En un coup d'œil
- Missions: Dirigez une équipe technique et assurez la qualité des interventions en sécurité incendie.
- Entreprise: QUALIFEU, une entreprise familiale en pleine croissance spécialisée dans la sécurité incendie.
- Avantages: CDI, 39h/semaine, véhicule de service, mutuelle, formation et perspectives d'évolution.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans la protection des personnes et des biens.
- Qualifications: Formation technique Bac à Bac +2 et expérience en sécurité incendie souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Responsable technique – Sécurité incendie APSAD (H/F)
QUALIFEU recrute ! Prenez la responsabilité d’une équipe technique et participez au développement d’une entreprise de sécurité incendie en pleine croissance.
Type de contrat
CDI – 39 heures hebdomadaires
Service
Technique – Sécurité incendie
Qui sommes-nous ?
Fondée en 2016,
QUALIFEU – France Protection Incendie est une entreprise familiale spécialisée dans la vente, l’installation, la vérification et la maintenance des équipements de sécurité incendie.
En plein développement, QUALIFEU accompagne les entreprises, les collectivités, les industries et les copropriétés dans la protection des personnes et des biens.
Notre ambition : poursuivre notre croissance tout en conservant les valeurs qui font notre force :
proximité, esprit d’équipe, professionnalisme et satisfaction client.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e)
Responsable technique – Sécurité incendie APSAD (H/F) pour encadrer nos équipes, garantir la qualité des interventions et contribuer au développement de nos activités techniques.
Rattaché(e) à la Direction ou au Responsable de secteur selon l’organisation, vous assurez le pilotage technique, opérationnel et économique des activités qui vous sont confiées.
Véritable référent technique, vous accompagnez les équipes terrain, veillez au respect des exigences réglementaires et des référentiels applicables, notamment APSAD, et contribuez à la qualité, à la productivité et à la rentabilité des interventions.
- Management et développement des équipes techniques
- Encadrer, organiser et accompagner les techniciens dans leurs interventions.
- Participer au recrutement, à l’intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs.
- Identifier les besoins en formation et développer les compétences des équipes.
- Organiser des réunions techniques et diffuser les bonnes pratiques.
- Apporter un soutien technique aux collaborateurs en cas de difficultés.
- Définir et suivre les objectifs techniques et opérationnels du service.
- Favoriser la responsabilisation, l’autonomie et l’esprit d’équipe.
- Contribuer au développement des effectifs en fonction de la croissance de l’activité.
- Expertise technique, réglementation et référentiels APSAD
- Veiller au respect des normes et réglementations applicables aux équipements de sécurité incendie.
- Assurer une veille technique et réglementaire et transmettre les évolutions aux équipes.
- Contrôler la qualité et la conformité des prestations réalisées.
- Apporter une expertise technique lors des interventions complexes.
- Veiller à l’application des procédures internes et des exigences qualité.
- Participer au suivi des exigences des référentiels APSAD applicables aux activités concernées.
- Contribuer à la préparation des audits et au suivi des actions correctives.
- Veiller à la bonne tenue des documents techniques et des enregistrements nécessaires.
- Organisation et performance du service technique
- Participer à la planification et à la coordination des interventions.
- Organiser les moyens humains, matériels et techniques nécessaires.
- Suivre l’avancement des travaux et des opérations de maintenance.
- Veiller au respect des délais et des engagements contractuels.
- Optimiser les déplacements, les temps d’intervention et l’utilisation des ressources.
- Identifier les difficultés opérationnelles et mettre en place les solutions adaptées.
- Suivre les indicateurs de productivité, de qualité et de rentabilité.
- Contribuer à l’amélioration continue de l’organisation du service.
- Études techniques, chiffrage et rentabilité
- Réaliser les études techniques nécessaires aux projets et aux interventions.
- Établir et vérifier les devis techniques en collaboration avec les équipes commerciales.
- Analyser les besoins en matériel, main-d’œuvre et moyens techniques.
