En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients et apportez des conseils techniques sur les chantiers.
- Entreprise: CHAUSSON Matériaux, leader dans le secteur des matériaux de construction.
- Avantages: CDI avec mobilité locale et opportunités d'évolution de carrière.
- Autres infos: Poste idéal pour ceux qui aiment le contact client et le challenge.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le développement de grands comptes.
- Qualifications: Formation commerciale et expérience en prospection BtoB requises.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
CHAUSSON Matériaux recherche un Responsable Régional Grands Comptes - H/F en CDI, basé en Bretagne.
Vous développez le portefeuille clients, apportez des conseils techniques et assurez le suivi sur les chantiers.
Vous justifiez d'une formation commerciale et d'une première expérience en prospection/Bto B, et votre sens du service vous permet d'allier satisfaction client et performance.
Poste avec mobilité locale et opportunités d’évolution.
#J-18808-Ljbffr
Leader Régional Grands Comptes - Développement & Impact in Pontivy employeur : Pontivy-Emplois
Rejoindre Quatuor Transactions, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance qui valorise la transmission des exploitations agricoles. Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et humain, propice à l'épanouissement professionnel, avec des opportunités de développement personnel et une rémunération attractive. Situé à Moréac, dans le Morbihan, ce poste vous permettra de contribuer à une activité porteuse de sens tout en travaillant au sein d'une équipe engagée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Leader Régional Grands Comptes - Développement & Impact in Pontivy
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Pontivy-Emplois
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Pontivy-Emplois. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Leader Régional Grands Comptes - Développement & Impact in Pontivy
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Pontivy-Emplois.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Leader Régional Grands Comptes - Développement & Impact !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Pontivy-Emplois. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Pontivy-Emplois et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Pontivy-Emplois
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Pontivy-Emplois évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
