Risk & Internal Control in Paris

La santé ne peut pas attendre. Pas pour que les symptômes s'aggravent. Pas pour un rendez-vous de six mois. Pas pour qu'un système rattrape son retard. Mais c'est exactement comme ça que fonctionne le système de santé aujourd'hui. Vous attendez, jusqu'à ce que vous ne puissiez plus. Alan existe pour mettre fin à cette attente. La santé est un droit universel, et nous croyons que ce droit ne peut devenir réel que lorsqu'il est associé à la prévention. Nous devons cesser de considérer la santé comme quelque chose que nous réparons et commencer à la considérer comme quelque chose que nous construisons, chaque jour. Ce n'est pas seulement une question de volonté. C'est le système de santé lui-même qui doit fonctionner pour tout le monde, de manière durable.

Nous construisons donc une nouvelle norme en matière d'assurance prévention. Alan est la première entreprise qui intègre assurance, prévention et soins dans une expérience utilisateur unique et reconnue. Nous sommes en train de bâtir une entreprise leader à l'échelle mondiale, avec une culture unique. Nous collaborons déjà avec plus de 40 000 entreprises de toutes tailles, servant plus de 1 million de membres, et avons atteint plus de 800 millions d'euros de chiffre d'affaires récurrent annuel. La prévention comme nouvelle norme. C'est ce que nous construisons avec notre équipe de plus de 800 personnes. Si cela vous parle : nous recrutons à travers la France, l'Espagne, la Belgique et le Canada. Et au-delà.

Le rôle de Risque et Contrôle Interne de l'équipe Corporate d'Alan regroupe le Risque, le Contrôle Interne, le Juridique, la Conformité, la Gouvernance d'Entreprise et la Sécurité autour d'une mission commune : construire l'infrastructure qui permet à Alan d'opérer à grande échelle, en toute sécurité et de manière responsable. Le Contrôle Interne aide à concevoir, mettre en œuvre et surveiller les contrôles au sein de l'entreprise afin que les opérations se déroulent conformément aux intérêts des membres, à la stratégie, à nos objectifs et à la loi.

Nous recherchons un professionnel du risque et du contrôle interne à fort potentiel qui peut définir et posséder des activités de contrôle de bout en bout, et évoluer vers la gestion de portées de contrôle plus complexes au fil du temps. Ce n'est pas un rôle traditionnel de contrôle basé sur des cases à cocher. Nous construisons des solutions et agissons en tant que véritables partenaires commerciaux sur les risques. C'est une opportunité de faire partie de la prochaine génération de professionnels du risque : développer des contrôles automatisés, de la documentation et utiliser l'IA pour détecter les risques émergents tôt.

Vos missions

• Contrôle Interne
  • Vous définirez et mettrez en œuvre des cadres de contrôle sur les processus, en tirant parti de la culture de transparence et de propriété distribuée d'Alan, et en poussant pour la fiabilité et l'évolutivité : IA et automatisation, processus intelligents.
  • Vous aiderez à renforcer notre système d'identification et de surveillance des risques et co-construirez la prochaine génération d'outils de gestion des risques.
  • Vous effectuerez des revues de deuxième niveau sur des zones à haut risque.
  • Vous piloterez les efforts pour garantir une documentation appropriée des contrôles et leur communicabilité aux partenaires tiers.
  • Vous soutiendrez la gestion des audits des partenaires commerciaux et des superviseurs.
• Croissance de l'équipe
  • Vous aiderez à étendre les réflexes de gestion des risques dans toute l'entreprise, et assisterez des équipes telles que l'Assurance, les Opérations, la Sécurité et le Juridique à concevoir et mettre en œuvre des plans d'action pour atténuer nos risques.
  • Vous créerez des ressources pour sensibiliser et responsabiliser l'équipe en matière de gestion des risques, de contrôle interne et de conformité réglementaire.
  • Vous soutiendrez l'identification et le recrutement de nouveaux talents pour l'équipe.

Est-ce ce que vous recherchez ?

Vous pourriez être un excellent candidat si vous avez :

• Au moins deux ans d'expérience dans le contrôle interne ou une fonction de risque - dans l'assurance, un Big Four, ou un environnement réglementé / en forte croissance.
• Une maîtrise du français et de l'anglais.
• Une solide compréhension de Solvabilité II et une expertise dans le domaine (par exemple, opérations d'assurance, réserves, souscription, cadres de reporting).
• Un confort avec les outils d'IA et d'automatisation pour évoluer les contrôles, ainsi qu'une anticipation de la façon dont l'IA redéfinit les contrôles.
• Un état d'esprit de constructeur : vous êtes enthousiaste à l'idée de construire quelque chose de différencié, vous ne prospérez pas uniquement sur des processus établis.
• Une attitude de partenaire commercial : vous agissez en tant que véritable partenaire des équipes produit, aidant à résoudre leurs problèmes de contrôle et de risques plutôt qu'en agissant uniquement en tant que contrôleur.
• Un style de travail rigoureux et orienté vers l'écrit : vous êtes structuré, précis et à l'aise avec la culture de communication asynchrone d'Alan.

En plus :

• Exposition multi-juridictionnelle (France, Belgique, Espagne, Canada/OSFI).
• Exposition au cadre DORA.
• Exposition à HDS et ISO 27001.

Pour ce rôle, nous cherchons à recruter au sein de la fourchette de niveaux C0 à C1.

Comment nous travaillons

Lieu : Vous devez être légalement éligible à travailler depuis la France. Le rôle sera de préférence basé à Paris. Télétravail : Nous offrons une flexibilité de télétravail, mais nous valorisons la collaboration en personne.

Note importante : nous recrutons des personnes, pas des rôles.

Vous voulez en savoir plus sur Alan ?

Avantages et Bénéfices : Les Alaners bénéficient d'un environnement stimulant et d'avantages garantissant qu'ils sont heureux, efficaces et passent uniquement du temps de haute qualité avec leurs collègues. Une forte culture : Les personnes rejoignant Alan sont souvent surprises et ravies par notre méthode de travail innovante. Nous avons un ensemble de valeurs culturelles qui guident notre approche du travail.