Adjoint(e) chef du bureau de l'ingénierie territoriale et du conseil (H/F)

Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
Au sein d’une équipe de 4 agents, vous assurez, sous l’autorité du Chef du Bureau de l’Ingénierie Territoriale et du Conseil, les missions suivantes:

• Suppléance et appui dans les missions du chef de bureau;
• suivi des dossiers structurants à enjeux ou complexes en matières de développement économique, d’aménagement du territoire et d’environnement en lien avec les services de la préfecture et des DDI, mise à jour des tableaux de suivi
• suivi et participation aux réunions du comité local pour l’emploi Sud Landes;
• en appui du chef de bureau: rédaction et mise à jour de notes et des fiches signalétiques pour le corps préfectoral et visites ministérielles
• préparation des éléments de langage et des discours de M. le Sous-Préfet
• participation aux réunions avec M. le Sous-Préfet sur l’activité du bureau
• participation aux réunions bilatérales avec la DDTM (délégation territoriale de Dax)
• mise en œuvre et suivi des commissions de suivi de sites (CSS)
• gestion et suivi des dossiers, en lien avec la préfecture, au titre du contrôle de légalité
• accompagnement du développement local: participation aux réunions, suivi des projets, appui des élus, rédaction de comptes-rendus
• dotations d'investissement (DETR / DSIL) : instruction des dossiers, appui à la programmation, préparation des arrêtés attributifs de subventions et des lettres de refus au titre de la DETR
• mise en œuvre de 4 CRTE (sur les 8 de l’arrondissement / partage avec le chef de bureau) : élaboration des conventions et maquettes financières annuelles, préparation et participation aux comités techniques.

Votre environnement professionnel:

Activités du service

• Conseil et accompagnement des collectivités locales dans le cadre du renforcement de l’attractivité du territoire;
• Suivi des dossiers structurants à enjeux ou complexes en matières de développement économique, d’aménagement du territoire et d’environnement;
• Instruction des dossiers de demandes de subventions (DETR et DSIL) et programmation de l’enveloppe pour l’arrondissement;
• Mise en œuvre des différentes politiques publiques: contrat pour la réussite de la transition écologique (CRTE) , Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain (PVD) , Villages d’Avenir, comités locaux pour l’emploi (CLE) et autres dispositifs nationaux déclinés sur le territoire;
• Secrétariat des commissions de suivi de site (CSS) de l’arrondissement;
• Tri des actes des collectivités et suivi de l’activité au titre du contrôle de légalité en lien avec le bureau des relations avec les collectivités locales de la Préfecture;
• Traitement et/ou suivi de courriers concernant les thématiques du bureau.

Composition et effectifs du service: 1 A, 2 B, 2 C

Liaisons hiérarchiques: chef de bureau, secrétaire générale, Sous-Préfet;

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

• déplacements pour participation à des réunions et visites de sites;
• dans le cadre de la polyvalence, participation aux missions du bureau.

Qui contacter?

Sylvie PRIOLEAUD, secrétaire générale sylvie.prioleaud@landes.gouv.fr

Tel: 05 58 06 72 70

Patrice DESCOINS, chef du bureau patrice.descoins@landes.gouv.fr

Tel: 05 58 06 72 90

Liste des pièces requises pour déposer une candidature

CV et lettre de motivation.

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:

Personnels du ministère de l'Intérieur https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques: niveau pratiquerequis
Avoir des compétences budgétaires et comptables: niveau initiérequis
Connaître l'environnement professionnel: niveau maîtriserequis
Savoir-faire
Savoir rédiger: niveau maîtriserequis
Avoir l'esprit de synthèse: niveau maîtriserequis Savoir appliquer la réglementation: niveau pratiquerequis
Savoir-être savoir s'exprimer oralement: niveau maîtriserequis savoir s'adapter: niveau maîtriserequis avoir le sens des relations humaines: niveau maîtriserequis

Vos perspectives: perspectives en matière d’élargissement des missions et d’évolution de carrière.

Durée attendue sur le poste: 3 ans.

Présentation de Préfecture des Landes

Préfecture des Landes

#J-18808-Ljbffr