Product Builder Designer - Conversion

Product Builder Designer - Conversion

Marseille Full Time 49500 - 60500 € / an (estimé) Sur site
Prozon

En un coup d'œil

  • Missions: Conçois des expériences utilisateur optimales pour maximiser la conversion et l'engagement.
  • Entreprise: Prozon, une entreprise innovante en pleine croissance à Marseille.
  • Avantages: Bureau dog-friendly, tickets restaurant, primes trimestrielles et formation continue.
  • Autres infos: Culture d'entreprise stimulante favorisant l'autonomie et la prise d'initiative.
  • Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et utilise l'IA pour transformer l'expérience client.
  • Qualifications: Minimum 3 ans d'expérience en Product Design ou UX Design, idéalement en e-commerce.

Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.

Le challenge

Chez Prozon, notre principal moteur de croissance a été le développement de notre offre de produits en ligne couplée à de l’acquisition de trafic. Ce modèle a éprouvé ses limites et notre défi majeur est désormais d’optimiser l’expérience pour maximiser la conversion et l’engagement. Au vu de notre forte croissance, notre ambition stratégique est de franchir un cap d’excellence opérationnelle et de structuration d’entreprise, sans perdre notre agilité.

Pour y parvenir, notre équipe Tech s’organise en Squads orientées business via notre framework propriétaire : le PMAD (Product Management & AI Delivery). Le Product Builder Designer y utilise la puissance de l’IA pour accélérer le cadrage, la conception et les tests, afin de livrer fréquemment de la valeur en production avec un standard de qualité maximal.

Tu travailleras en binôme avec le Growth & Conversion Manager (côté Brand) :

  • Le Growth & Conversion Manager owne le QUOI et le POURQUOI business (hypothèses, priorisation, analyse data).
  • Tu ownes le COMMENT design et technique (conception UX, cadrage des agents IA, delivery, mise en prod).

La solution se construit à quatre mains : chacun confronte son point de vue (data vs UX & faisabilité) dans une logique de friction constructive pour retenir le meilleur scénario. Ton but : éradiquer les frictions du parcours B2B (tunnels de devis, multi-utilisateurs, quick reorder) en livrant vite et bien. Tes KPI : vélocité de delivery, taux d’adoption de tes features, qualité technique et accessibilité du Front Office. Le Growth & Conversion Manager porte de son côté les KPI business (taux de conversion, panier moyen, rebond), vos rôles sont complémentaires.

Ce que tu vas construire

Phase 1 — Comprendre & poser les bases (2 mois)

  • Tu t’appropries la codebase post-migration Sylius et le design system (livré en Markdown par un freelance senior).
  • Priorités: prendre en charge l’implémentation et le tagging du tracking sur le site (QA technique GA4 / Hotjar / Clarity). Sans tracking fiable, rien n’est mesurable. En parallèle, tu identifies et déploies les premiers quick wins UX.

Phase 2 — Expérimenter en duo (2-3 mois)

  • Avec le Growth & Conversion Manager, vous installez un rythme d’expérimentation intensif : hypothèse -> test -> analyse -> décision.
  • Priorités: shipper via PMAD les premières optimisations (A/B tests, focus crucial sur l’UX mobile), affirmer ton point de vue design et technique pour challenger les propositions du métier.

Phase 3 — Scaler, refondre et s’installer (S1 2027)

  • Priorités: porter une roadmap Conversion & Engagement structurée sur 12 mois (tunnels de devis, réachat, personnalisation), piloter la refonte visuelle complète du site prévue en 2027 — un chantier majeur que tu ownes de la vision au ship.
  • Tu deviens l’interlocuteur Tech référent du périmètre.

