En un coup d'œil
- Missions: Construire et structurer un nouveau Département Juridique avec une équipe d'experts.
- Entreprise: Plurial Novilia, acteur majeur de l'habitat social en Île-de-France.
- Avantages: Titres restaurant, primes, véhicule de fonction et 11 jours de RTT par an.
- Autres infos: Certification Great Place to Work et environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la transformation d'une fonction stratégique et travail en transversalité.
- Qualifications: Expérience en pilotage juridique et management d'équipes requise.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
- Les missions du poste
- Plurial Novilia, une société du groupe Action Logement
Acteur majeur de l'habitat social en Île-de-France et dans le Grand Est, Plurial Novilia imagine et développe des solutions innovantes pour répondre aux besoins des territoires et de leurs habitants.
Avec plus de 530 collaborateurs, 12 agences de proximité et plus de 39 000 logements, nous intervenons sur l'ensemble des métiers de l'habitat : aménagement, construction, réhabilitation, gestion locative, accession à la propriété et animation des territoires.
La complémentarité de nos expertises et notre réseau de partenaires nous permettent d'accompagner les collectivités et les habitants dans leurs projets et de répondre aux enjeux de transformation de l'habitat.
Rejoignez Plurial Novilia, c'est aussi rejoindre Action Logement
Filiale du groupe Action Logement Immobilier, Plurial Novilia contribue au déploiement local des politiques du Groupe et à sa mission : faciliter l'accès au logement des salariés pour favoriser l'emploi et accompagner le développement des territoires.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste à fort impact
- Une vraie dimension transverse
- Un rôle de construction
- Une équipe d'experts à fédérer
Plurial Novilia crée son Département Juridique et recherche son futur Directeur (H/F).
Rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe (DGA) Gouvernance & Synergies Transverses, vous aurez l'opportunité de co-construire ce nouveau Département aux côtés de la Directrice Générale Adjointe, d'en définir les orientations stratégiques ainsi que l'organisation de ses moyens et de ses modalités d'intervention.
Le périmètre d'intervention du Département Juridique couvre l'ensemble des domaines juridiques liés à l'activité opérationnelle de bailleur social, notamment droit locatif, droit immobilier, droit de la construction, droit de la commande publique…
Les missions du poste
- Construire et structurer le Département Juridique
Aux côtés de la DGA, vous co-construisez la feuille de route du Département Juridique et définissez son organisation, ses modes de fonctionnement et ses priorités.
Vous mettez en place les processus, outils et indicateurs nécessaires à un pilotage efficace de la fonction et favorisez une organisation moderne, mutualisée et tournée vers la transformation.
- Fédérer et développer les équipes
Vous animez et fédérez les équipes autour d'un projet commun, favorisez la transversalité et le développement des compétences.
Vous donnez un cadre de fonctionnement clair, encouragez l'autonomie des managers juridiques et assurez les arbitrages nécessaires au regard des enjeux à forte valeur ajoutée.
- Être un partenaire stratégique des métiers
Vous positionnez la fonction juridique comme un véritable conseil des directions métiers, en intervenant en amont des projets et des décisions.
Vous contribuez à anticiper et prévenir les risques, formulez des recommandations pragmatiques et développez une véritable culture juridique au sein de l'organisation.
- Porter et faire rayonner la fonction juridique
Membre du Comité de Direction Élargi, vous représentez la fonction juridique auprès des instances internes et du Groupe Action Logement.
Vous contribuez à renforcer son positionnement et son rôle de partenaire stratégique auprès de l'ensemble de l'organisation.
- Piloter les enjeux contentieux et les conseils externes
Vous assurez la supervision des contentieux sensibles et à enjeu, challengez les orientations retenues et veillez à la pertinence et à la qualité des interventions des conseils externes.
Vous optimisez le recours à l'expertise externe et en assurez le suivi budgétaire.
- Piloter et assurer la performance du Département Juridique
Véritable relais de la DGA sur les sujets juridiques, vous assurez le pilotage opérationnel de la fonction et apportez à la Direction Générale une vision claire des enjeux juridiques.
Vous proposez des arbitrages documentés, alertez sur les sujets nécessitant une décision et assurez le reporting de l'activité et de la feuille de route du Département.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout un(e) leader juridique capable de conjuguer expertise, vision stratégique et capacité à transformer une organisation.
