En un coup d'œil
- Missions: Développer des méthodes innovantes pour analyser des biomarqueurs dans la recherche sur le cancer pédiatrique.
- Entreprise: Institut Curie, un leader dans la recherche contre le cancer.
- Avantages: Rémunération compétitive, restauration collective et remboursement des frais de transport.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets qui améliorent le diagnostic et le traitement du cancer chez les enfants.
- Qualifications: Doctorat en biologie moléculaire ou domaine connexe, expérience en préparation de bibliothèques NGS.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Institut Curie est un acteur majeur de la recherche et de la lutte contre le cancer. Il se compose d'un hôpital et d'un Centre de Recherche de plus de 1000 employés avec une forte représentativité internationale. L'objectif du Centre de Recherche de l'Institut Curie est de développer la recherche fondamentale et d'utiliser les connaissances produites pour améliorer le diagnostic, le pronostic et les thérapeutiques des cancers dans le cadre du continuum entre la recherche fondamentale et l'innovation au service du patient.
Missions
L'équipe de recherche en oncologie translationnelle pédiatrique (Dr. Schleiermacher) au sein de l'unité INSERM U1330 (CONCERT, Directeur : Olivier Ayrault), développe des approches innovantes pour analyser les biomarqueurs dérivés d'échantillons périphériques (ADN tumoral circulant, ARN, protéines). Cette recherche repose sur de grandes cohortes de patients atteints de cancers pédiatriques à haut risque pour étudier les mécanismes d'oncogenèse, de résistance au traitement et de dissémination métastatique.
Nous recherchons un Ingénieur de Recherche pour un poste avec un fort accent expérimental impliquant la production routinière de bibliothèques NGS et l'analyse des données de séquençage standard. Le candidat contribuera à l'interprétation des données en étroite collaboration avec les bioinformaticiens de l'équipe. Le candidat retenu contribuera au développement et à la mise en œuvre de nouvelles technologies basées sur des échantillons périphériques (sang, moelle osseuse, liquide céphalorachidien) en mettant l'accent sur l'ADN libre circulant et d'autres biomarqueurs moléculaires. Le poste est intégré dans un environnement multidisciplinaire combinant séquençage à haut débit, biologie moléculaire et cellulaire et applications de recherche translationnelle.
Responsabilités principales
- Préparation de bibliothèques NGS (ADN/ARN) à partir d'échantillons périphériques (sang, moelle osseuse, LCR) incluant l'ADN libre circulant (cfDNA).
- Développement, mise en œuvre et optimisation des méthodes d'analyse des biomolécules et détection des altérations génétiques utilisant des approches NGS (WES/WGS, RNA-seq).
- Transfert, validation et application des méthodes aux cohortes de patients pédiatriques.
- Production et gestion des lots d'échantillons avec une traçabilité rigoureuse.
- Collaboration étroite avec la plateforme de séquençage (ICGex) et les bioinformaticiens pour le suivi et l'interprétation des données.
- Contribution à la synthèse et à la présentation des résultats.
- Contribution à l'amélioration continue des protocoles et des performances analytiques.
Qualifications
- Doctorat en biologie moléculaire, biochimie ou domaine connexe.
- Expérience dans la préparation de bibliothèques NGS et l'utilisation de plateformes de séquençage (par exemple, Illumina).
- Expertise dans les techniques de biologie moléculaire (ADN/ARN) et contrôle qualité.
- Expérience dans la production routinière de données NGS à partir d'échantillons biologiques complexes.
- Compréhension des formats de données NGS (FASTQ, BAM) et capacité à interagir efficacement avec les bioinformaticiens.
- Rigueur expérimentale, compétences organisationnelles et capacité à gérer de grands volumes d'échantillons.
- Capacité à travailler dans un environnement d'équipe multidisciplinaire.
Toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Informations sur le contrat
- Type de contrat : CDD
- Date de début : Dès que possible
- Temps de travail : 39 h
- Rémunération : selon les grilles en vigueur
- Avantages : Restauration collective, remboursement des frais de transport jusqu'à 70%, mutuelle santé complémentaire
- Lieu du poste : Paris
Contact
Veuillez envoyer votre CV, lettre de motivation et 2 références : L'Institut Curie est un employeur inclusif, garantissant l'égalité des chances et s'engageant à respecter les normes les plus élevées d'intégrité dans la recherche.
