En un coup d'œil
- Missions: Améliorez les processus comptables et accompagnez le changement dans un environnement dynamique.
- Entreprise: Rejoignez RATP Evolution Services, acteur clé du transport public en France.
- Avantages: Opportunités de carrière, formation continue et un secteur qui a du sens.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement collaboratif avec des possibilités d'évolution.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un projet stratégique et faites la différence dans le transport urbain.
- Qualifications: Diplôme en comptabilité et 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
01. Poste et Missions
Nous sommes… …RATP Evolutions Services, filiale du Groupe RATP en charge des activités de services partagés Comptabilité et RH pour le Groupe en France.
Nous assurons la comptabilité de la Régie Autonome des Transports Parisiens mais également celles des filiales créées dans le cadre de la mise en concurrence des réseaux de Bus en Île-de-France.
Nous recherchons… … un Business Process Owner (BPO) au sein du service Autres comptabilités Auxiliaires (H/F).
Rattaché au responsable de l’Entité Rattaché au responsable de l’Entité Autres Comptabilités Auxiliaires, vous êtes responsable de la formalisation et de l’amélioration continue des processus de la comptabilité des frais de personnel, des immobilisations, des recettes et des clients.
02. Profil recherché
Vous êtes toujours intéressé(e) ? On vous dit tout : vous
- Contribuez au projet stratégique de l’entreprise d’ouverture à la concurrence du transport public urbain
- Coordonner et animer la contribution de la direction comptable au projet en étant le point d’entrée de la comptabilité sur toutes les actions liées à l’ouverture à la concurrence du bus parisien
- Accompagner les équipes comptables dans le détourage comptable des activités Bus en prévision de leur sortie des comptes de l’entreprise
- Mesurer les impacts SI avec les équipes AMOA
- Déployez une posture de Business partner : Représenter le métier, porter la voix du client en interne dans les processus, Assurer la transversalité en améliorant la relation client/fournisseur avec les différentes parties prenantes.
- Analyser les processus existants de bout en bout : Examiner, comprendre en profondeur les processus actuels mis en œuvre, en identifiant les écarts et les opportunités d'optimisation dans un souci d’efficacité, de fiabilité et de respect des normes comptables et fiscales.
- Concevoir les processus cibles : Collaborer avec les parties prenantes internes pour proposer et décrire les processus cibles, en tenant compte des meilleures pratiques et des objectifs de l'entreprise.
- Documenter et normaliser : Documenter les processus, élaborer des procédures opérationnelles et veiller à leur diffusion et adoption par les équipes.
- Être garant de la mise en œuvre et de la diffusion des bonnes pratiques, mise à jour des documents de référence.
Vous avez… Un diplôme en comptabilité et audit (Bac+ 4 /5 minimum), Une expérience opérationnelle de 3 à 5 ans dans le domaine de la comptabilité, acquise de préférence dans un Groupe industriel ou du transport.
- Une expérience en gestion de projets et optimisation des processus financiers
- Un diplôme en comptabilité et audit (Bac+ 4 /5 minimum),
- Une expérience opérationnelle de 3 à 5 ans dans le domaine de la comptabilité, acquise de préférence dans un Groupe industriel ou du transport.
- Une expérience en gestion de projets et optimisation des processus financiers
Vous êtes le candidat idéal si : Vous êtes orienté résultats et client, vous appréciez le travail en réseau, la coopération et la transversalité.
Vous êtes motivé par l’envie d’encourager et accompagner le changement et les initiatives d'amélioration dans un environnement complexe et incertain.
Vous maitrisez les concepts et les outils de la Gestion de Projet et de la conduite du changement.
Vous êtes formé à l’approche Lean Six Sigma et aux techniques de l’excellence opérationnelle.
- Vous êtes orienté résultats et client, vous appréciez le travail en réseau, la coopération et la transversalité.
- Vous êtes motivé par l’envie d’encourager et accompagner le changement et les initiatives d'amélioration dans un environnement complexe et incertain.
- Vous maitrisez les concepts et les outils de la Gestion de Projet et de la conduite du changement.
- Vous êtes formé à l’approche Lean Six Sigma et aux techniques de l’excellence opérationnelle.
Les bonnes raisons de nous rejoindre
- Des évolutions de carrière au sein de RATP Evolution Services.
- Nous offrons à nos collaborateurs une multitude d’opportunités pour apprendre et se développer.
- Un secteur d’activité qui a du sens et de l’utilité.
- « Fort d’une expérience centenaire et d’un savoir-faire unique, le groupe RATP s’engage chaque jour pour une meilleure qualité de ville.
Partenaire de confiance des villes de demain, en France et partout dans le monde, nous proposons des services performants et innovants de mobilité et d’aménagement urbains qui favorisent le développement des villes plus durables, inclusives et agréables à vivre ».
03. Informations complémentaires
Type de contrat : Durée Indéterminée Pourquoi choisir le groupe RATP ?
Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents.
Nous rejoindre, c’est s’engager chaque jour à faire vivre les valeurs d’un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.
Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain.
Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l’intérêt général guide notre engagement.
Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières.
En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe.
Vous pourrez également saisir l’opportunité d’évoluer vers d’autres domaines, d’autres métiers grâce aux mobilités internes.
Alors… pourquoi pas vous ?
#J-18808-Ljbffr
Business Process Owner '(RATP Evolution Services) employeur : Régie Autonome des Transports Parisiens
La Régie Autonome des Transports Parisiens est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif en Île-de-France. Avec des opportunités de développement professionnel et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à la possibilité de télétravail, nous valorisons l'engagement de nos employés dans l'optimisation des processus de maintenance. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un service public essentiel tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur l'innovation et le soutien mutuel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Régie Autonome des Transports Parisiens
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Business Process Owner '(RATP Evolution Services)
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de Régie Autonome des Transports Parisiens
N’hésite pas à postuler directement sur le site de Régie Autonome des Transports Parisiens pour le poste de Business Process Owner '(RATP Evolution Services). C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Business Process Owner '(RATP Evolution Services)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Régie Autonome des Transports Parisiens et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Régie Autonome des Transports Parisiens
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Régie Autonome des Transports Parisiens recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
