Founding Lead Product Designer - AI for Enterprise Learning in Paris

Founding Lead Product Designer - AI for Enterprise Learning in Paris

Paris Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Menez des recherches utilisateurs et concevez des expériences produit innovantes pour l'apprentissage AI.
  • Entreprise: Raison, une startup dynamique en pleine croissance dans le domaine de l'AI.
  • Avantages: Rôle fondateur avec actions, salaire compétitif et flexibilité de travail.
  • Autres infos: Équipe petite et agile, avec une culture de confiance et d'innovation.
  • Pourquoi ce job: Participez à la transformation de l'apprentissage en entreprise grâce à l'AI.
  • Qualifications: 4-8 ans d'expérience en design produit et compétences en recherche utilisateur.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

Raison is on a mission to provide humans with better skills so they can feel confident and have more opportunities in the AI era.

We help companies make sure 100% their teams master AI, directly in the flow of work (Teams, Slack) so that AI knowledge spreads across the organization instead of pooling in a handful of champions.

We are passionate entrepreneurs believing that the ongoing AI revolution should be shared by all employees; and that the future of corporate interactions should not be restricted to private human-machine chats.

Raison is capturing what champions create with AI, turning it into shared, governed skills, and propagating them so everyone feels capable and empowered; acting as a powerful lever to accelerate the AI transformation of corporates.

We recently raised €2m from a top French VC + BPI and a selection of high-profile business angels who believe AI mastery is the highest-leverage application of AI inside companies.

  • Tasks
  • User Research & Discovery
  • Own field research: contextual inquiry, user interviews, and observation of how teams actually work with AI and where it breaks.
  • Build and maintain a deep understanding of our core users — individual contributors, champions, managers, and corporate buyers — and the context they operate in.
  • Synthesize messy field data into sharp, actionable insight: jobs-to-be-done, adoption blockers, and the conditions under which a skill transfers between people.
  • Establish a continuous discovery habit so research is a foundational reflex, and champion the user's perspective in every product decision.
  • Product & Experience Design
  • What our experts do by hand today is the spec for what the product must automate tomorrow. Your job is to watch that closely enough to design it.
  • Design the surfaces: the client dashboard execs present to their board, the internal console our experts use to run a dozen live communities at once, and the conversations themselves.
  • Most of our product lives inside someone else's client.

You are designing in Teams and Slack, not screens we control — no onboarding, no landing page, no second chance.

A four-minute message to an accountant who has never opened Copilot is the hardest design problem we have.

  • Work mostly on enterprise, and partly on higher education, where we also have live deployments.

Two audiences, two vocabularies, one product: part of your job is deciding what stays shared and what has to differ, so we build one coherent system rather than two half-products.

  • Work hand-in-hand with our AI product engineers so your field learnings ship as features, then get re-tested at the next pilot.
  • Own the design system: components, tokens, patterns, and the copy that goes with them.

Requirements

  • 4–8 years in product design, UX design, or a hybrid design-research role, ideally on complex, multi-user B2B products.
  • A strong portfolio that shows both craft and thinking: we want to see how you operated, not just what shipped.
  • A skilled researcher who can design a study, run it in the wild, and turn qualitative chaos into clear direction.
  • Experience designing inside environments you don't control - a messaging client, an extension, an embedded product - or a clear appetite for it.
  • Comfortable designing for AI-driven and adaptive experiences, where the interface has to handle uncertainty, personalization, and non-linear workflows.
  • Excellent visual and interaction design skills: typography, spacing, motion, and the small details that build trust.
  • Autonomous and opinionated, but you hold your opinions loosely when the evidence says otherwise.
  • Genuine curiosity about AI and how people actually learn at work.
  • Fluent in French and English, spoken and written. Spanish is a plus.
  • You want the ownership, equity, and career-defining challenge that only comes from being early.
  • Bonus: deeply passionate about something outside of work.

Benefits

A founding role with equity and direct influence on company strategy.

Competitive salary, benchmarked to the Paris startup ecosystem.

Flexibility: remote-friendly with regular in-person collaboration in Paris and an office in Montmartre with a beautiful Sacré-Coeur view.

A front-row seat to one of the most important shifts in how humans learn.

A small, sharp team that ships fast and trusts each other to figure things out.

If you care deeply about making powerful tools feel human and want to shape a product from the very beginning, this is your role.

Apply now and help us build the future of learning.

Raison is an equal opportunity employer. We welcome applicants of all backgrounds and are committed to building a diverse, inclusive team.

