En un coup d'œil
- Missions: Gérez des projets innovants pour des marques emblématiques comme Pepsi et Lay's.
- Entreprise: PepsiCo, un leader mondial dans l'agroalimentaire avec une culture collaborative.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement flexible et inclusif, et développement professionnel.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre international avec des possibilités de mobilité interne.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans un secteur en pleine évolution.
- Qualifications: Expérience en gestion de produits et compétences en leadership requises.
Le salaire estimé est compris entre 60750 - 74250 € par an.
Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Vous êtes prêt à propulser votre carrière ? Venez exprimer vos talents et votre perspective unique chez nous. Nous vous donnerons les moyens d’oser à l’échelle mondiale et de faire partie d’un groupe qui fait la différence. Vous aurez l’opportunité de booster votre carrière et de définir votre avenir dans un environnement collaboratif et innovant. Les équipes commercialisation PepsiCo France recherchent leur futur(e) Responsable Commercialisation pour un remplacement de congé maternité en CDD à compter de mi-décembre.
Votre quotidien avec nous :
- Le chef de projets développement produits gère en autonomie sa catégorie de produits.
- Il travaille sur différentes marques du groupe entre notamment Lipton, Pepsi, Lay’s, Doritos ou Benenuts.
- Il pilote les projets liés à l’innovation, à la rénovation et aux modifications produits sur sa catégorie.
- Rattaché(e) au directeur commercialisation, il gère la mise en œuvre des projets locaux et internationaux en interaction avec différentes équipes (marketing, supply, ventes, finance, R&D, usines...).
- Assurer que l’ensemble des projets de la catégorie soient parfaitement réalisés.
- Définir, coordonner et encadrer les équipes projets, et s’assurer de la bonne mise en œuvre des actions à mener dans les délais impartis.
- S’assurer de la pertinence des projets à toutes les étapes en remettant régulièrement les hypothèses en question.
- Identifier, évaluer et gérer les risques des projets, trouver des solutions adaptées.
- Mettre en place des solutions business adaptées.
- Comprendre les briefs, clarifier les objectifs et identifier tous les moyens requis (ressources, outils, timings).
- Construire les feuilles de route qui permettront de sécuriser la mise en place des projets.
- Adapter son organisation et la communication en fonction des interlocuteurs et sujets traités.
- Participer à l’amélioration des process et des façons de travailler entre les différents départements et avec l’international.
- Assurer le tracking.
- Etre le garant de toutes les informations business et financières clés relatives aux projets.
- Être un support actif dans la recherche d’optimisation des P&L.
- Analyser et reporter les performances business relatives aux projets.
- Proposer si besoin les moyens de mettre en place des actions correctives.
- Assurer la mise à jour régulière du système d’exploitation.
Vos atouts pour être notre futur talent :
- Formation ingénieur, école de commerce ou cursus équivalent.
- 8 ans minimum d'expérience dans un environnement grande consommation.
- Une expérience critique dans le lancement de nouveaux produits serait appréciée.
- Capacité d’influence : aisance à interagir et à influencer à tous les niveaux/fonctions de l'entreprise.
- Capacité à évoluer dans un environnement complexe et matriciel.
- Leadership, force de proposition et proactif.
- Capacité à anticiper et prioriser, tout en sachant faire face aux situations d’urgence.
- Capacité à impacter le business et convaincre les équipes.
- Fort esprit d’équipe et de collaboration.
- Esprit d'analyse et vision stratégique.
- Anglais courant obligatoire.
- Maîtrise du pack office (Outlook, Word, Excel).
Le groupe PepsiCo : Où que vous soyez, nous y sommes déjà. Retrouvez PepsiCo et nos produits sur tous les continents, présents dans le quotidien de milliards d’habitants de plus de 200 pays. Notre portefeuille compte notamment 22 marques générant chacune un chiffre d'affaires annuel estimé à plus d'un milliard de dollars. PepsiCo a pour ambition de devenir le leader mondial des produits alimentaires et des boissons par le développement de son projet « Winning with Purpose ».
Pourquoi PepsiCo France ? Avec des marques comme Lay's, Bénénuts, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire. Plus de 600 collaborateurs s’investissent chaque jour pour façonner les tendances mondiales. Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu’elle est.
