En un coup d'œil
- Missions: Dirigez les opérations de crédit et transformez la politique de risque en actions concrètes.
- Entreprise: Rejoignez une fintech innovante en pleine croissance avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, actions de l'entreprise, jours de congé payés et équipements Apple.
- Autres infos: Environnement international avec plus de 25 nationalités et culture de travail à distance.
- Pourquoi ce job: Impactez la vie de milliers d'entrepreneurs tout en construisant une équipe dynamique.
- Qualifications: Expérience en opérations de crédit et compétences en gestion d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Êtes-vous à la recherche d'un impact sur la vie quotidienne de millions d'entrepreneurs en France (et demain en Europe) ? Cherchez-vous un environnement de travail qui valorise la confiance, la proactivité et l'autonomie ? Alors Pennylane est fait pour vous !
Notre vision
Nous visons à devenir le système d'exploitation financier le plus apprécié des PME françaises et des cabinets comptables (et bientôt européens). Nous aidons les entrepreneurs à se débarrasser des tâches chronophages liées à la comptabilité et aux finances tout en leur fournissant un accès à des informations financières clés pour les aider à prendre les meilleures décisions pour leur entreprise.
À propos de nous
Pennylane est l'une des Fintechs à la croissance la plus rapide en France. En 5 ans d'existence, nous avons réussi à :
- Nous faire connaître comme un logiciel comptable et financier révolutionnaire pour les petites entreprises et leurs comptables.
- Lever un total de 400 millions d'euros, y compris de Sequoia, le célèbre fonds de la Silicon Valley.
- Passer de 7 cofondateurs à 1000 Pennylaners heureux, avec une note de 4.6/5 sur Glassdoor.
- Construire un environnement international avec plus de 25 nationalités, où 30 % des employés travaillent déjà depuis toutes les parties de l'Europe.
- Gagner la confiance de milliers de clients et de cabinets comptables, avec plus de 1 300 000 PME et plus de 6000 cabinets comptables utilisant Pennylane en France.
Contexte du rôle
Pennylane sert actuellement environ 50 000 comptes professionnels via un modèle BaaS et distribue des financements à court terme à une partie de ces clients par le biais de partenaires de financement spécialisés. Votre objectif sera d'appliquer la politique de crédit, de réaliser des contrôles et de transformer cette politique en opérations quotidiennes, en étroite collaboration avec nos équipes Produit et Business.
Responsabilités
- Posséder l'exécution de bout en bout de l'octroi de crédit, y compris les examens manuels, les décisions dans le mandat délégué, la gestion des exceptions et l'escalade vers le Risque.
- Construire le modèle opérationnel de crédit, y compris les procédures, les arbres de décision, les autorités déléguées, les contrôles de première ligne, les KPI opérationnels et les chemins d'escalade.
- Fournir au Risque des retours structurés sur l'efficacité de la politique, l'impact opérationnel et les signaux émergents du portefeuille.
Ce que nous recherchons
- Expérience significative dans les opérations de crédit ou de souscription au sein d'un environnement de services financiers réglementé.
- Capacité à utiliser des indicateurs opérationnels et de portefeuille pour identifier des signaux d'alerte précoce.
- Capacité à prendre des décisions structurées et bien documentées et à les communiquer clairement.
Langues, présence et localisation
Le français et l'anglais courants sont obligatoires. Basé en France, avec une forte préférence pour Paris. Une présence régulière sur site à Paris est attendue.
Pourquoi rejoindre
- Construire la fonction d'opérations de crédit de première ligne pour l'activité de financement de Pennylane.
- Prendre en charge une fonction critique ayant un impact direct sur la préparation au lancement, l'expérience client et la croissance responsable.
Processus de recrutement
- Entretien avec Simon (30-45 min), recruteur senior.
- Entretien avec Maxime (1h), directeur général.
- Étude de cas avec Laurent et Hippolyte (1h).
- Ajustement d'équipe avec deux intervieweurs (30 min).
- Dernier tour avec Stanislas et Felix (45 min).
Données personnelles
Pennylane traite vos données pour gérer votre candidature et évaluer votre adéquation au poste. Vous pouvez demander la suppression de vos données à tout moment.
