Manager - BCG Vantage, Customer Experience (CX) in Paris

Manager - BCG Vantage, Customer Experience (CX) in Paris

Paris Full Time 61650 - 75350 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Aidez les clients à transformer leur expérience client avec des stratégies innovantes.
  • Entreprise: Rejoignez Boston Consulting Group, un leader mondial en conseil stratégique.
  • Avantages: Salaire compétitif, opportunités de développement professionnel et environnement collaboratif.
  • Autres infos: Opportunités de mentorat et de croissance dans un environnement international.
  • Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique qui façonne l'avenir des entreprises.
  • Qualifications: Expérience en conseil ou en service client, compétences en communication et en gestion de projet.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

Locations: Madrid | Paris

Qui nous sommes

Boston Consulting Group s'associe aux leaders des affaires et de la société pour relever leurs défis les plus importants et saisir leurs plus grandes opportunités. BCG a été le pionnier de la stratégie commerciale lorsqu'il a été fondé en 1963. Aujourd'hui, nous aidons nos clients à réaliser une transformation totale - inspirant un changement complexe, permettant aux organisations de croître, construisant un avantage concurrentiel et générant un impact sur les résultats.

Pour réussir, les organisations doivent allier capacités numériques et humaines. Nos équipes diverses et mondiales apportent une expertise sectorielle et fonctionnelle approfondie ainsi qu'une gamme de perspectives pour susciter le changement. BCG propose des solutions grâce à un conseil en gestion de pointe, ainsi qu'à la technologie et au design, aux entreprises numériques et à la finalité commerciale. Nous travaillons dans un modèle de collaboration unique à travers l'entreprise et à tous les niveaux de l'organisation cliente, générant des résultats qui permettent à nos clients de prospérer.

Ce que vous ferez

En tant que Manager - BCG Vantage, vous apporterez votre expertise en expérience client (CX) et en ventes à une équipe mondiale en pleine croissance. Une partie essentielle de ce rôle consiste à aider les collègues qui préparent une présentation client pour des projets liés à la CX. Comprendre les besoins des clients et confirmer que l'équipe Ventes & Services de BCG est le bon choix (ou les orienter vers qui l'est). Identifier les points de douleur des clients et rassembler des exemples pertinents. Partager des points de vue et des matériaux de leadership éclairé, y compris la création de démonstrations de produits alimentées par l'IA. Identifier des experts en la matière pour soutenir la présentation et faire appel à un soutien senior de BCG lorsque cela est vraiment nécessaire pour conclure l'affaire. Vous servirez également de partenaire de réflexion et d'expert en contenu CX pour les équipes de cas et les leaders de sujets/secteurs, aidant à structurer et résoudre des problèmes complexes des clients, apportant toute l'étendue de l'expertise de BCG en expérience client à chaque opportunité.

De plus, en tant que Manager chez BCG Vantage, vous dirigerez le développement de la propriété intellectuelle et des actifs de connaissance pour soutenir le domaine d'activité CX, en contribuant activement aux efforts de commercialisation pour le sujet CX, tout en travaillant avec les dirigeants d'entreprise pour piloter les propositions et les efforts de mise sur le marché.

Notre équipe d'expérience client (CX) aide les clients à construire des stratégies et des modèles opérationnels centrés sur le client dans quatre domaines clés :

  • Stratégie commerciale et de relation client (traduire la recherche et les insights clients en une stratégie d'entreprise centrée sur le client);
  • Optimisation des canaux (diagnostiquer la performance des canaux et redessiner le mix de canaux à travers le magasin, le téléphone, le numérique et d'autres canaux);
  • Redesign du parcours client (cartographier les parcours clients actuels de bout en bout et concevoir des plans de parcours cibles);
  • Conception du modèle opérationnel CX (l'organisation, la gouvernance et les KPI nécessaires pour maintenir la centration sur le client dans le temps).

