter un plus. C'est l'occasion de montrer ta personnalité et ta passion pour le secteur.
Montre ton enthousiasme et ta disponibilité:En hôtellerie et restauration, l'attitude compte énormément ! Dans ta lettre de motivation, fais savoir que tu es dispo et prêt(e) à travailler selon des horaires flexibles. Mentionner ton enthousiasme pour le contact client peut aussi te démarquer des autres candidats. Alors, n'hésite pas !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Renard International Hospitality Search Consultants
✨Maîtrise des scénarios clients
Dans l'hôtellerie et la restauration, on adorent tester votre capacité à gérer des situations client. Préparez-vous à des jeux de rôle où vous devrez montrer votre aisance à interagir avec divers types de clients, du plus souriant au plus exigeant. Soyez prêt à donner des exemples concrets d'expériences passées.
✨Valorisez votre passion pour le secteur
Lors de l'entretien, partagez pourquoi vous êtes passionné par l'hôtellerie et la restauration. Cela peut inclure des anecdotes sur des moments marquants dans votre expérience ou des défis que vous avez relevés. Montrez que vous êtes prêt à vous investir pleinement dans le travail chez Renard International Hospitality Search Consultants.
✨Connaissance des outils du métier
Soyez à l'aise avec les outils spécifiques à l'industrie, comme les systèmes de réservation ou de gestion de la relation client (CRM). En comprenant ces technologies, vous montrerez à Renard International Hospitality Search Consultants que vous êtes prêt à vous intégrer rapidement dans l'équipe et à apporter de la valeur dès le début.
✨Préparez votre disponibilité et flexibilité
Dans un rôle à temps plein dans ce secteur, la flexibilité est essentielle. Préparez-vous à discuter de vos disponibilités, surtout concernant les heures de travail atypiques, comme les soirées ou les weekends. Montrez que vous êtes conscient des exigences du poste et que vous êtes prêt à vous adapter.
