Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
- Animation et encadrement de l’équipe (2 agents) :
Greffe des associations
- Création, modification, dissolution des associations
- Instruction des dossiers d’appel à la générosité publique
- Gestion des associations syndicales libres et des associations foncières urbaines libres
- Fonds de dotation, dons et legs, reconnaissance d’utilité publique, congrégations religieuses, aliénations immobilières, transfert d’actifs, fondations d’entreprises
- Instruction des dossiers de reconnaissance loi 1905
- Missions de proximité titres
- Traitement des oppositions de sortie de territoire
- Instruction des demandes de titres après IST (Interdictions de Sortie de Territoire)
- Suivi des délais de rendez-vous des mairies
- Gestion des cartes ANTS des agents
- Certification pour les voyages scolaires à destination du Royaume Uni
- Déplacement en centres pénitentiaires afin de recueillir les demandes de CNI des détenus
- Accueil des mairies qui empruntent le DR (Dispositif de Recueil des demandes de titres) mobile (formation à la remise du DR, transmission des dossiers au retour des mairies)
- Contrôle budgétaire et dissolution des associations syndicales autorisées (ASA) – en liaison avec le bureau des finances locales – et des associations syndicales constituées d’office (ASCO) telles que définies par l’ordonnance n° 2004-632 du 1er juillet 2004
- Constitution et contrôle administratif des associations syndicales autorisées (ASA) et des associations syndicales constituées d’office (ASCO) pour l’arrondissement de Melun, telles que définies par l’ordonnance n° 2004-632 du 1er juillet 2004
- Affaires scolaires - en liaison avec le bureau de la légalité et de l’intercommunalité :
- déclassement de locaux scolaires et de logements de fonction en lien avec l’inspection d’académie
- création, fusion et suppression d’école en lien avec la DSDEN
- arrêté de désignation du représentant du préfet au comité des conseils d’école pour l’arrondissement chef-lieu
- conseil, expertise et suivi en matière de dérogation scolaire et de répartition des frais de scolarité
- Organisation et/ou suivi des élections de représentants des collectivités dans certaines instances : commission territoriale de l’action publique, Île de France mobilités et commissions consultatives environnementales pour les aérodromes
- Nomination des assesseurs du pôle social des tribunaux judiciaires de Meaux et Melun
- Déploiement d’outils collaboratifs, notamment dans le cadre du télétravail
Votre environnement professionnel:
Activités du service
Assurer dans le département l’application aux usagers des lois et règlements en matière d’élection dans le respect des libertés publiques et collectives
Greffe des associations et missions de proximité
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:
Grande disponibilité
Participation aux missions liées aux élections en cas de besoin
Qui contacter? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
- la cheffe du bureau des élections – Josiane EICHSTADT – 01 64 71 78 20 -josiane.eichstadt@seine-et-marne.gouv.fr
- l’unité recrutement et mobilité: sgc-rh-recrutement@seine-et-marne.gouv.fr
Profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis
Savoir-faire
Savoir s'organiser niveau maîtrise requis
Savoir analyser niveau maîtrise
à acquérir
Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir communiquer niveau maîtrise requis
Vos perspectives:
Les compétences exercées sur le poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du domaine fonctionnel «affaires juridiques» mais également d’enrichir son parcours professionnel.
Durée attendue sur le poste: 3 ans
Votre environnement professionnel(suite)
Composition et effectifs du service:
Le bureau des élections est composé de:
- 1 chef de bureau (cat.A+)
- 1 adjoint au chef de bureau (cat.A)
- 1 agent responsable du greffe des associations et missions de proximité CNI/passeport (cat.B)
- 4 gestionnaires d’opérations électorales (cat.B)
- 2 agents greffe des associations et missions de proximité CNI/passeports (cat. C)
Liaisons hiérarchiques:
- Adjoint à la cheffe de bureau des élections
- Cheffe du bureau des élections
- Directeur des relations avec les collectivités locales
Liaisons fonctionnelles:
Le bureau des élections du ministère de l’Intérieur, la Cour d’Appel de Paris, les tribunaux judiciaires, les tribunaux de commerce, autres bureaux de la préfecture (bureau de la légalité et de l’intercommunalité, cabinet, SGC, DNUM…) , sous-préfectures, mairies du département, candidats aux élections…..
Présentation de Préfecture de Seine-Et-Marne
Préfecture de Seine-et-Marne
#J-18808-Ljbffr
Pref 77 - Responsable des associations et des missions de proximité titres (H/F) in Melun employeur : Préfecture de Seine-Et-Marne
La Préfecture de Seine-et-Marne est un employeur de choix, offrant un environnement professionnel stimulant où la rigueur et l'engagement sont valorisés. En tant qu'adjoint au chef du Bureau de la Représentation de l'État et de la communication interministérielle, vous bénéficierez d'opportunités de développement personnel et professionnel, tout en contribuant à des missions d'importance publique. La culture de travail favorise la collaboration et l'innovation, avec un accent sur la communication institutionnelle et le protocole, dans un cadre dynamique et respectueux.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Préfecture de Seine-Et-Marne