En un coup d'œil
- Missions: Gérer la comptabilité et assurer la qualité des opérations financières.
- Entreprise: La Région Réunion, engagée pour le développement de l'île.
- Avantages: Horaires flexibles, 25 jours de congés, titres-restaurant et mutuelle.
- Autres infos: Environnement inclusif avec des valeurs d'égalité et de diversité.
- Pourquoi ce job: Participez à des projets ambitieux et impactants pour la communauté.
- Qualifications: Maîtrise des logiciels bureautiques et procédures comptables.
Le salaire estimé est compris entre 24750 - 30250 € par an.
Réf. 2026/RTE/RTE-0345
Structure RDDEER Dir. Exploit. Entretien Routes
Nombre de poste à pourvoir : 1
Type d'emploi : Permanent
Résidences administratives : NORD – CHATEL
Cadre d'emploi : Adjoint administratif
Domaine : Voirie et infrastructure
Grade : Adjoint administratif principal 1ère classe ; Adjoint administratif principal 2ème classe ; Adjoint administratif
La Région Réunion est une collectivité territoriale dynamique qui œuvre chaque jour pour le développement économique, social, culturel et environnemental de l’île. Forte de 2900 collaborateurs, la Région Réunion œuvre au quotidien pour le développement économique, l’éducation, la formation professionnelle, les fonds européens, les transports et les déplacements, l’environnement et l’aménagement durable du territoire.
Le titulaire du poste sera placé sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du Service Pilotage de l’Entretien Routier (SPER) au sein de la Direction de l’Exploitation et de l’Entretien des Routes (DEER). Il sera en charge d’assurer la continuité de service en termes de comptabilité, de suivre l’instruction des dossiers transversaux et d’assister le SPER dans ses activités de service support.
Mission générale
- Gestion financière : Participer à la préparation des budgets, au suivi financier en dépense et en recette et aux opérations comptables de fin d'exercice selon les règles de la comptabilité publique M57; Participer à l'exécution comptable du budget des directions opérationnelles dans le respect des délais impartis ainsi que participer à la gestion pluriannuelle des opérations (AP/CP); Saisir les marchés publics, en assurer leur exécution comptable et suivre les attestations fiscale et sociales des entreprises; Assurer l’intérim du référent comptabilité du service (contrôle des liquidations, accompagnement des agents des services dans l'utilisation des logiciels métiers).
- Qualité comptable : Rédiger des procédures, élaborer des documents comptables; Participer à la fiabilisation des comptes et à l'amélioration de la qualité comptable; Contrôler la régularité des bons de commande émis par les services (vérification des montants, imputations budgétaires, conformité à la commande publique); Produire des outils de pilotage : tableaux de bord, bilans périodiques, récapitulatifs d’engagements/dépenses/recettes; Accompagner les directions opérationnelles dans la gestion quotidienne de leur budget; Participer à la professionnalisation des services en matière d'exécution de la commande publique.
Capacités et aptitudes
- Maîtrise des logiciels de bureautique (tableur);
- Maîtrise des procédures comptables et administratives pour l’exécution comptable de la M57 (la connaissance d’Astre serait un plus);
- Sens des relations humaines;
- Adaptabilité, réactivité;
- Intégrité et éthique professionnelle;
- Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle exigé.
Versant : Fonction Publique Territoriale; Cadre d’emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux; Recrutement par voie : Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude); Contractuelle (Bac minimum, Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible; Absence de conflit d’intérêts.
Avantages de la Région
- Horaires flexibles pour mieux s’adapter à votre quotidien : Arrivée possible entre 7h et 9h, Pause déjeuner entre 12h et 14h (45 minutes minimum), Départ entre 16h et 18h30.
- Un temps de repos généreux : 25 jours de congés annuels, 23 jours d’ARTT.
- Des avantages sociaux concrets et avantageux : Titres-restaurant d’une valeur de 136 € par mois, Prise en charge des frais de transports en commun, Participation à la mutuelle, Accès au Comité d’Œuvres Sociales (offres culturelles, loisirs, prestations sociales).
Un employeur engagé et inclusif
La collectivité affirme son engagement en faveur : De l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Du recrutement et de l’inclusion des personnes en situation de handicap. Rejoindre la Région Réunion, c’est intégrer une organisation attachée aux valeurs d’égalité, de diversité et d’inclusion.
UN CHARGÉ DE MISSIONS FINANCIÈRES ET QUALITÉ COMPTABLE (H/F) (Nouvelle fenêtre) employeur : Région Réunion
La Région Réunion est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'engagement envers le développement des employés est au cœur de sa culture. En tant que Responsable Carrières et Temps de Travail, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté locale. Avec une attention particulière portée à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, la Région favorise un cadre de travail inclusif et respectueux, idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence dans leur carrière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher UN CHARGÉ DE MISSIONS FINANCIÈRES ET QUALITÉ COMPTABLE (H/F) (Nouvelle fenêtre)
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Région Réunion.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Région Réunion
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Région Réunion. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que UN CHARGÉ DE MISSIONS FINANCIÈRES ET QUALITÉ COMPTABLE (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Région Réunion.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Région Réunion. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Région Réunion
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Région Réunion, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Région Réunion et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
