En un coup d'œil
- Missions: Piloter le recouvrement précontentieux et encadrer une équipe dynamique.
- Entreprise: Promologis, premier bailleur social d’Occitanie avec une culture collaborative.
- Avantages: Télétravail, équilibre vie pro/perso et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles perspectives d'évolution.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la sécurité des recettes locatives tout en aidant les locataires.
- Qualifications: Expérience en recouvrement et compétences en gestion d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Promologis, premier bailleur social d’Occitanie, recrute un Responsable Recouvrement Précontentieux pour piloter l’activité sur votre territoire et sécuriser les recettes locatives.
Vous encadrez une équipe de Chargés de Recouvrement Précontentieux et assurez le suivi des dossiers les plus sensibles.
Vous organisez l’activité en fonction des priorités, apportez un appui technique et assurez la cohésion des pratiques, tout en recherchant des solutions conciliant recouvrement et maintien.
Responsable Recouvrement Précontentieux - CDI, Télétravail in Toulouse employeur : Promologis SA
Promologis SA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'audit interne et la conformité sont au cœur de nos préoccupations. Avec des avantages tels que le télétravail partiel, des tickets restaurants, une prime d'ancienneté et une couverture santé généreuse, nous favorisons le bien-être de nos employés tout en leur offrant des opportunités de croissance professionnelle. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission significative pour sécuriser les activités de l'entreprise dans un cadre stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Recouvrement Précontentieux - CDI, Télétravail in Toulouse
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Promologis SA.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Promologis SA et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Promologis SA. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Promologis SA, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Recouvrement Précontentieux - CDI, Télétravail in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Promologis SA. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Promologis SA
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Promologis SA
Essaye de te plonger dans les spécificités de Promologis SA : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
