En un coup d'œil
- Missions: Piloter des audits internes et évaluer les dispositifs de maîtrise pour un habitat durable.
- Entreprise: Promologis, leader du logement social en Occitanie, engagé pour l'inclusion.
- Avantages: CDI, salaire compétitif, télétravail, tickets restaurants, et 18 JTL par an.
- Autres infos: Ambiance dynamique avec un fort engagement pour la diversité et l'amélioration continue.
- Pourquoi ce job: Contribuez à une mission sociale tout en développant vos compétences en audit et gestion des risques.
- Qualifications: 3 ans d'expérience en audit interne et maîtrise des référentiels IIA/IFACI.
Le salaire estimé est compris entre 40000 - 42000 € par an.
A propos de nous
Promologis, 1er bailleur social d’Occitanie, filiale du groupe Action Logement s’engage pour un habitat durable et inclusif! Rejoignez des équipes mobilisées autour d’une mission commune: faciliter et accompagner l’accès au logement pour tous.
Et concrètement, Promologis c’est quoi?
- Un acteur clé du logement : 30 000 logements locatifs et 74 000 locataires.
- Une croissance forte : 2 000 nouveaux logements construits chaque année.
- L’engagement quotidien de 450 collaborateurs.
- Des valeurs fortes: Proximité, Responsabilité écologique, Biodiversité, Innovation, Inclusion!
Votre mission, si vous l’acceptez :
- Piloter les audits internes et évaluer nos dispositifs de maitrise.
- Réaliser des missions d’audit sur l’ensemble des activités de l’entreprise : gestion locative, attribution, patrimoine, achats, finances, ressources humaines, systèmes d’information, gouvernance, etc.
- Analyser les organisations, processus et pratiques afin d’identifier les risques et axes d’amélioration.
- Evaluer la fiabilité des dispositifs de contrôle et la conformité aux procédures et réglementations applicables.
- Participer à la construction du plan d’audit basé sur les risques.
- Renforcer le contrôle interne et la gestion des risques.
- Evaluer l’efficacité des contrôles internes et réaliser les contrôles de niveau 2.
- Contribuer à l’élaboration et à l’actualisation des cartographies des risques opérationnels et des risques de corruption.
- Participer à l’analyse des incidents, à l’identification des risques majeurs et à la mise en œuvre des actions de remédiation.
- Evaluer les dispositifs de conformité (RGPD, déontologie, anticorruption, etc.).
- Accompagner la transformation et l’amélioration continue.
- Formuler des recommandations pragmatiques et à forte valeur ajoutée.
- Assurer le suivi des plans d’actions et mesurer leur efficacité.
- Contribuer aux projets transverses en intégrant les enjeux de risques, de contrôle et de conformité.
- Accompagner les équipes dans l’amélioration de leurs pratiques et procédures.
- Développer la culture risque et contrôle interne.
- Sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de maîtrise des risques et de conformité.
- Participer à des actions de formation et d’acculturation.
- Contribuer à la diffusion d’une culture d’amélioration continue et de qualité de service.
Le profil idéal :
Ce que vous apporterez :
- 3 ans d’expérience minimum en audit interne, contrôle interne ou gestion des risques.
- Votre maîtrise des référentiels IIA/IFACI, COSO, Sapin II, connaissance des processus HLM appréciée.
- Votre capacité d’analyse, rigueur, autonomie, rédaction structurée; capacité à aller au bout des sujets.
- Votre autonomie, respect des objectifs, aisance relationnelle.
Ce qui nous offrons :
- Contrat: CDI – Statut CADRE, forfait 208 jours.
- Rémunération: 40 000 € à 42 000€ brut annuel sur 13 mois.
- 18 JTL (Journées temps Libre) par an, une semaine de congés payés supplémentaire.
- Des tickets restaurants à 10€ avec prise en charge employeur 6€, la prise en charge des transports en commun à 100%, du télétravail 2 jours par semaine.
- Une prime vacance de 1200€, une prime d’ancienneté au bout d’un an de présence et un CSE plutôt généreux.
- Une couverture santé, prévoyance avec participation employeur.
Promologis s’engage en faveur de la diversité et de l’intégration des personnes en situation de handicap. Cette offre d’emploi est accessible à toutes et à tous.
