En un coup d'œil
- Missions: Gérer des projets numériques et animer des réunions pour le réseau des médiathèques.
- Entreprise: Quimperlé Communauté, un acteur clé de la culture locale.
- Avantages: Rémunération statutaire, temps partiel, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2026, candidatures jusqu'au 15 mars 2026.
- Pourquoi ce job: Contribuez à l'innovation numérique dans un environnement culturel dynamique.
- Qualifications: Connaissance des collectivités, compétences en gestion de projet et outils informatiques.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
La Communauté d’agglomération Quimperlé Communauté est composée de 16 communes pour une superficie de 606 km2 et une population totale de 56 590 habitants (Statistiques légales Insee 2021, entrées en vigueur le 1er janvier 2024).
Forte d’un important tissu industriel, disposant de compétences majeures en matière d’économie, d’aménagement, d’environnement, de transport et de solidarités, Quimperlé Communauté engage son avenir avec réalisme et ambition.
Le réseau intercommunal des médiathèques Matilin du pays de Quimperlé compte 16 équipements municipaux de lecture publique dans lesquels travaillent 40 professionnels (33,2 ETP) et une centaine de bénévoles.
Le chargé de mission numérique définit et pilote les projets de développement numérique du réseau, en cohérence avec la politique communautaire en matière de lecture publique, sous la responsabilité de la coordinatrice.
Missions du poste :
- Gérer les projets de développement numérique et ludique inscrits dans le plan de lecture publique
- Animer avec la coordinatrice les réunions de réseau et de groupes de travail ciblés
- Administrer les outils d’informatique documentaire : SIGB, portail
- En suppléance et en soutien de la coordinatrice du réseau, assurer :
- Le suivi administratif et budgétaire
- La communication
- L’action culturelle
Activités du poste :
- Poursuivre le déploiement de la RFID à l’échelle du réseau
- Suivre la migration du portail en lien avec le service informatique
- Piloter l’intégration d’une ludothèque au réseau : migration base de données
- Élaborer une offre réseau de médiation numérique et ludique
- Organiser et co-animer les réunions de réseau et les groupes de travail en lien avec le numérique et l’offre ludique
- Être à l’écoute des besoins en formation des équipes et organiser des sessions en interne pour harmoniser les pratiques
- Assurer un soutien technique quotidien auprès des équipes
- Être force de propositions dans les nouveaux usages numériques auprès des référents numériques
- Assurer l’interface avec les services transversaux (achat, DSI, communication, …)
- Participer au montage des dossiers de subvention, cahier des charges
- Rédiger et coordonner référentiels communs et supports de communication
- Participer à la mise en œuvre de projets culturels transversaux
Profil :Savoir / Savoir-faire :
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et intercommunalités, de la lecture publique en milieu rural, de ses enjeux et de ses acteurs
- Connaissance des outils de communication actuels, des techniques de gestion de projet et d’animation de réunions
- Capacité à évaluer et à analyser
- Maitrise des pratiques bibliographiques et des outils informatiques. La connaissance du SIGB Orphée serait appréciée
- Action culturelle et médiation
- Compétences rédactionnelles
- Une expérience dans le champ du handicap serait un plus.
Savoir être :
- Dynamisme, diplomatie, autonomie, sens des responsabilités, disponibilité, capacité à fédérer autour d’un projet et à travailler en transversalité
Caractéristiques du poste :
- Rémunération/grade : cadre d’emploi des assistants territoriaux de conservation du patrimoine ou grade de bibliothécaire territorial, rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Temps de travail : Temps non complet, 17h30 hebdomadaires
- Lieu : Siège de Quimperlé Communauté
- Date limite de candidature : le dimanche 15 mars 2026
- Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2026 par un contractuel (contrat de 3 mois minimum)
Curriculum Vitae et lettre de motivation à adresser jusqu’au 15 mars 2026 inclus à l'attention de Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté.
1 Chargé de mission numérique du réseau des médiathèques (f/h) employeur : Quimperle Co
Rejoindre notre collectivité territoriale à Quimperlé, c'est intégrer une équipe dynamique où l'engagement envers la qualité et la sécurité des services est au cœur de nos valeurs. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des opportunités de développement professionnel et un cadre de vie agréable, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. En tant que Responsable du service garage, vous aurez l'occasion de jouer un rôle clé dans la gestion d'une flotte importante tout en bénéficiant d'un soutien continu pour votre croissance.
