Racine Paris recherche un collaborateur H/F en restructuring (3 – 5 ans d’expérience)

Racine Paris recherche un collaborateur H/F en restructuring (3 – 5 ans d’expérience)

Paris Temps plein 54000 - 66000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Intervenir sur des dossiers de restructuration et insolvabilité avec une équipe dynamique.
  • Entreprise: Racine Paris, un cabinet d'avocats reconnu dans le domaine du droit des affaires.
  • Avantages: 6 semaines de congés par an et rémunération selon profil.
  • Autres infos: Poste à pourvoir en janvier 2028, ambiance collaborative et opportunités de croissance.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à des projets impactants tout en développant vos compétences en droit des entreprises.
  • Qualifications: Master II en droit des entreprises en difficulté et expérience en restructuring.

Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.

Racine Paris recherche un collaborateur H/F en restructuring (3 - 5 ans d’expérience).

Fort d’une solide formation en droit des affaires, vous disposez d’une expérience en restructuring dans des cabinets d’avocats de premier plan. Au sein d’une équipe dynamique et reconnue, composée d’une dizaine d’avocats, vous interviendrez directement auprès des associés sur des dossiers relatifs :

  • À la prévention des difficultés et aux restructurations;
  • Aux procédures d’insolvabilité (sauvegarde, redressement judiciaire, liquidation judiciaire);
  • Aux contentieux spécifiques à l’entreprise en difficulté.

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un troisième cycle type Master II spécialisé en droit des entreprises en difficulté, complété, le cas échéant, par une formation de type école de commerce, IEP ou LLM/DJCE et du CAPA. Vous avez idéalement une expérience chez un administrateur judiciaire. Vous êtes très à l’aise avec les chiffres et maîtrisez l’anglais à un niveau professionnel (écrit et oral).

Qualités recherchées

Vous êtes impliqué, rigoureux et dynamique et vous souhaitez contribuer au développement de l’équipe. Votre personnalité est tout aussi importante que vos compétences techniques; votre autonomie, votre goût pour le travail en équipe et votre sens du service client seront des atouts indispensables pour ce poste.

Informations pratiques

Contrat de collaboration libérale. 6 semaines de congés par an. Rémunération : selon profil et ancienneté. Poste à pourvoir à compter de janvier 2028.

Racine Paris recherche un collaborateur H/F en restructuring (3 – 5 ans d’expérience) employeur : Racine

Racine Paris est un employeur de choix, offrant à ses avocats en restructuring un environnement dynamique et collaboratif au sein d'une équipe reconnue sur le marché. Avec une approche full service et des opportunités de développement professionnel, le cabinet valorise la qualité de vie de ses collaborateurs en leur garantissant flexibilité et un cadre de travail positif. Rejoindre Racine, c'est intégrer un acteur de référence dans le domaine du droit des affaires, où chaque membre peut contribuer à des dossiers majeurs tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et de 6 semaines de congés par an.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Racine

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Racine Paris recherche un collaborateur H/F en restructuring (3 – 5 ans d’expérience)

✨Se plonger dans les communautés juridiques

Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Racine.

✨Mettez-vous en avant avec des publications

Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Racine et montrer votre expertise dans le domaine.

✨Utilisez votre réseau universitaire

Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Racine. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !

✨Ciblez vos candidatures

Lorsque vous postulez chez Racine, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Racine Paris recherche un collaborateur H/F en restructuring (3 – 5 ans d’expérience)

Droit des affaires
Restructuration
Procédures d'insolvabilité
Contentieux
Analyse financière
Anglais professionnel
Autonomie

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.

Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.

Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Racine. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !

N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Racine

✨Prépare-toi aux questions de droit

Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.

✨Mets en avant ton esprit d’analyse

Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.

✨Connaître le cabinet Racine

Essaye de te plonger dans les spécificités de Racine : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.

✨Prépare ton CV pour briller

Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.