Vous disposez d'une expérience significative dans le pilotage d'une fonction juridique et dans le management d'équipes.
Au-delà de votre expertise juridique, vous savez
- Structurer et faire évoluer une organisation ;
- Fédérer des équipes autour d'une vision et d'objectifs communs ;
- Accompagner le développement des compétences ;
- Travailler en transversalité avec des interlocuteurs de directions différentes ;
- Prendre de la hauteur et apporter une lecture stratégique des enjeux ;
- Arbitrer et prendre des décisions ;
- Anticiper et prévenir les risques ;
- Piloter des projets de transformation ;
- Dialoguer avec une Direction Générale et challenger les décisions lorsque cela est nécessaire ;
- Construire une relation efficace avec les conseils et partenaires externes.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité d'analyse, votre sens du collectif et votre pragmatisme .
Vous aimez faire évoluer les organisations, créer des synergies et transformer une expertise en levier de performance et de sécurisation pour l'entreprise .
Vous avez à coeur de vous immerger dans le monde HLM et ses règlementations propres , tout en apportant des solutions concrètes et opérationnelles pour répondre aux besoins de développement et de croissance de l'entreprise.
Bienvenue chez Plurial Novilia
Plurial Novilia, une société du groupe Action Logement Acteur majeur de l'habitat social en Île-de-France et dans le Grand Est, Plurial Novilia imagine et développe des solutions innovantes pour répondre aux besoins des territoires et de leurs habitants.
Avec plus de 530 collaborateurs, 12 agences de proximité et plus de 39 000 logements, nous intervenons sur l'ensemble des métiers de l'habitat : aménagement, construction, réhabilitation, gestion locative, accession à la propriété et animation des territoires.
La complémentarité de nos expertises et notre réseau de partenaires nous permettent d'accompagner les collectivités et les habitants dans leurs projets et de répondre aux enjeux de transformation de l'habitat.
Rejoindre Plurial Novilia, c'est aussi rejoindre Action Logement Filiale du groupe Action Logement Immobilier, Plurial Novilia contribue au déploiement local des politiques du Groupe et à sa mission : faciliter l'accès au logement des salariés pour favoriser l'emploi et accompagner le développement des territoires.
Pourquoi nous rejoindre ?Un poste à fort impact Vous contribuez directement à la transformation d'une fonction stratégique pour l'entreprise.
Une vraie dimension transverse Vous travaillez au contact de la Direction Générale et de l'ensemble des directions métiers.
Un rôle de construction Le poste offre une réelle capacité à faire évoluer l'organisation, les pratiques et les modes de collaboration.
Une équipe d'experts à fédérer Vous vous appuyez sur des compétences juridiques existantes pour créer davantage de cohérence, de transversalité et de synergies.
Mais aussi...
Des titres restaurant pris en charge à 60% par l'employeur Une prime d'intéressement avec possibilité d'abondement Une prime vacances Une prime d'ancienneté évolutive et déclenchée au bout de 3 ans de présence dans l'entreprise Un véhicule de fonction Un Compte Epargne Temps (CET)Une prise en charge à 100% de l'abonnement transport souscrit pour venir travailler11 jours de RTT par an Un CSE très dynamique qui propose de nombreux avantages et activités Une certification Great Place to Work obtenue en 2023, 2024 et 2025
Nous recherchons avant tout un(e) leader juridique capable de conjuguer expertise, vision stratégique et capacité à transformer une organisation .
Vous disposez d'une expérience significative dans le pilotage d'une fonction juridique et dans le management d'équipes.
Au-delà de votre expertise juridique, vous savez
- Structurer et faire évoluer une organisation ;
- Fédérer des équipes autour d'une vision et d'objectifs communs ;
- Accompagner le développement des compétences ;
- Travailler en transversalité avec des interlocuteurs de directions différentes ;
- Prendre de la hauteur et apporter une lecture stratégique des enjeux ;
- Arbitrer et prendre des décisions ;
- Anticiper et prévenir les risques ;
- Piloter des projets de transformation ;
- Dialoguer avec une Direction Générale et challenger les décisions lorsque cela est nécessaire ;
- Construire une relation efficace avec les conseils et partenaires externes.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité d'analyse, votre sens du collectif et votre pragmatisme .
Vous aimez faire évoluer les organisations, créer des synergies et transformer une expertise en levier de performance et de sécurisation pour l'entreprise .