AUDITEUR INTERNE HF PROMOLOGIS in Toulouse employeur : Promologis SA
Promologis SA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'audit interne et la conformité sont au cœur de nos préoccupations. Avec des avantages tels que le télétravail partiel, des tickets restaurants, une prime d'ancienneté et une couverture santé généreuse, nous favorisons le bien-être de nos employés tout en leur offrant des opportunités de croissance professionnelle. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission significative pour sécuriser les activités de l'entreprise dans un cadre stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AUDITEUR INTERNE HF PROMOLOGIS in Toulouse
✨Fais-toi voir dans le secteur !
Pour le domaine de la conformité et gestion des risques, il est super important de te signaler dans les forums et communautés dédiés. Participe à des webinaires ou des conventions sur la réglementation et la gestion des risques pour te faire connaître et apprendre des pros du secteur.
✨Renseigne-toi sur les normes et certificats
Montre que tu es à jour en cherchant à obtenir des certifications reconnues dans le domaine, comme le Certified Risk Manager (CRM) ou le Compliance Certification. Non seulement ça fait briller ton CV, mais ça peut aussi t'ouvrir des portes lors de discussions avec les recruteurs.
✨Utilise LinkedIn comme un pro
Suit des entreprises qui t'intéressent et interagis avec leurs publications sur LinkedIn. C'est une bonne façon de te faire remarquer et d'apprendre ce qui est en vogue dans le secteur de la conformité. Ça pourrait même mener à une conversation avec un recruteur !
✨Postule directement sur notre site
Chez Promologis SA, on est toujours à la recherche de talents en conformité et gestion des risques. N'hésite pas à postuler directement sur notre site ! Cela augmente tes chances de capter l’attention des recruteurs et montre que tu es vraiment déterminé à faire partie de notre équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AUDITEUR INTERNE HF PROMOLOGIS in Toulouse
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en conformité:Pour le secteur de la conformité et de la gestion des risques, assure-toi de mettre en avant tes connaissances spécifiques. Mentionne des outils ou des méthodologies que tu maîtrises, comme ISO 31000 ou la norme RGPD, et n'hésite pas à inclure des exemples de projets sur lesquels tu as travaillé, qui mettent en valeur ta capacité à gérer les risques.
Utilise des données dans ton CV:Dans ce domaine, les chiffres parlent souvent plus que les mots. Si tu as des réalisations quantifiables, comme la réduction de risques de xx% ou l'amélioration de la conformité, n'oublie pas de les inclure dans ton CV. Cela donnera un aperçu concret de tes compétences et de ton impact.
Rédige une lettre de motivation engageante:Ton application pour un poste à temps plein chez Promologis SA doit montrer ta motivation à long terme. Explique pourquoi tu es attiré par la conformité et la gestion des risques et comment tu envisages d'évoluer dans ce domaine. Une belle lettre bien pensée peut vraiment faire la différence !
Soigne la présentation et le contenu de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et bien structurés. Dans notre domaine, la clarté et la précision sont essentielles. Utilise des sous-titres et des puces pour rendre tes documents faciles à lire. Pense à appliquer directement via notre site pour maximiser tes chances de succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Promologis SA
✨Maîtriser les bases de la conformité
Pour un rôle dans la conformité et la gestion des risques, il est crucial que nous comprenions bien les réglementations pertinentes. Préparez-vous à discuter des lois qui régissent votre secteur, comme le RGPD ou les normes ISO, et préparez des exemples où vous avez appliqué ces connaissances dans des situations concrètes.
✨Pratique avec des études de cas
Attendez-vous à des questions d'études de cas qui testeront votre capacité à identifier et évaluer les risques. On peut vous présenter une situation hypothétique où la conformité est mise en cause. Soyons prêts à proposer des solutions concrètes et à expliquer comment nous prioriserions les actions à mener.
✨Montrez votre passion pour la gestion des risques
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montrez que vous êtes non seulement compétent, mais aussi passionné par la gestion des risques. Partagez des situations où vous avez contribué à minimiser des risques ou à améliorer des processus au sein d’une équipe, cela peut vraiment faire la différence.
✨Préparez-vous pour une interview structurée
Les entretiens dans ce domaine peuvent être très structurés. Soit prêts à répondre à des questions basées sur des compétences spécifiques ou des scénarios comportementaux. Entraînons-nous ensemble à formuler nos réponses de manière concise, tout en mettant en avant nos réussites passées. Ça montre notre organisation et notre capacité à articuler nos pensées.