Tes missions

  • Roadmap & Friction Constructive : Tu co-structures la roadmap de ton périmètre. Tu développes un point de vue critique et documenté sur ce qui doit aller en prod. Tu es attendu pour amener une friction constructive : proposer des alternatives UX/techniques ambitieuses plutôt que de simplement valider les demandes initiales du métier.
  • Cadrage, PRD & Production PMAD : Le Growth & Conversion Manager fournit le brief d’hypothèse business et la proposition de solution est co-construite. C’est Claude qui génère et rédige le PRD : ton rôle est de le cadrer, de l’affiner et d’en valider la pertinence. Tu pilotes ensuite le cycle de livraison de bout en bout : tu drives les agents IA et valides toi-même les mises en prod via le framework PMAD, tout en restant force de proposition pour faire évoluer nos processus.
  • Design System & Refonte visuelle : Tu prends l’ownership du design system Prozon (en Markdown). Tu le maintiens et l’utilises directement comme référentiel pour alimenter tes outils de génération de code. Dès 2027, tu pilotes la refonte visuelle globale (design tokens, déclinaison des parcours, ship via PMAD).
  • Rigueur, QA & Intégration du Tracking : Garant de la stabilité du Front Office, tu installes des standards de tests fonctionnels rigoureux avant chaque release. Tu traduis techniquement le plan de taggage défini par le Growth & Conversion Manager : tu assures l’intégration propre du code de tracking et sa QA technique.
  • Collaboration & Alignement : Tu assures l’alignement de tes choix d’architecture front-end avec Renaud (Lead Architecture transverse) et planifies des revues croisées avec les Product Engineers pour sécuriser les flux et éviter toute casse sur la logique back-end (Sylius/PHP).

Rattachement à Geneviève, notre Directrice Tech

Ce que nous offrons

  • L’opportunité de travailler dans une organisation produit moderne exploitant pleinement l’IA (framework PMAD).
  • Une culture d’entreprise stimulante favorisant l’autonomie et la prise d’initiative, dans un contexte de forte croissance.
  • Des bureaux en plein centre de Marseille avec jardin et potager.
  • Des bureaux “dog friendly”.
  • Tickets restaurant.
  • Activités de team building régulières.
  • Cours de pilates 1 fois par semaine.
  • Primes trimestrielles.
  • Formation et montée en compétence continue (outils, process, IA).
  • Et bien sûr : mutuelle d’entreprise (Benefiz) et transports en commun pris en charge à 50%.

Expérience : Minimum 3 ans d’expérience en Product Design / UX Design ou Growth Product, idéalement en e-commerce B2B ou marketplaces, confronté à des parcours d’achat complexes. Designer qui ship en prod : Tu n’es pas un designer de maquettes statiques. Tu as déjà mis du design en production toi-même via des outils IA (Claude artifacts, Lovable, ou équivalent) et tu maîtrises les fondamentaux du front (HTML/CSS, intégration de composants, templating). Obsessionnel de l’accessibilité et de la performance d’affichage.

Culture PM & Delivery : Tu sais driver Claude pour lui faire générer un PRD impeccable en Markdown, tu sais piloter par les KPI (taux de conversion, panier moyen, taux de rebond) et tu maîtrises le cycle de livraison complet (Discovery, Delivery, QA, Release). La formation interne à notre framework PMAD est prise en charge.

Mindset Rigueur & IA : Utilisateur convaincu de l’IA pour décupler ta vitesse de production, tu es autonome, orienté résultats, avec une rigueur absolue sur l’intégration et le tracking.

Pourquoi maintenant ? C’est le moment charnière pour nous rejoindre. Notre récente migration sur Sylius ouvre un immense champ des possibles. L’optimisation de l’expérience client sur notre site eCommerce est un des principaux objectifs stratégiques de l’entreprise avec une forte implication du CEO. Tu arrives au moment précis où s’écrivent les processus et les standards d’excellence opérationnelle qui soutiendront notre passage à l’échelle.

Product Builder Designer - Conversion employeur : Prozon

Prozon, situé à Marseille, est un employeur de choix qui valorise l'innovation et la collaboration. En tant que Bras Droit du CFO, vous bénéficierez d'une culture de travail dynamique où le développement professionnel est encouragé, avec des opportunités de croissance au sein d'une équipe engagée. De plus, notre approche axée sur l'automatisation et l'intelligence artificielle vous permettra de travailler sur des projets financiers stratégiques passionnants tout en contribuant à l'évolution de l'entreprise.

Prozon

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Prozon

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Builder Designer - Conversion

✨Explore les communautés de design

Plonge dans des communautés de design comme Dribbble, Behance ou même des groupes Facebook dédiés au UX/UI. Participe à des discussions, partage tes projets et inspire-toi de ce que les autres font. Ça peut franchement te donner un coup de pouce pour te faire remarquer par des recruteurs !

