Senior Organic Growth Expert in Paris

Vous souhaitez nous aider à construire le monde professionnel de demain? Si une telle aventure vous interpelle, nous avons peut-être le poste qu'il vous faut ! PayFit est une solution Saas de gestion de paie et RH conçue spécifiquement pour les TPE et PME. Depuis 2015, nous nous sommes donné pour mission de simplifier la paie pour les PME afin de permettre aux employeurs et aux employés de se développer ensemble. Nous sommes une entreprise européenne présente dans 3 pays (France, Espagne et Royaume-Uni) et nous accompagnons plus de 10,000 clients.

Créer un environnement de travail épanouissant et une culture d'entreprise est également une mission essentielle chez PayFit, et notre philosophie de travail au quotidien se reflète dans nos quatre valeurs :

• Care : Nous tenons réellement à autrui, peu importe qui ils sont ou ce qu'ils pensent.
• Excellence : Nous visons à nous améliorer et à obtenir de meilleurs résultats chaque jour.
• Humilité : Rester humble et échanger des retours transparents nous aide à grandir et à nous améliorer.
• Passion : Nous sommes les architectes du succès de PayFit.

Une partie clé de notre culture, et essentielle à notre succès, est également d'améliorer la diversité de nos équipes et de construire une culture inclusive où vous pouvez être vous-même au travail. C'est pourquoi notre recrutement se concentre sur les compétences que vous démontrez, et pas seulement sur votre parcours académique ou vos expériences professionnelles antérieures.

Le poste est basé en France. PayFit offre la flexibilité de travailler de n'importe où en France, avec l'attente que vous travailliez depuis notre bureau de Paris un à deux jours par mois. Nous recherchons quelqu'un disponible pour nous rejoindre dès que possible, à temps plein.

En tant qu'expert en croissance organique senior, vous rejoindrez l'équipe de croissance de PayFit et serez responsable de l'accélération de notre croissance organique sur les marchés, augmentant la visibilité, l'acquisition et la performance commerciale de PayFit. L'équipe de croissance se situe à l'intersection de l'acquisition, de l'expérience du site web, de l'expérimentation, de la technologie et de la conversion, avec pour objectif de transformer la présence numérique de PayFit en un moteur de croissance évolutif.

Au sein de cette équipe, vous serez l'expert en croissance organique, apportant une expertise approfondie en SEO et GEO. Il s'agit d'un rôle stratégique, transversal et hautement autonome. Vous dirigerez des projets depuis l'identification des opportunités jusqu'à la mise en œuvre et la mesure, avec la capacité de livrer un impact significatif à court et moyen terme.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable de la croissance de contenu, le marketing produit, les équipes de terrain, la technologie, les données, les partenariats affiliés et les équipes de relations publiques. Le rôle couvre l'écosystème de croissance organique plus large, y compris le SEO, le GEO, le contenu, la performance technique du web, la création de liens, les partenariats affiliés et les flux de travail alimentés par l'IA.

Ce rôle est fait pour vous si vous avez :

• Français : natif
• Anglais : maîtrise professionnelle complète (C1/Avancé)
• 5-8+ années d'expérience en SEO/GEO, croissance organique ou un domaine connexe, avec une forte expertise technique en SEO/GEO.
• Un esprit stratégique et entrepreneurial axé sur les données, avec la capacité d'identifier des opportunités commerciales et de les transformer en projets impactants.
• Une capacité prouvée à travailler de manière autonome et à prendre en charge des projets de la stratégie à l'exécution.
• Une expérience dans la livraison de projets avec un impact mesurable à court et moyen terme.
• À l'aise pour travailler directement avec des développeurs et des équipes techniques.
• Une expérience avec un CMS et la mise en œuvre ou la mise à jour de pages web de manière autonome.
• Un intérêt fort pour la création de liens, les relations publiques numériques et les partenariats affiliés.
• Un intérêt marqué pour les flux de travail et l'automatisation alimentés par l'IA.
• Excellentes compétences analytiques, de communication et de collaboration interfonctionnelle.

Nous offrons :

• Flexibilité : Possibilité de travailler à distance, en France ou à l'étranger pour une période définie.
• Apprentissage & Développement : Plateforme d'apprentissage complète pour acquérir de nouvelles compétences.
• Développement de carrière : Opportunités de progression et de mouvements internes.
• Assurance santé : Couverture mutuelle Henner (60% couverts par PayFit).
• Transport : 50% des frais de transport public couverts par PayFit.
• Repas : Carte restaurant avec notre partenaire Swile (9€ par jour de travail).
• Conseil de travail : Allocation mensuelle pour la culture, le sport, les services personnels, etc.
• Équipement de travail : Un MacBook comme outil de travail standard.
• Programme de soutien parental : Maintien de salaire pendant le premier mois de congé parental supplémentaire.
• Congés : 25 jours de vacances + jours RTT (selon le contrat).

Tous nos postes sont ouverts à toute personne vivant avec un handicap. Pour garantir un traitement et des opportunités égales, nous prendrons, en fonction des besoins individuels, des mesures appropriées pour adapter les conditions de travail des PayFiters en situation de handicap.