Research Engineer Position in Pediatric Oncology (F/M) in Paris employeur : PSL Université Paris
Rejoindre notre institution d'enseignement supérieur à Paris, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant où l'innovation pédagogique est au cœur de nos valeurs. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un cadre de travail collaboratif et une culture axée sur l'excellence académique. En tant que Chef de Projet, vous aurez la chance de contribuer à des formations de pointe en sciences et intelligence artificielle, tout en bénéficiant d'un réseau prestigieux et d'une expérience enrichissante dans le secteur éducatif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Research Engineer Position in Pediatric Oncology (F/M) in Paris
✨Saisis les opportunités d'événements scientifiques
Les conférences et symposiums sont des lieux idéaux pour réseauter dans le domaine de la recherche scientifique. Vas-y, parle avec les présentateurs et les autres chercheurs, cela peut vraiment t'aider à te faire remarquer par des employeurs potentiels comme PSL Université Paris.
✨Rejoins des communautés de chercheurs
Qu'il s'agisse de forums en ligne ou de groupes sur les réseaux sociaux, intégrer des communautés de recherche scientifique peut t’ouvrir les portes. Tu pourras partager tes projets, t'informer sur les dernières nouvelles et même découvrir des offres d’emploi temporaires.
✨Sois réactif sur les plateformes de recherche d'emploi
Pour les contrats temporaires, il faut souvent être rapide. Consulte régulièrement des plateformes spécialisées dans les offres de recherche scientifique et sois prêt à postuler dès que tu vois une offre qui t'intéresse — parfois, les meilleures opportunités partent vite !
✨Explique clairement ta passion pour la recherche
Lors des entretiens, mets l'accent sur ta motivation et tes expériences en recherche. Les employeurs comme PSL Université Paris veulent vraiment savoir ce qui te pousse à travailler dans ce domaine. N’hésite pas à partager des anecdotes sur tes projets passés pour te démarquer !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Research Engineer Position in Pediatric Oncology (F/M) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes publications:Dans le domaine de la recherche scientifique, avoir des publications est un gros plus! Assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. N'hésite pas à inclure les sujets que tu as explorés et les résultats obtenus, ça montre ton implication dans la recherche.
Rédige un projet de recherche fictif:Pour ce type de contrat temporaire, rédiger un petit projet de recherche fictif peut vraiment te démarquer. Sois créatif ! Cela montre que tu sais penser de manière critique et que tu es capable de structurer tes idées, ce qui est essentiel dans notre domaine.
Mets ton expérience en avant:Si tu as déjà fait des stages ou des projets de recherche auparavant, mentionne-les avec des détails ! Parle des méthodes que tu as utilisées et des résultats que tu as obtenus. Les employeurs aiment voir du concret, surtout dans un contrat temporaire où l’on attend des résultats rapides.
Personnalise ta lettre pour PSL Université Paris:Quand tu postules chez PSL Université Paris, prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation. Explique pourquoi tu es intéressé par ce poste temporaire en particulier et en quoi tes compétences peuvent aider l’équipe. Ça montre que tu es motivé et engagé, et ça, ça plaît toujours !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez PSL Université Paris
✨Connaissance des méthodes de recherche
Assure-toi d'être au fait des différentes méthodologies de recherche scientifique. Prépare-toi à discuter de tes expériences passées et des techniques que tu as utilisées, car le recruteur chez PSL Université Paris cherchera à comprendre comment tu appliques tes compétences dans des situations concrètes.
✨Prépare ton portfolio de recherche
Un bon portfolio peut vraiment faire la différence, surtout dans le domaine de la recherche scientifique. Mets en avant tes projets, publications, ou toute présentation de conférence que tu as réalisée. Cela montre non seulement ta capacité à mener des recherches, mais également ta passion pour le domaine.
✨Anticipe les questions techniques
Prépare-toi à des questions techniques spécifiques à ta spécialisation. Par exemple, si tu es spécialisé en biologie, on pourrait te poser des questions sur des méthodologies expérimentales ou des analyses de données. Familiarise-toi avec ces concepts pour impressionner ton interlocuteur.
✨Soyez flexible sur les horaires
Dans un poste temporaire, la flexibilité est souvent appréciée. Montre que tu es prêt à travailler selon les besoins du projet et que tu peux t’adapter rapidement aux changements, ce qui est crucial en recherche scientifique où des résultats peuvent changer au dernier moment.