Vous avez à coeur de vous immerger dans le monde HLM et ses règlementations propres , tout en apportant des solutions concrètes et opérationnelles pour répondre aux besoins de développement et de croissance de l'entreprise.
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Directeur du Département Juridique (H/F) in Reims employeur : Plurial Novilia
Plurial Novilia est un employeur de choix, offrant un environnement de travail convivial à Sainte-Geneviève-des-Bois, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. En tant que Responsable d'agence, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en pilotant une équipe dynamique dédiée à l'excellence du service client. Rejoindre notre entreprise, c'est s'engager dans une mission significative qui impacte positivement la vie des locataires.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur du Département Juridique (H/F) in Reims
✨Mise en avant de votre expertise
Dans le domaine des services juridiques, il est essentiel de faire briller vos compétences. Pensez à participer à des séminaires ou des conférences juridiques. Cela vous permettra non seulement d'apprendre, mais aussi de rencontrer des professionnels qui pourraient vous aider à décrocher ce poste chez Plurial Novilia.
✨Réseautage dans des communautés juridiques
Rejoindre des groupes et des forums dédiés au droit peut vraiment vous donner l'avantage. Cherchez des plateformes comme LinkedIn où les avocats et les étudiants en droit échangent des conseils et des opportunités. On sait tous que le bouche-à-oreille est super puissant dans ce secteur !
✨Appel à vos contacts
N’hésitez pas à contacter vos anciens profs ou collègues lors de votre recherche d'emploi. Ils peuvent avoir des pistes vers des offres d'emploi en services juridiques. Et n'oubliez pas que de nombreux cabinets recrutent par recommandation !
✨Postulez sur notre site
Si vous êtes intéressé par un rôle chez Plurial Novilia, allez directement sur notre site pour postuler. Cela montre votre motivation et vous aurez plus de chances d'attirer l’attention des recruteurs sur votre candidature. Allez-y, foncez !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur du Département Juridique (H/F) in Reims
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences juridiques:Dans ton CV, n'hésite pas à détailler tes expériences dans le domaine des services juridiques. Indique des compétences spécifiques comme la rédaction de contrats, le droit des affaires ou le droit fiscal, selon ta spécialisation. Cela montrera à Plurial Novilia que tu es prêt et qualifié pour ce rôle.
Soigne ton CV avec des réalisations concrètes:Dans un secteur aussi compétitif que le juridique, il est crucial de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as travaillé sur des cas précis, mentionne les résultats obtenus, comme le nombre de contrats négociés ou des économies réalisées pour tes clients. Ça fera briller ton profil !
Raconte ton parcours dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation est l’occasion parfaite de partager ton histoire et ta passion pour le droit. Explique pourquoi tu veux travailler dans le secteur juridique et comment ton parcours t’a préparé à rejoindre Plurial Novilia. Montre-leur ton potentiel et ton envie d'apprendre !
Prends soin de la présentation:Le domaine juridique apprécie les documents bien structurés. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et faciles à lire. Un bon formatage et une mise en page soignée peuvent faire toute la différence. Pense à postuler directement sur notre site pour que ta candidature soit bien prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Plurial Novilia
✨Maîtrise des compétences juridiques
Assure-toi de bien comprendre les différentes branches du droit qui pourraient être pertinentes pour le poste chez Plurial Novilia. Prépare-toi à discuter de cas juridiques concrets ou de situations où tu as dû appliquer ta connaissance du droit. Cela démontrera ta capacité à réfléchir rapidement et à résoudre des problèmes.
✨Outils et logiciels juridiques
Dans le domaine juridique, il est essentiel d'être à l'aise avec des outils spécifiques. Prépare-toi à parler de ton expérience avec des logiciels comme LexisNexis ou Westlaw. Même si tu es junior, montre ta motivation à apprendre à utiliser les outils en lien avec le traitement des dossiers.
✨Montre ta passion pour le droit
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion pour le droit. Sois prêt à expliquer pourquoi ce domaine t'intéresse et comment tu restes informé des évolutions législatives. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Préparation aux mises en situation
Les interviews pour les postes dans les services juridiques peuvent souvent inclure des mises en situation. Prépare-toi à répondre à des scénarios hypothétiques et à expliquer comment tu gérerais des situations éthiques ou des conflits d'intérêts. Improvise des réponses afin de te sentir plus à l'aise durant l'entretien chez Plurial Novilia.
