Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales
Au titre de la mission «réglementation générale et sécurité »
- assure le secrétariat des établissements recevant du public
- instruit les dossiers de manifestations sportives
- instruit les demandes de surveillance sur la voie publique
- assure le secrétariat des commissions de suivi de site
- assure l’instruction des dérogations funéraires
- chargé du suivi des débits de boissons permanents
- chargé des opérations d’archivage en qualité de référent archives
- assure la mise en signature des dossiers d’urbanisme.
Au titre de la mission « accompagnement des usagers »:
- chargé d’animer l’espace France Services (participation aux réunions, animation du réseau des partenaires, suivi des indicateurs, communication, coordination du point d’accès numérique avec le service civique, gestion des permanences, …)
- accueillir, qualifier la demande, renseigner et orienter les usagers de l’Espace France Services.
Au titre de la démarche Qualité:
- en qualité de référent Qual E ATE, veiller à la complétude des tableaux d’indicateurs et du suivi, préparer et participer aux audits de labellisation.
Vos activités secondaires:
- Coordonne le service du courrier.
- Contribue au respect des engagements de service du référentiel QUAL-E-ATE.
Votre environnement professionnel
Activités du service
Les services administratifs de la SP sont composés d'un pôle "sécurité et réglementation générale" et d'un pôle "politiques publiques et collectivités".
Le pôle "sécurité et réglementation générale" est chargé de l'accueil du public (physique et téléphonique) , du service du courrier, de la réglementation générale (associations, manifestations sportives, dérogations funéraires, débits de boissons, …) , des établissements recevant du public, de la mise en œuvre des expulsions domiciliaires, du secrétariat de la CCAPEX, de la prévention de la délinquance et de la mission sécurité, notamment la gestion des grands événements.
Le pôle "politiques publiques et collectivités territoriales" est chargé du conseil aux collectivités, de la gestion des dotations DETR, DSIL, Fonds Vert, du FCTVA et du suivi des dossiers de subventions (contrat de projets, FNADT, et crédits européens) , du suivi des procédures d’urbanisme ou de prévention des risques, de l'appui à la gestion de dossiers de projets structurants: Pacte Sambre Avesnois Thiérache, Petites Villes de Demain, services publics etc… Ses missions regroupent également le suivi de l'emploi et de l'activité économique, ainsi que la politique de la ville.
Composition et effectifs du service
9 agents: 2 attachés d'administration de l'Etat, 3 agents administratifs de catégorie B, 2 agents administratifs de catégorie C et 2 agents techniques de catégorie C.
Liaisons hiérarchiques
Sous-préfète
Secrétaire générale de la SP
Secrétaire général adjoint de la SP
Liaisons fonctionnelles
Directions départementales, collectivités, élus, ..
Conditions particulières d'exercice
Qui contacter
Madame Marie-Agnès Ducatel Lefèvre
Secrétaire générale
Tél: 03 60.09.80.80
marie-agnes.ducatel@aisne.gouv.fr
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel niveau pratique / requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique / requis
- Avoir des compétences en informatique
- bureautique niveau pratique / requis
Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation niveau pratique / requis
- Savoir analyser niveau pratique / requis
- Savoir s'organiser niveau pratique / requis
Savoir-être
- Savoir communiquer niveau pratique / requis
- Savoir s'adapter niveau pratique / requis
- avoir le sens des relations humaines niveau pratique / requis
Vos perspectives:
Valorisation de l'expérience acquise pour évoluer vers d'autres domaines fonctionnels de la préfecture.
Présentation de Préfecture de l'Aisne
Préfecture de l'Aisne
#J-18808-Ljbffr
Chargé de la sécurité des populations et responsable de l'animation de l'Espace France Services (H/F) in Vervins employeur : Préfecture de l'Aisne
La Préfecture de l'Aisne est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où les chargés de mission peuvent véritablement contribuer à la modernisation et à la transformation des services publics. Avec des opportunités de développement professionnel et un engagement fort envers des enjeux sociétaux tels que l'illettrisme et l'illectronisme, vous aurez la chance de travailler sur des projets significatifs tout en bénéficiant d'une culture de travail axée sur l'entraide et l'innovation.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Préfecture de l'Aisne