La Région Réunion recrute un/une responsable Accompagnement des parcours professionnels pour piloter l'acquisition de talents et encadrer une équipe.
Vous définirez des plans de recrutement à moyen et long terme, suivrez les formations et évaluerez les résultats, avec un budget dédié et des objectifs transversaux.
Poste permanent, horaires flexibles et conditions avantageuses au sein de la DRH.
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Responsable Parcours Pro – Recrutement & Développement employeur : Région Réunion
La Région Réunion est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'engagement envers le développement des employés est au cœur de sa culture. En tant que Responsable Carrières et Temps de Travail, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté locale. Avec une attention particulière portée à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, la Région favorise un cadre de travail inclusif et respectueux, idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence dans leur carrière.