Vous êtes bon à :

  • Comprendre les attentes et les points de douleur des clients grâce à des recherches qualitatives et quantitatives, et traduire cela en une stratégie commerciale et de relation centrée sur le client;
  • Diagnostiquer la performance des canaux et aider à redessiner le mix de canaux;
  • Cartographier les parcours clients actuels et concevoir des plans de parcours cibles;
  • Concevoir l'organisation, la gouvernance et les KPI nécessaires pour maintenir la centration sur le client;
  • Apporter curiosité et rigueur à l'orchestration de cycles de vente complexes;
  • Aider les collègues à élaborer une présentation solide sur l'expérience client pour un client;
  • Communiquer avec des parties prenantes senior, démontrant la capacité à engager efficacement votre audience;
  • Gérer un portefeuille de projets, avec une forte conscience des priorités commerciales et de l'impact commercial;
  • Former, coacher et encadrer des membres juniors de l'équipe;
  • Travailler dans un environnement en constante évolution et complexe, et être à l'aise avec l'ambiguïté.

Ce que vous apporterez

  • 3+ années d'expérience en conseil dans un domaine de service client pertinent requises; les candidats ayant une expérience en conseil sont préférés;
  • En lieu et place de l'expérience en conseil, 4+ années d'expérience dans l'industrie requises; 6-10+ années d'expérience dans l'industrie fortement préférées;
  • Diplôme de premier cycle dans un domaine pertinent;
  • Une certaine expérience en mentorat ou coaching de collègues;
  • Expérience pratique dans un contexte B2C dans un ou plusieurs des domaines suivants : recherche client, diagnostics de performance des canaux, cartographie et redesign du parcours client, ou conception de modèle opérationnel CX;
  • Curiosité démontrée et compétence dans l'orchestration de cycles de vente complexes;
  • Expérience d'aide aux équipes pour élaborer une présentation client solide;
  • Expérience d'apprentissage et d'application d'outils alimentés par l'IA;
  • Fluence en anglais; d'autres langues demandées dans certains lieux;
  • Excellentes compétences interpersonnelles et de communication pour interagir avec des parties prenantes internes et externes.

Avec qui vous travaillerez

En tant que Manager, BCG Vantage, vous collaborerez avec des leaders de sujets mondiaux et des collègues à travers BCG pour apporter expertise et capacités au service de nos clients internes et externes.

Informations supplémentaires

BCG Vantage est une puissance d'expertise, intégrée de manière transparente au sein des domaines de pratique et des marchés pour générer un impact extraordinaire. Il équipe les équipes de cas BCG et les clients avec une expertise de pointe, des actifs propriétaires, des données exploitables et des insights transformateurs qui permettent à nos équipes de cas et à nos clients d'atteindre leurs aspirations.

Manager - BCG Vantage, Customer Experience (CX) in Paris employeur : Recruitics

Boston Consulting Group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique à Madrid et Paris. Avec des opportunités de développement professionnel et un engagement envers la diversité, BCG favorise une culture d'innovation où chaque employé peut contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'un soutien pour leur croissance personnelle et professionnelle. Rejoindre BCG, c'est faire partie d'une équipe mondiale qui valorise l'expertise et l'impact, tout en travaillant sur des défis complexes aux côtés de leaders du secteur.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Recruitics

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager - BCG Vantage, Customer Experience (CX) in Paris

✨Réseautage dans les événements professionnels

Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Recruitics cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !

✨Mets en avant tes projets précédents

Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Recruitics !

✨Prends contact avec les anciens élèves

Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Recruitics et même te recommander si ton profil les intéresse !

✨Postule directement sur notre site !

N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Recruitics. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager - BCG Vantage, Customer Experience (CX) in Paris

Expérience en consulting
Recherche client
Diagnostic de performance des canaux
Cartographie du parcours client
Conception de modèles opérationnels CX
Gestion de cycles de vente complexes
Création de présentations clients

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !

Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !

Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !

Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Recruitics. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Recruitics

✨Maîtriser les études de cas

Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.

✨Démontre ton expertise sectorielle

Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Recruitics évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.

✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active

Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.

✨Prépare ta présentation personnelle

Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Recruitics et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.