Formateur technique/Formatrice technique

Profil Partenaire est un Cabinet de conseil en Recrutement spécialisé dans la recherche, l'évaluation et la sélection de cadres et cadres dirigeants. Notre client : Présent sur les marchés du BTP, de l’agriculture, de l’industrie et de la manutention, notre client est la filiale française d’un groupe industriel international de premier plan, spécialiste de la conception, de la fabrication et de la commercialisation de Machines et équipements alliant puissance, fiabilité et innovation technologique.

Le Poste : Dans le cadre du développement des compétences techniques de son réseau de distribution et de ses clients, notre client recrute un Formateur Technique H/F. Au sein de l’équipe Service Clients et Formation, vous êtes responsable de la conception, de la préparation et de l’animation des formations techniques destinées aux équipes des concessionnaires ainsi qu’aux équipes techniques des clients Grands Comptes. Véritable référent technique et pédagogique, vous accompagnez la montée en compétences de vos interlocuteurs sur les matériels, technologies, méthodes de diagnostic, de maintenance et d’intervention du constructeur.

Missions principales :

• Vous concevez, préparez et adaptez les programmes et supports de formation technique, en collaboration avec les équipes Formation du Groupe et dans le respect des standards définis.
• Vous animez des formations théoriques et pratiques auprès des équipes techniques du réseau de concessionnaires et des clients Grands Comptes.
• Vous formez les participants aux technologies, méthodes et procédures du constructeur, notamment en matière de préparation des matériels, de mise en service, de diagnostic, de maintenance et de réparation.
• Vous adaptez vos méthodes pédagogiques et le niveau de technicité des formations aux profils, aux compétences et aux problématiques rencontrées par les participants.
• Vous évaluez les connaissances acquises, mesurez l’efficacité des formations et contribuez à l’amélioration continue des programmes pédagogiques.
• Vous valorisez les produits, les innovations technologiques et les standards du Groupe afin de développer une véritable culture de marque auprès des équipes techniques.
• Vous identifiez les problématiques techniques récurrentes rencontrées sur le terrain et assurez leur remontée auprès des équipes internes concernées.
• Vous maintenez vos connaissances à jour afin d’intégrer les évolutions des matériels, technologies, outils et procédures dans vos formations.
• Vous veillez au bon fonctionnement des équipements et matériels pédagogiques, à la bonne tenue des espaces de formation et au respect des règles de sécurité.
• Vous participez ponctuellement à des salons, événements ou actions de promotion de la marque et des métiers techniques.
• En complément de votre activité principale, vous pouvez être ponctuellement sollicité(e) pour apporter votre expertise à l’équipe Support Technique, notamment dans l’analyse et la résolution de problématiques rencontrées par le réseau ou les clients.
• Vous assurez le suivi et le reporting de votre activité auprès de votre hiérarchie.

Votre Profil : Vous justifiez idéalement d’une formation supérieure technique, pouvant aller jusqu’à Bac +4/5, dans les domaines de la maintenance, de la mécanique, de l’électrotechnique, de l’électronique ou de l’hydraulique. Les profils issus de formations plus courtes, disposant d’une expertise technique significative, seront également considérés. Vous bénéficiez d’une solide expérience technique, idéalement acquise chez un constructeur, équipementier ou concessionnaire dans les secteurs des Engins de Travaux Publics, du Machinisme Agricole, des Véhicules Industriels ou d’autres environnements techniques comparables.

Vous disposez de solides compétences en mécanique, hydraulique, électricité/électronique et diagnostic, ainsi que d’une bonne maîtrise des problématiques de maintenance et de réparation des matériels. Une expérience en formation technique ou dans l’accompagnement et la montée en compétences de techniciens est fortement souhaitée. Vous savez transmettre vos connaissances et animer des formations associant théorie et pratique. À l’aise avec les outils informatiques et de diagnostic, vous maîtrisez impérativement l’anglais à un niveau professionnel opérationnel.

Localisation : Le poste est principalement exercé au siège de la filiale française, situé dans le Nord de l’Île-de-France. Il implique des déplacements fréquents, représentant environ 50 % du temps de travail, principalement sur l’ensemble du territoire national pour dispenser les formations auprès du réseau de concessionnaires et des clients Grands Comptes.

Pourquoi rejoindre notre client ? Un poste clé dans le développement des compétences techniques d’un réseau de concessionnaires et de clients Grands Comptes. Une fonction associant expertise technique, pédagogie et proximité avec le terrain, avec un impact direct sur la qualité du service et la satisfaction client. Un environnement international dynamique, reconnu pour la qualité de ses produits, de ses technologies et sa capacité d’innovation.