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Founding Lead Product Designer - AI for Enterprise Learning in Paris employeur : Raison

Raison est un employeur exceptionnel qui offre à ses stagiaires l'opportunité de travailler directement avec les fondateurs dans un environnement dynamique et innovant. Situé au cœur de Paris, notre bureau combine une politique de travail hybride avec des espaces de travail de premier ordre, favorisant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous valorisons la croissance des employés en offrant des projets à fort impact et des opportunités d'apprentissage continu, tout en cultivant une culture d'entreprise collaborative et axée sur l'innovation.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Raison

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Founding Lead Product Designer - AI for Enterprise Learning in Paris

✨Réseaute avec des pros de l'UX/UI

Rejoins des communautés de designers sur des plateformes comme Dribbble ou Behance. Participe à des meet-ups locaux de design UX/UI ou des ateliers pour échanger des idées, présenter ton travail et même trouver des opportunités. Plus tu te fais connaître, plus tu augmentes tes chances de décrocher un poste chez Raison !

✨Fais briller ton portfolio

Ton portfolio est ta vitrine. Fais en sorte qu'il soit à jour et qu'il reflète non seulement tes meilleurs travaux, mais aussi ton processus de réflexion. Les recruteurs adorent voir comment tu arrives à résoudre des problèmes de design. N’hésite pas à inclure des projets personnels ou des études de cas détaillées.

✨Profite des stages au sein de grands événements

Lis les annonces pour des salons de design comme le Paris Design Week ou la Paris Fashion Week. Ces événements sont souvent des tremplins pour rencontrer des entreprises en recherche de nouveaux talents. En tant que designer UX/UI, il est crucial d'être dans le bon lieu au bon moment, et ces salons sont idéaux pour ça.

✨Postule directement sur notre site !

Quand tu vois une offre pour un poste de designer chez Raison, n’hésite pas ! Postule directement via notre site, cela montre ta motivation. Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour mettre en avant tes compétences spécifiques à notre culture de design. Allez, mets toutes les chances de ton côté !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Founding Lead Product Designer - AI for Enterprise Learning in Paris

Recherche utilisateur
Analyse de données
Conception de produits
Design d'expérience utilisateur (UX)
Compétences en design visuel et interaction
Conception dans des environnements non contrôlés
Compréhension des expériences pilotées par l'IA

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton portefeuille !:En tant que designer UX/UI, ton portefeuille est ta meilleure arme. Fais en sorte de l'inclure dans ta candidature en mettant en avant des projets qui montrent ta capacité à transformer des idées en expériences utilisateur concrètes. N'hésite pas à expliquer le processus derrière chaque projet, ça montre ta réflexion et ta méthode de travail.

Soigne la présentation de ton CV:Dans le design, la forme compte autant que le fond ! Ton CV doit être esthétiquement plaisant tout en étant lisible. Utilise des typographies et des couleurs qui reflètent ton style tout en restant professionnel. N’oublie pas d’inclure des liens vers des projets pertinents ou ton profil Behance pour que les recruteurs de Raison puissent voir ton travail.

Raconte une histoire dans ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation devrait raconter ton parcours en design, ce qui t'a amené à postuler pour le rôle de Founding Lead Product Designer - AI for Enterprise Learning chez Raison. Partage une expérience marquante où tu as su répondre à un défi en design, ça donne du relief à ta candidature et montre ta passion pour ce domaine.

Mets en avant ta capacité à collaborer:Le design ne se fait pas en solo ! Évoque dans ta candidature tes expériences de travail en équipe, en particulier avec des développeurs ou d’autres designers. Montre comment tu as collaboré pour créer des interfaces et comment tu as intégré des retours d'utilisateurs, c'est un atout que Raison va apprécier.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Raison

✨Montre tes projets !

En tant que candidat dans le domaine du design UX/UI, il est essentiel de préparer un portfolio solide. On veut voir ton processus de conception, pas seulement le résultat final. Sois prêt à discuter des défis que tu as rencontrés et des solutions que tu as mises en place lors de tes projets précédents.

✨Anticipe les études de cas

Attends-toi à ce qu'on te demande de résoudre des études de cas pendant l'entretien. Prépare-toi à réfléchir à voix haute lorsque tu abordes des problèmes de conception, en expliquant tes choix en matière d'interface utilisateur et d'expérience utilisateur. Ça montre non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta façon de penser !

✨Fais preuve de passion et d'apprentissage

En tant que candidat à un emploi à temps plein, il est crucial de démontrer ta motivation pour le design. Raconte comment tu restes informé des dernières tendances, outils et techniques en UX/UI, et sois prêt à discuter de tes inspirations et de ce qui te passionne dans ce domaine.

✨Prépare-toi à parler de ton environnement de travail

Pour un poste à temps plein, les employeurs aiment savoir comment tu te comportes dans une équipe. Prépare des exemples concrets où tu as collaboré avec des développeurs, des chefs de projet ou d'autres designers. Montre que tu sais travailler en équipe tout en étant autonome et proactif dans tes tâches de conception.