En un coup d'œil
- Missions: Piloter les affaires scientifiques pour soutenir un portefeuille de biomarqueurs à l'international.
- Entreprise: Acteur clé du diagnostic médical avec une forte présence internationale.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et travail dans un environnement dynamique.
- Autres infos: Déplacements internationaux fréquents pour renforcer les collaborations scientifiques.
- Pourquoi ce job: Impactez le domaine de la santé en collaborant avec des leaders d'opinion et en publiant des recherches.
- Qualifications: Expérience en affaires scientifiques, connaissance des réglementations et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 85500 - 104500 € par an.
Pharmélis, cabinet de recrutement et organisme de formation, spécialiste des postes cadres, d’experts et de dirigeants, partenaire depuis plus de 20 ans des entreprises du secteur Santé (Pharmaceutique, Cosmétique, Dispositifs Médicaux, Biotechnologie...), accompagne son client, acteur clé et international du diagnostic médical, dans le recrutement d'un(e) Global Scientific Affairs Manager.
Responsabilités
- Pilotage de l’exécution du programme des Affaires Scientifiques afin de soutenir le portefeuille de biomarqueurs dans plusieurs aires thérapeutiques.
- Gestion de l’équipe de validation des cohortes, incluant les biostatisticiens, afin de produire des rapports complets intégrant la validation biologique et le reporting.
- Garantie de la bonne exécution des collaborations scientifiques avec les investigateurs et l’équipe laboratoire.
- Suivi de la conformité liée à l’accès et à la gestion des cohortes, en collaboration avec le département juridique.
- Supervision des interactions scientifiques avec les professionnels de santé, les leaders d’opinion et les conseils consultatifs, afin d’assurer un alignement fort, en étroite collaboration avec le CSO et le Directeur Général Biomarqueurs.
- Développement des collaborations et mobilisation des leaders d’opinion afin de favoriser les publications scientifiques et la présence aux congrès, tout en renforçant la visibilité externe des programmes de biomarqueurs.
- Garantie de la conformité de l’ensemble des activités des Affaires Scientifiques avec les réglementations internationales, les règles éthiques et la gouvernance interne.
- Pilotage de la création et de la révision des supports médicaux et scientifiques, afin d’en garantir l’exactitude et la conformité.
- Suivi des projets des Affaires Scientifiques par parcours clinique, identification des risques et mise en œuvre de plans d’atténuation afin de maintenir des standards de qualité élevés et d’assurer la bonne exécution du programme biomarqueurs.
Qualifications
- Vous avez une expérience confirmée dans le pilotage d’activités d’Affaires Scientifiques à l’international, incluant l’engagement scientifique et la collaboration transverse.
- Vous avez une connaissance approfondie des cadres réglementaires, de la conformité médicale et des standards de l’industrie.
- Vous avez une expérience dans la gestion de KOLs selon des standards internationaux.
- Une expérience au sein d’une organisation de recherche clinique (type CRO) constitue un atout majeur.
- Vous avez d'excellentes capacités de communication stratégique et scientifique, de fortes compétences en leadership et une aptitude à influencer les parties prenantes internes et externes.
- Idéalement, vous comprenez les processus et les méthodologies biostatistiques.
- Vous parlez anglais couramment.
- Vous êtes disposé(e) à faire des déplacements à l'échelle internationale (50% de déplacements).
Global Scientific Affairs Manager employeur : PHARMELIS
PHARMELIS est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'excellence en assurance qualité est au cœur de nos préoccupations. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, d'une culture axée sur l'innovation et la rigueur, ainsi que d'avantages uniques liés à notre emplacement stratégique dans l'industrie pharmaceutique. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission significative pour garantir la sécurité et l'efficacité des produits de santé.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Global Scientific Affairs Manager
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur PHARMELIS et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de PHARMELIS. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Global Scientific Affairs Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à PHARMELIS que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez PHARMELIS.
Personnalisez votre candidature pour PHARMELIS:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur PHARMELIS pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez PHARMELIS
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.
