En un coup d'œil
- Missions: Implémentez et optimisez des solutions Salesforce pour répondre aux besoins des entreprises.
- Entreprise: Rejoignez une équipe tech innovante au sein d'une culture collaborative.
- Avantages: Télétravail, assurance santé complète, rémunération attractive et formation continue.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets de pointe et façonnez l'avenir des technologies globales.
- Qualifications: Expérience en développement Salesforce et compétences en intégration.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Our global Tech team operates in an agile manner within a dynamic product organization.
Immerse yourself ina collaborative environment where innovation thrives, and your contributions will play a direct role in shaping the path of our cutting-edge products.
As a key player in our agile setup, you'll have the opportunity to enhance efficiency, foster creativity, and play a pivotal role in our product development process.
Become part of a team that embraces adaptability and values continuous improvement, ensuring we stay at the forefront of global technology advancements.
THE PRODUCT(S) YOU WILL WORK ON / THETEAM YOU WILL WORK WITH
The discussion about the Product/Team will take place as part of the People Engagement Process and throughout the Onboarding phase.
- You will primarily work with Incubation & platforms products covering salesforce platform
- WHAT IS EXPECTED OF YOU
- As a
- Salesforce Platform Engineer
, you will be responsible for implementing, configuring, and optimizing Salesforce solutions to meet business needs.
You will ensure seamless integration with other platforms, maintain high standards of security and compliance, and contribute to automation and orchestration workflows.
Key Responsibilities
- Develop and configure Salesforce features (Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud).
- Implement integrations using APIs, middleware, and job scheduling tools.
- Maintain data governance, security, and compliance across environments.
- Support incident resolution, performance tuning, and continuous improvement.
- Participate in testing, deployment, and documentation of Salesforce solutions.
- Collaborate with squads and chapters to deliver high-quality technical components.
- Bac+2 (BTS, BTSA, DUT, DEUG, DUEST)
Technical Expertise
- You have about 3-4 years' professional experience
- Strong experience in Salesforce development (Apex, Lightning, Visualforce).
- Knowledge of Salesforce data model, security, and sharing rules.
- Familiarity with job scheduling tools (Control-M, Autosys, or Salesforce schedulers).
- Experience with integration patterns, REST/SOAP APIs, and middleware.
- Understanding of cloud platforms (AWS, Azure) and CI/CD pipelines.
- Passion for continuous learning and staying current with Salesforce technologies.
- FUNCTIONAL SKILLS
- Strong technical background, with deep expertise in platform Architecture topics
- Good understanding of tech standards & components for digital technologies & web hosting
Strong communication skills, with the ability to talk with both technical & non-technical stakeholders
- Collaboration & teamwork, with the ability to work in an agile development environment
- Good industry knowledge and insights into key challenges for the domain/family
- Good leadership skills, with some ability to lead the architecture community
- Wait, there’s more…
We offer you an outstanding and collaborative workplace that embodies our sharing & conviviality culture, the possibility to work from home (2 days a week), a very complete mutual insurance, an attractive compensation including profit-sharing, the possibility to train daily, employee events…
Pernod Ricard values diversity and solidarity within its organization and in its relations with stakeholders.
Our recruitment methods focus on skills, and we welcome all types of talents.
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Salesforce Platform Engineer (H/F) in Paris employeur : Pernod Ricard
Pernod Ricard France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et convivial à Marseille. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel dans le domaine de la planification, tout en collaborant avec des équipes variées sur des projets passionnants. Notre culture d'entreprise valorise l'innovation, la collaboration et l'autonomie, vous permettant ainsi de contribuer directement à la performance de nos opérations tout en évoluant au sein d'une entreprise emblématique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Salesforce Platform Engineer (H/F) in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Pernod Ricard.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Pernod Ricard.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Pernod Ricard remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Pernod Ricard est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Salesforce Platform Engineer (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Pernod Ricard et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Pernod Ricard sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Pernod Ricard
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Pernod Ricard, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Pernod Ricard !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Pernod Ricard, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
