En un coup d'œil
- Missions: Dirigez les mises en œuvre de Pigment pour des clients stratégiques avec une approche axée sur l'IA.
- Entreprise: Pigment, une plateforme AI innovante en pleine croissance, redéfinissant la planification d'entreprise.
- Avantages: Salaire compétitif, options d'actions, assurance santé premium et flexibilité de travail à distance.
- Autres infos: Environnement de croissance rapide avec de réelles opportunités de progression vers des rôles de leadership.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et façonnez l'avenir de la planification d'entreprise alimentée par l'IA.
- Qualifications: 4-8 ans d'expérience en consulting ou technologie, excellentes compétences analytiques et communication.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Rejoignez Pigment : La plateforme d'IA redéfinissant la planification des affaires. Pigment est la plateforme de planification commerciale et de gestion de la performance alimentée par l'IA, conçue pour l'agilité et l'échelle. Nous connectons les personnes, les données et les processus dans une solution intuitive et riche en fonctionnalités, permettant à chaque équipe - de la finance aux ressources humaines - de construire, d'adapter et d'aligner des plans stratégiques en temps réel. Fondée en 2019, Pigment est l'une des entreprises SaaS à la croissance la plus rapide au monde.
Les leaders de l'industrie tels qu'Unilever, Uber, Anthropic, Snowflake ou Siemens utilisent Pigment quotidiennement pour prendre des décisions plus éclairées et naviguer en toute confiance dans n'importe quel scénario. Avec une équipe de plus de 700 personnes réparties à Paris, Londres, New York, Toronto, San Francisco et Austin, nous avons levé près de 400 millions de dollars auprès d'investisseurs de premier plan et avons été nommés Visionnaires dans le Magic Quadrant™ de Gartner® 2024 pour les logiciels de planification financière.
Chez Pigment, nous prenons des risques intelligents, célébrons des idées audacieuses et remettons en question le statu quo - tout en travaillant comme une seule équipe. Si vous êtes motivé par l'innovation et prêt à avoir un impact à grande échelle, nous aimerions avoir de vos nouvelles.
En tant que Responsable Engagement, vous dirigerez la livraison des mises en œuvre de Pigment pour des clients stratégiques. Vous combinerez une résolution de problèmes structurée, la gestion des parties prenantes et une livraison alimentée par l'IA pour accélérer le retour sur investissement.
Responsabilités clés :
- Posséder la livraison de bout en bout des engagements clients
- Structurer des problèmes commerciaux complexes en solutions évolutives
- Diriger des ateliers exécutifs (CFO, COO, parties prenantes de niveau VP)
- Traduire les exigences commerciales en conception de solutions avec les Architectes de Solutions
- Exploiter les capacités alimentées par l'IA pour accélérer la modélisation et les insights
- Coordonner des équipes interfonctionnelles (SAs, Architectes IA, modélisateurs)
- Favoriser l'adoption par le client et la réalisation de valeur à long terme
- Identifier des opportunités d'expansion vers de nouveaux cas d'utilisation (ERP, opérations, etc.)
Exigences :
- 4 à 8 ans d'expérience en consulting, technologie ou rôles axés sur les données
- Diplôme de licence ou de master d'un établissement d'enseignement supérieur de premier plan
- Expérience dans des cabinets de services professionnels de premier plan ou des entreprises technologiques de premier plan
- Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes
- Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes
- Intérêt pour l'IA et les logiciels d'entreprise
Avis :
- Expérience en FP&A, chaîne d'approvisionnement ou opérations
- Exposition aux plateformes de données ou outils d'IA
Ce que nous offrons :
- Opportunité de façonner l'avenir de la planification d'entreprise alimentée par l'IA
- Exposition à des clients mondiaux de premier plan
- Environnement de croissance rapide avec une forte responsabilité
- Progression de carrière solide vers des rôles de leadership
Package compétitif, options d'actions, meilleure assurance santé, déjeuners hebdomadaires, abonnement à Egym Wellpass, allocation de formation annuelle, allocation de travail à distance, bureaux modernes dans des villes majeures, équipements haut de gamme.
Nous effectuons des vérifications des antécédents dans le cadre de notre processus de recrutement, conformément aux lois et réglementations applicables. Pigment est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous croyons que la diversité est une force et favorise l'innovation.
Engagement Manager employeur : Pigment
Pigment est un employeur exceptionnel qui valorise l'innovation et la collaboration au sein d'une équipe dynamique de plus de 500 professionnels. En offrant des avantages tels qu'une couverture santé complète, des déjeuners flexibles et un accès à des installations de bien-être, nous favorisons un environnement de travail sain et motivant. De plus, notre culture d'entreprise encourage la prise de risques intelligents et le développement personnel, permettant à chaque membre de l'équipe de contribuer de manière significative à notre mission tout en évoluant dans sa carrière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Engagement Manager
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Pigment cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Pigment !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Pigment et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Pigment. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Engagement Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Pigment. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Pigment
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Pigment évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Pigment et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