Lead Credit Ops H/F in Paris employeur : Pennylane SAS
Pennylane est un employeur exceptionnel qui valorise l'autonomie et la confiance, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au cœur de Paris. Avec des opportunités de croissance professionnelle, une culture d'entraide et des avantages tels qu'une mutuelle de qualité, des RTT supplémentaires et des événements d'entreprise réguliers, vous aurez l'occasion de contribuer à une FinTech en pleine expansion tout en développant vos compétences dans un cadre inclusif et bienveillant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Lead Credit Ops H/F in Paris
✨Explore les recruteurs spécialisés
Dans le monde de la banque et des services financiers, il y a des recruteurs qui se spécialisent dans ce domaine. Connecte-toi avec eux sur LinkedIn, suis leurs publications et n’hésite pas à les contacter directement. Ils peuvent te donner des infos sur des postes qui ne sont pas encore publiés et te recommander à des entreprises comme Pennylane SAS.
✨Renseigne-toi sur les salons de la finance
Va à des salons, conférences ou forums de l’emploi spécifiques à la finance. C’est super pour rencontrer des recruteurs, découvrir des opportunités et te faire une idée des tendances actuelles dans le secteur. Si l’opportunité se présente, n’oublie pas d’emmener quelques CV pour les distribuer lors de ces événements!
✨Utilise le pouvoir des stages
Pour un job à temps plein, avoir une belle expérience de stage est souvent essentiel. Si tu as déjà fait une expérience, assure-toi de bien la mettre en avant et de parler des compétences que tu as développées. Ça peut vraiment faire la différence lors des entretiens chez Pennylane SAS!
✨Prends contact directement avec Pennylane SAS
N'hésite pas à postuler directement sur le site de Pennylane SAS. Parfois, les meilleures opportunités viennent du fait de montrer ton intérêt. Envoie une candidature spontanée si tu ne vois pas d’offres qui t’intéressent. En plus, ça montre que tu es proactif et motivé, ce qui plaira sûrement aux recruteurs!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Lead Credit Ops H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la banque et des services financiers, il est crucial de montrer tes compétences en analyse de données, en gestion des risques, ou en finance de marché. N'hésite pas à inclure des projets pertinents qui démontrent ta maîtrise de ces compétences dans ton CV.
Chiffre tes succès:Les recruteurs adorent voir des résultats concrets. Si tu as des expériences antérieures, essaie d'ajouter des chiffres pour quantifier ton impact. Par exemple : "J'ai contribué à augmenter le rendement des investissements de 15%". Cela te démarquera et rendra ton profil encore plus attrayant.
Raconte ton parcours avec passion:Ton CV va donner les bases, mais la lettre de motivation est l’espace où tu peux vraiment briller. Explique pourquoi tu es passionné par la banque et comment tu vois ton développement de carrière se construire chez Pennylane SAS. Montre que tu es prêt à apprendre et à grandir dans ce rôle.
Soigne l'apparence de tes documents:Quand on postule pour un poste à temps plein dans un environnement professionnel, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien formatés et clairs. Utilise une mise en page soignée, avec des polices professionnelles, et évite le jargon superflu. Cela reflète ton sérieux et ton attention aux détails.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Pennylane SAS
✨Brille avec tes compétences analytiques
Dans le secteur de la banque et des services financiers, les compétences analytiques sont indispensables. Sois prêt à démontrer ta capacité à résoudre des problèmes complexes avec des études de cas ou des questions numériques. Prépare-toi à expliquer tes méthodes et tes choix pendant le processus.
✨Maîtrise le jargon financier
Lors de l'entretien, il est essentiel de maîtriser le jargon et les termes techniques du secteur. Familiarise-toi avec des concepts comme le rendement des investissements, la gestion des risques ou la réglementation financière. Cela montrera que tu es à jour et que tu comprends le domaine dans lequel tu souhaite travailler.
✨Montre ta motivation pour le secteur
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent des candidats qui sont vraiment passionnés par la finance. Prépare des exemples de projets antérieurs (même académiques) où tu as démontré ta curiosité pour l'économie ou la finance. Ça peut vraiment faire la différence.
✨Questions pratiques sur les scénarios de marché
Sois prêt à discuter de scénarios de marché ou de cas d'étude sur des décisions financières. Cela peut inclure des questions sur comment gérer un portefeuille ou évaluer une opportunité d'investissement. Prépare quelques exemples à présenter, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances dans des situations réelles.