- Évaluer les temps prévisionnels et les coûts d’intervention.
- Veiller au respect de la politique tarifaire et des objectifs de marge de QUALIFEU.
- Identifier les écarts entre les coûts prévisionnels et les coûts réellement engagés.
- Proposer des actions pour améliorer la rentabilité des prestations.
- Participer aux visites techniques et aux projets spécifiques.
- Développement de l’activité et relation clients
- Accompagner les équipes commerciales dans l’analyse des besoins techniques.
- Participer aux visites clients et aux études de projets.
- Identifier les besoins complémentaires en maintenance, réparation et mise en conformité.
- Contribuer au développement des contrats de maintenance.
- Proposer des améliorations techniques adaptées aux installations.
- Participer à la fidélisation des clients professionnels.
- Accompagner le développement des activités techniques sur les nouveaux secteurs QUALIFEU.
- Qualité, sécurité et environnement
- Veiller au respect des règles de santé et de sécurité au travail.
- Participer à la préparation et au suivi des plans de prévention.
- Contrôler la bonne utilisation des équipements, outillages et véhicules.
- Veiller au respect des procédures de gestion des déchets.
- Identifier les non-conformités et mettre en place les actions correctives nécessaires.
- Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et procédures internes.
- Assurer un reporting régulier auprès de la Direction.
- Votre profil
- Vous êtes idéalement titulaire d’une formation technique de niveau
- Bac à Bac +2
, en électrotechnique, maintenance industrielle, électromécanique, électronique ou dans un domaine équivalent.
Vous justifiez d’une expérience significative dans les métiers de la sécurité incendie, idéalement complétée par une expérience dans l’encadrement ou la coordination d’équipes techniques.
Une expérience dans un environnement soumis aux référentiels APSAD constitue un véritable atout.
- Compétences recherchées
- Solides connaissances des équipements et systèmes de sécurité incendie.
- Bonne maîtrise des normes, réglementations et référentiels applicables, notamment APSAD selon les activités concernées.
- Compétences en électricité, électrotechnique ou maintenance technique.
- Capacité à organiser et encadrer des équipes techniques.
- Aptitude à réaliser des études techniques et des chiffrages.
- Connaissance des contraintes opérationnelles des chantiers et des interventions.
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers.
- Capacité à suivre les coûts, la productivité et la rentabilité.
- Vos qualités
- Leadership et capacité à fédérer les équipes.
- Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
- Autonomie et capacité de décision.
- Esprit d’analyse et de résolution des problèmes.
- Réactivité et capacité à gérer les priorités.
- Excellent relationnel et esprit d’équipe.
- Sens du service client et de la qualité.
- Force de proposition et implication professionnelle.
- Volonté de participer activement au développement de QUALIFEU.
Pourquoi rejoindre QUALIFEU ?
Rejoindre QUALIFEU, c’est intégrer une entreprise familiale et ambitieuse, où chaque collaborateur participe activement à notre développement.
Nous privilégions la proximité, l’esprit d’équipe et la reconnaissance des compétences.
Notre croissance offre également de réelles perspectives d’évolution professionnelle et de prise de responsabilités.
- Conditions et avantages
- Contrat à durée indéterminée (CDI).
- Temps de travail : 39 heures hebdomadaires.
- Véhicule de service et carte carburant selon les conditions du poste.
- Téléphone professionnel.
- Mutuelle d’entreprise.
- Accompagnement à la prise de poste et formation aux outils internes.
- Responsabilités dans le management et le développement du service technique.
- Perspectives d’évolution vers des fonctions d’encadrement et de direction technique.