✨Assiste à des meetups et ateliers

Regarde s'il y a des meetups ou des événements dans ta région sur le design UX/UI. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des pros du secteur, échanger des idées et, bien sûr, se faire des contacts qui pourraient t'ouvrir des portes chez des entreprises comme Prozon.

✨Crée un portfolio captivant

Ton portfolio est ton meilleur allié pour décrocher un poste. Fais en sorte qu'il reflète non seulement tes compétences, mais aussi ta personnalité. Mets en avant des projets concrets que tu as réalisés, explique ton processus de réflexion et n'hésite pas à montrer tes échecs et ce que tu en as appris.

✨Postule directement sur notre site

Quand tu vois une offre chez Prozon qui te plaît, fonce et postule via notre site ! Nous sommes toujours à la recherche de talents passionnés en design. N'hésite pas à mettre en avant ta personnalité et ta motivation dans ta candidature, c'est super important pour nous !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Builder Designer - Conversion

Conception UX
Intégration de composants
HTML/CSS
Tracking (GA4, Hotjar, Clarity)
A/B testing
Analyse de données
Gestion de projet

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton portfolio à fond !:En tant que designer UX/UI, ton portfolio est ta vitrine. Mets en avant tes projets les plus significatifs, explique ton processus créatif et montre comment tu as résolu des problèmes concrets dans tes designs. N’hésite pas à inclure des maquettes, des wireframes et même des études de cas !

Adapte ton CV au design:Ton CV doit être aussi esthétique que fonctionnel ! Utilise une mise en page claire et moderne qui reflète ton sens du design. N’oublie pas d'inclure des compétences clés spécifiques à la conception UX/UI, comme les outils que tu maîtrises (Figma, Sketch, Adobe XD, etc.) et les méthodologies que tu appliques.

Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à plein temps, il est crucial de montrer ta passion pour le design et comment tu peux contribuer à l'équipe de Prozon. Explique pourquoi tu es le candidat idéal pour le poste de Product Builder Designer - Conversion et ce qui te motive à travailler chez eux. N’hésite pas à raconter une petite histoire qui te lie à leur mission ou leurs projets.

Recherche et adapte ta candidature:Avant de postuler, fais des recherches sur Prozon et son style de design. Assure-toi que ta candidature reflète cette compréhension. Si leur esthétique est plus minimaliste, par exemple, adapte ton portfolio et CV pour qu’ils s’alignent sur leur vision. Cela montrera ton sérieux et ton engagement !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Prozon

✨Maîtrise de votre portefeuille

Il est essentiel d'avoir un portfolio à jour qui démontre non seulement vos compétences en design, mais aussi l'évolution de votre processus créatif. N'hésitez pas à inclure des études de cas qui expliquent vos choix de design et l'impact de vos projets précédents. Cela montrera aux recruteurs de Prozon votre façon de penser et la solution que vous pouvez apporter.

✨Préparez-vous aux critiques

Lors de l'entretien, il est probable qu'on vous demande de défendre certaines de vos créations. En tant que designer UX/UI, sachez expliquer votre choix d'éléments visuels, de typographie, et de navigation. Etre capable de justifier vos décisions est crucial pour montrer votre expertise et votre approche orientée utilisateur.

✨Compréhension des outils

Assurez-vous de bien connaître les outils de design comme Figma, Sketch ou Adobe XD, car il est possible qu'on vous pose des questions techniques sur ceux-ci. Familiarisez-vous avec les fonctionnalités avancées de ces logiciels pour prouver que vous êtes prêt à vous plonger dans des projets dès le premier jour chez Prozon.

✨Montrez votre passion pour l'expérience utilisateur

Pour un poste à temps plein dans le domaine du design UX/UI, il est crucial de démontrer votre passion et votre engagement envers l'amélioration de l'expérience utilisateur. Partagez des exemples où vos designs ont eu un impact direct sur l'utilisateur final, et comment vous restez à jour avec les tendances de design. Cela prouvera à Prozon que vous êtes motivé et à l'écoute des besoins des utilisateurs.