En un coup d'œil
- Missions: Développez des stratégies pour générer de nouvelles affaires et renforcer les relations clients.
- Entreprise: Elsevier Health, leader mondial en information et analytics dans le secteur de la santé.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement inclusif et opportunités de croissance professionnelle.
- Autres infos: Travaillez dans une équipe dynamique qui valorise l'innovation et le soutien mutuel.
- Pourquoi ce job: Contribuez à améliorer les résultats des patients avec des solutions cliniques innovantes.
- Qualifications: Diplôme en commerce ou administration de la santé et expérience en vente consultative.
Le salaire estimé est compris entre 51100 - 85300 € par an.
Êtes-vous prêt à établir des relations solides avec les clients et à stimuler la croissance ? Si vous avez travaillé dans la vente SaaS dans le secteur de la santé, de l'éducation ou de la recherche, cela pourrait être la prochaine étape de votre carrière.
Chez Elsevier Health, nous sommes tous axés sur la connexion des professionnels de la santé et des étudiants avec les ressources cliniques et éducatives dont ils ont besoin pour faire une différence. Notre équipe de gestion des comptes est au cœur de cette mission — travaillant en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs objectifs et fournir des solutions qui aident réellement à améliorer les résultats pour les patients et l'éducation.
Nous recherchons un Account Manager dédié, responsable principalement des nouvelles ventes. Vous gérerez un portefeuille de solutions cliniques pour les hôpitaux et les services de santé dans votre propre région. C'est une occasion de faire partie de quelque chose de significatif — aider la santé et améliorer les résultats des patients avec les derniers outils et contenus.
Responsabilités :
- Développer et exécuter des stratégies de compte pour générer de nouvelles affaires et stimuler la croissance des revenus.
- Identifier et poursuivre les opportunités de croissance au sein des clients existants.
- Servir de point de contact principal pour les clients, en collaborant avec les équipes internes pour assurer une livraison efficace et de solides relations avec les clients.
- Surveiller et rendre compte des performances, en fournissant des mises à jour claires et régulières aux clients et à la direction.
Exigences :
- Diplôme universitaire en commerce, administration de la santé ou discipline connexe.
- Intérêt pour l'IA.
- Familiarité avec des méthodologies de vente structurées telles que MEDDPICC, Franklin Covey ou Miller Heiman.
- Capacité de vente et de négociation solide, avec un historique démontré de résultats mesurables.
- Minimum de cinq ans d'expérience dans la vente consultative au sein d'une organisation complexe.
- Excellentes compétences en communication et en présentation.
- Penseur stratégique, très organisé, capable de gérer plusieurs priorités et comptes simultanément.
Nous nous engageons à fournir un processus de recrutement équitable et accessible. Si vous avez un handicap ou un autre besoin nécessitant un aménagement, veuillez nous le faire savoir.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances : les candidats qualifiés sont considérés et traités sans distinction de race, couleur, croyance, religion, sexe, origine nationale, statut de citoyenneté, statut de handicapé, statut de vétéran protégé, âge, état matrimonial, orientation sexuelle, identité de genre, informations génétiques ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
Account Manager employeur : RELX INC
LexisNexis Risk Solutions est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Paris. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture axée sur le bien-être des employés et des avantages tels qu'un généreux congé annuel et des programmes de bien-être, nous nous engageons à soutenir la croissance de nos collaborateurs tout en leur permettant de contribuer à des solutions qui ont un impact positif sur la société. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et l'engagement envers ses clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Account Manager
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Account Manager chez RELX INC. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Account Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de RELX INC.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre RELX INC spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez RELX INC
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à RELX INC.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez RELX INC.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec RELX INC. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