Chef de projet senior développement produits (Responsable Commercialisation) in Colombes employeur : PepsiCo
PepsiCo France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation est au cœur de chaque projet. En tant que Chef de Produit Junior, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une culture d'entreprise inclusive et d'avantages tels qu'un télétravail flexible, une salle de sport et un remboursement partiel de la carte Navigo. Rejoindre PepsiCo, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui façonne les tendances du marché tout en valorisant chaque individu.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet senior développement produits (Responsable Commercialisation) in Colombes
✨Plonge dans les événements locaux
Pour un rôle temporaire dans la gestion et le développement de produit, n'hésite pas à participer à des meetups ou des conférences sur l'innovation et le produit. C'est l'occasion parfaite de te faire connaître dans le secteur et d'échanger avec des pros qui pourraient te filer un coup de pouce pour ta recherche chez PepsiCo.
✨Rejoins des communautés en ligne
Il existe plein de communautés en ligne dédiées à la gestion de produit. Inscris-toi sur des forums comme Product-Focused ou Product Coalition. Ces plateformes sont idéales pour découvrir des opportunités temporaires et te connecter avec des experts du secteur.
✨Prends un coup d'avance avec des projets
Propose-toi pour des projets temporaires ou des stages dans des startups. Ça te permettra d'acquérir une expérience précieuse et de prouver tes compétences en gestion de produit tout en agrandissant ton réseau. Qui sait ? Ça pourrait ouvrir des portes chez PepsiCo !
✨Visibilité en action
Montre ton expertise en partageant des contenus liés à la gestion de produit sur tes réseaux sociaux. Que ce soit des articles, des podcasts ou des études de cas, cela va t'aider à te démarquer et attirer l'attention des recruteurs. Penses à mentionner PepsiCo et ce que tu pourrais apporter à leurs projets !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet senior développement produits (Responsable Commercialisation) in Colombes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences pertinentes:Dans le domaine de la gestion et du développement de produit, il est crucial de montrer comment tes précédentes expériences s'articulent autour du cycle de vie du produit. N'hésite pas à détailler des projets spécifiques où tu as contribué, même si c'était dans le cadre d'études ou de stages.
Démontre ta créativité et ta capacité d'adaptation:Pour un poste temporaire, les employeurs chez PepsiCo cherchent des candidats qui peuvent s'intégrer rapidement et proposer des idées nouvelles. Dans ta lettre de motivation, parle de comment tu as su t'adapter dans des environnements changeants ou comment tu as pensé en dehors des sentiers battus dans des projets antérieurs.
Soigne ton CV avec des données mesurables:Lorsque tu rédiges ton CV, inclue des chiffres et des résultats concrets de tes expériences passées. Par exemple, si tu as augmenté l'efficacité d'un produit ou réduit les coûts, essaie de quantifier ces succès. Cela donne un impact direct et montre ta capacité à générer des résultats.
Raconte une histoire dans ta lettre de motivation:Pour le poste temporaire chez PepsiCo, utilise ta lettre de motivation pour raconter une histoire captivante sur ton parcours. Explique ce qui t'attire dans la gestion de produit et pourquoi tu veux faire partie de cette équipe. Un récit engageant pourrait te faire ressortir parmi les autres candidats.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez PepsiCo
✨Sois prêt à parler de gestion de produit
Prépare-toi à discuter de tes expériences passées en gestion de produit, surtout celles qui illustrent tes compétences en organisation et en développement. Pense à des exemples concrets où tu as amélioré un produit ou résolu un problème.
✨Montre que tu sais prioriser
Dans ce domaine, la capacité à prioriser les tâches est cruciale. Prépare des réponses sur comment tu as géré des demandes contradictoires ou des délais serrés par le passé. Ça montrera que tu es capable d'optimiser le travail en équipe.
✨Prépare ton pitch sur la flexibilité
Étant donné que le poste est temporaire, mets l'accent sur ta capacité à t'adapter rapidement. Parle de situations où tu as dû apprendre de nouveaux outils ou méthodes à la volée, et comment cela a bénéficié à l'équipe !
✨Fais un lien avec le travail en équipe
En gestion et développement de produit, on collabore souvent avec de multiples départements. Partage des exemples de tes succès dans des projets en équipe, en montrant comment ta communication et ton esprit d'équipe ont fait la différence dans l'atteinte des objectifs.