- Groupe Qualifeu
- Pont-Royal sud, N°382 Route du Gros Mourre,
13370 Mallemort - #J-18808-Ljbffr
Responsable technique (H/F) employeur : Qualifeu
Qualifeu est une entreprise familiale en pleine croissance, spécialisée dans la vente, l'installation, la vérification et la maintenance des équipements de sécurité incendie. Elle valorise des valeurs telles que la proximité, l'esprit d'équipe et la satisfaction client, offrant ainsi un environnement de travail collaboratif et professionnel. Les employés bénéficient d'opportunités de développement de carrière au sein d'une équipe dynamique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable technique (H/F)
✨Construis ton réseau dans la sécurité
Plonge-toi dans les forums et groupes spécialisés dans la sécurité, comme ceux sur LinkedIn ou Facebook. C’est un excellent moyen de rencontrer des pros du secteur et de découvrir des opportunités cachées, souvent diffusées au sein de la communauté!
✨Prends part à des événements de sécurité
Assiste à des salons, conférences ou séminaires sur la sécurité. Non seulement tu vas apprendre, mais tu pourras aussi discuter directement avec des recruteurs et des experts, ce qui est super pour se faire connaître dans le secteur.
✨Sois visible en ligne
Crée un profil sur des plateformes comme Indeed ou Monster avec des mots-clés spécifiques à la sécurité. Pense aussi à partager des publications ou de l’actualité liée à ton domaine sur tes réseaux sociaux pour te positionner comme un passionné du secteur.
✨Postule directement chez Qualifeu
N’hésite pas à visiter le site web de Qualifeu et à y postuler directement pour les offres en cours. Souvent, les entreprises apprécient l’initiative et cela montre que tu es vraiment intéressé par le poste.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable technique (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes certifications:Dans le domaine des services de sécurité, avoir des certifications spécifiques est souvent essentiel. N’oublie pas de mentionner toutes les formations ou certificats que tu as obtenus, comme le SSIAP ou le niveau 1 d’agent de sécurité, dans ton CV et ta lettre de motivation pour te démarquer.
Expose ton expérience terrain:Les employeurs dans le domaine de la sécurité apprécient beaucoup l'expérience pratique. Si tu as déjà travaillé dans un environnement similaire, parle de tes missions, des responsabilités que tu as exercées et des résultats que tu as obtenus, même si tu n’as pas une expérience très longue.
Montre ton sérieux dans la lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans les services de sécurité, il est crucial de montrer que tu es sérieux et motivé. Dans ta lettre de motivation, parle de pourquoi tu souhaites vraiment ce poste chez Qualifeu et ce que tu peux apporter à l’équipe.
Utilise une présentation claire:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien formatés et faciles à lire. Cela donne une bonne première impression. Évite les polices extravagantes et reste simple et professionnel. Utilise des sections claires pour que tes informations se démarquent et soient rapides à trouver, surtout pour un format à temps plein.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Qualifeu
✨Comprendre le métier de la sécurité
Avant l'entretien avec Qualifeu, plongeons-nous dans les spécificités du secteur des services de sécurité. Prépare quelques scénarios de situations d'urgence où tu devrais résoudre des problèmes rapidement ou gérer des conflits, car des questions pratiques à ce sujet peuvent survenir.
✨Montre ta connaissance des outils de sécurité
L'important dans ce domaine, c'est de connaître les outils et technologies de sécurité. Familiarise-toi avec des dispositifs comme les systèmes de surveillance, les alarmes et les logiciels de gestion des incidents, et sois prêt à en discuter lors de l'entretien. Ça montre que tu es proactif et que tu es à jour sur les innovations du secteur.
✨Valorise ton expérience sur le terrain
À temps plein, on s'attend à ce que tu sois opérationnel très rapidement. Si tu as déjà eu des expériences, même courtes, dans le domaine de la sécurité, prépare des exemples concrets de ce que tu as appris ou réalisé. Ça peut vraiment faire la différence !
✨Sois prêt pour des questions comportementales
Les recruteurs chez Qualifeu vont probablement chercher à comprendre comment tu réagis sous pression. Prépare-toi à des questions comme "Décris une situation où tu devais gérer une crise" et pense à des réponses claires et structurées. Utilise la méthode STAR (Situation, Tâche, Action, Résultat) pour organiser tes idées.