En un coup d'œil
- Missions: Développez des relations clients et proposez des solutions innovantes dans le secteur des énergies renouvelables.
- Entreprise: Mecosun, un leader dans les solutions solaires avec une culture d'entreprise conviviale.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, véhicule de fonction et opportunités de formation.
- Autres infos: Travail hybride, ambiance collaborative et événements d'équipe réguliers.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure passionnante dans un marché en pleine croissance et faites la différence.
- Qualifications: Formation Bac+2 minimum et expérience en vente B2B dans un environnement technique.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
À propos de MECOSUN
Mecosun est concepteur et fabricant de solutions solaires depuis 2008. Sur un marché en devenir, celui des énergies renouvelables et plus particulièrement de l'énergie solaire photovoltaïque (PV). Mecosun conçoit, fabrique et distribue des solutions de structures solaires, des serres PV ainsi que des ombrières de parking, au service de nos clients B2B. Notre force est la maitrise de l’ensemble de la chaine de valeur, de la conception à la livraison.
La société poursuit sa stratégie de croissance en s’associant au groupe Rector Lesage, groupe industriel leader Européen de la préfabrication béton. Vous souhaitez devenir acteur d'un groupe labellisé "Exemplaire RSE", engagé durablement dans une démarche bas carbone innovante, et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain. Nous vous offrons un environnement de travail challengeant et innovant !
Avec ses 21 Usines et 10 dépôts présents en Europe, le Groupe Lesage emploie 1 150 collaborateurs pour un Chiffre d'Affaires de 265 M€ en 2024. Notre groupe familial place au cœur de ses préoccupations le développement des compétences, la qualité de vie et les conditions de travail. Basée à Saint-Lys (31), la société MECOSUN rayonne sur le territoire national et le travail hybride fait partie de notre ADN. Des évènements permettent de se retrouver tous ensemble plusieurs fois dans l'année pour garder une cohésion d'équipe !
Nous vous proposons de rejoindre notre belle PME en qualité de Responsable d'affaires technico-commercial F/H sur la région Grand Ouest. L’entreprise vous confiera un portefeuille clients déjà constitué, qu’il faudra consolider à travers une force de prospection et un goût pour l’acquisition de nouveaux clients. La fidélisation des clients, par votre disponibilité et votre présence sur le terrain sera donc une tâche importante de votre activité.
L'animation fera également partie de votre quotidien, et votre connaissance du secteur d’activité sera un plus. Plus qu’un simple vendeur de produits, vous saurez proposer des solutions qui répondent exactement aux besoins de vos clients, avec le support du Bureau d’Etude et des autres fonctions de l’entreprise. Vous véhiculez l’image de la société, par votre sérieux et votre professionnalisme et serez le garant du respect de la politique commerciale de l’entreprise.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’organisation, de communication, de méthode, de prise d’initiatives et appréciez de vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité. Vous serez un acteur de l'amélioration continue en interne et de notre offre de service.
Nous cherchons un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice avec une formation supérieure ‘Bac+2’ minimum avec une expérience significative (3 ans mini) dans le domaine de la Vente ou du Commerce International, en B2B dans un environnement technique (industrie, mécanique, chaudronnerie ou charpente métallique) ou le solaire photovoltaïque, solaire thermique.
Professionnel.le de la vente en B2B, vous savez gérer votre temps, avoir plusieurs dossiers sur le feu, à l'aise dans la relation commerciale, la gestion de la relation client et du suivi de vos comptes client. La maîtrise d'Excel/Pack office est un plus très bien accueilli, ainsi que la pratique de l'anglais. Les outils numériques ne vous font pas peur, puisqu'ils feront partie de votre quotidien. Vous organiserez votre temps, vos déplacements sur votre territoire, suivant les besoins des clients/prospects.
Vous serez basé.e en home office au centre de votre territoire commercial (vers Nantes, Rennes, Laval ou Angers).
Ce que nous vous offrons :
- Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante, sur un marché en pleine croissance avec des valeurs fortes
- La possibilité de formation et de développement personnel
- Avoir la possibilité d'agir sur l'amélioration de l'entreprise, d'être un acteur de votre quotidien
- Le Package Mecosun
- Salaire fixe
- Prime de partage de la valeur
- Prime variable indexée sur la marge brute de l'entreprise
- Véhicule de fonction
- Mutuelle
- TR PIE - PERCO
Chez Mecosun, nous souhaitons donner à tous nos collaborateurs l'occasion de se développer et de consolider l'entreprise. Vous voulez en savoir plus, venez nous voir : on sera heureux de vous partager notre quotidien, nos projets et de vous présenter l'équipe !
Un Responsable d'affaires Technico-commercial F/H employeur : Rector Lesage
Rejoindre notre entreprise à Weyersheim, c'est intégrer une équipe dynamique où l'innovation et la durabilité sont au cœur de nos valeurs. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des opportunités de formation continue et des avantages tels que des primes de fin d'année et une mutuelle avantageuse, garantissant ainsi le bien-être de nos employés. En tant que Technicien(ne) Maintenance Industrielle & Électromécanique, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets significatifs tout en développant vos compétences dans un cadre stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Un Responsable d'affaires Technico-commercial F/H
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Rector Lesage, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Un Responsable d'affaires Technico-commercial F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Rector Lesage:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Rector Lesage et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Rector Lesage
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Rector Lesage utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Rector Lesage.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
