En un coup d'œil
- Missions: Gérer un portefeuille clients et superviser les dossiers comptables.
- Entreprise: Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine, proche de ses clients.
- Avantages: Salaire compétitif, tickets restaurant, prime et voiture de fonction.
- Autres infos: Poste clé avec un rôle managérial et pédagogique.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique avec de réelles perspectives d'évolution.
- Qualifications: Formation en comptabilité et 5 ans d'expérience en cabinet exigés.
Le salaire estimé est compris entre 4275 - 5225 € par mois.
Offre n° 209TYCF
Manager Expertise Comptable - PSRH2605P100-22 (H/F)
Présentation d'entreprise : Notre client, situé à Cagnes-sur-Mer, est un cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine, composé d'une vingtaine de collaborateurs.
Proche de ses clients, le cabinet les accompagne à chaque étape de leur développement avec engagement, exigence et proximité.
Dans le cadre de sa croissance, l'Expert-Comptable associé souhaite renforcer son équipe managériale avec le recrutement d'un(e) Manager Expertise Comptable.
Il s'agit d'une création de poste offrant de réelles perspectives d'évolution et un rôle central au sein du cabinet.
- Responsabilités
- Preneur de la gestion complète d'un portefeuille clients
- Supervision technique des dossiers
- Révision des comptes
- Établissement des bilans et des liasses fiscales
- Accompagnement et conseil courants auprès des dirigeants
- Suivi de la relation client dans une logique de proximité et de qualité de service
- Encadrement et montée en compétences des collaborateurs du cabinet
- Profil
Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative acquise en cabinet d'Expertise Comptable, vous permettant d'être pleinement autonome dans la gestion de vos dossiers.
Vous êtes reconnu(e) pour
- Rigueur et expertise technique
- Service et conseil
- Qualités relationnelles
- Travail en équipe
- Posture managériale et pédagogie
- Expérience
- 5 années d'expérience, indispensable
- Compétences techniques
- Etablir des déclarations fiscales et sociales
- Fiscalité
- Piloter une activité
- Réaliser un bilan comptable
- Soft skills
- Esprit d'équipe
- Organisation du travail selon priorités et objectifs
- Leadership
- Conditions de travail
- Type de contrat : CDI
- Durée du travail : 37 heures/semaine
- Temps de travail : journée
- Salaire brut annuel : 45 000 € à 55 000 €
- Avantages : ticket restaurant, intéressement, prime, voiture de fonction
- Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil en relations publiques et communication
- Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
#J-18808-Ljbffr
#TDFE2026 Manager Expertise Comptable - PSRH2605P100-22 (H/F) employeur : PARTNER STRATEGY RH
Notre cabinet d'Expertise Comptable à Cagnes-sur-Mer se distingue par sa taille humaine et son engagement envers ses collaborateurs. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque membre de l'équipe a la possibilité de grandir professionnellement, avec des perspectives d'évolution claires et un encadrement de qualité. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'avantages tels que des tickets restaurant, un intéressement, une prime et une voiture de fonction, tout en contribuant à un service client de proximité et d'excellence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher #TDFE2026 Manager Expertise Comptable - PSRH2605P100-22 (H/F)
✨Mise en avant de votre expertise
Dans le domaine des services juridiques, il est essentiel de faire briller vos compétences. Pensez à participer à des séminaires ou des conférences juridiques. Cela vous permettra non seulement d'apprendre, mais aussi de rencontrer des professionnels qui pourraient vous aider à décrocher ce poste chez PARTNER STRATEGY RH.
✨Réseautage dans des communautés juridiques
Rejoindre des groupes et des forums dédiés au droit peut vraiment vous donner l'avantage. Cherchez des plateformes comme LinkedIn où les avocats et les étudiants en droit échangent des conseils et des opportunités. On sait tous que le bouche-à-oreille est super puissant dans ce secteur !
✨Appel à vos contacts
N’hésitez pas à contacter vos anciens profs ou collègues lors de votre recherche d'emploi. Ils peuvent avoir des pistes vers des offres d'emploi en services juridiques. Et n'oubliez pas que de nombreux cabinets recrutent par recommandation !
✨Postulez sur notre site
Si vous êtes intéressé par un rôle chez PARTNER STRATEGY RH, allez directement sur notre site pour postuler. Cela montre votre motivation et vous aurez plus de chances d'attirer l’attention des recruteurs sur votre candidature. Allez-y, foncez !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que #TDFE2026 Manager Expertise Comptable - PSRH2605P100-22 (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences juridiques:Dans ton CV, n'hésite pas à détailler tes expériences dans le domaine des services juridiques. Indique des compétences spécifiques comme la rédaction de contrats, le droit des affaires ou le droit fiscal, selon ta spécialisation. Cela montrera à PARTNER STRATEGY RH que tu es prêt et qualifié pour ce rôle.
Soigne ton CV avec des réalisations concrètes:Dans un secteur aussi compétitif que le juridique, il est crucial de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as travaillé sur des cas précis, mentionne les résultats obtenus, comme le nombre de contrats négociés ou des économies réalisées pour tes clients. Ça fera briller ton profil !
Raconte ton parcours dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation est l’occasion parfaite de partager ton histoire et ta passion pour le droit. Explique pourquoi tu veux travailler dans le secteur juridique et comment ton parcours t’a préparé à rejoindre PARTNER STRATEGY RH. Montre-leur ton potentiel et ton envie d'apprendre !
Prends soin de la présentation:Le domaine juridique apprécie les documents bien structurés. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et faciles à lire. Un bon formatage et une mise en page soignée peuvent faire toute la différence. Pense à postuler directement sur notre site pour que ta candidature soit bien prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez PARTNER STRATEGY RH
✨Maîtrise des compétences juridiques
Assure-toi de bien comprendre les différentes branches du droit qui pourraient être pertinentes pour le poste chez PARTNER STRATEGY RH. Prépare-toi à discuter de cas juridiques concrets ou de situations où tu as dû appliquer ta connaissance du droit. Cela démontrera ta capacité à réfléchir rapidement et à résoudre des problèmes.
✨Outils et logiciels juridiques
Dans le domaine juridique, il est essentiel d'être à l'aise avec des outils spécifiques. Prépare-toi à parler de ton expérience avec des logiciels comme LexisNexis ou Westlaw. Même si tu es junior, montre ta motivation à apprendre à utiliser les outils en lien avec le traitement des dossiers.
✨Montre ta passion pour le droit
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion pour le droit. Sois prêt à expliquer pourquoi ce domaine t'intéresse et comment tu restes informé des évolutions législatives. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Préparation aux mises en situation
Les interviews pour les postes dans les services juridiques peuvent souvent inclure des mises en situation. Prépare-toi à répondre à des scénarios hypothétiques et à expliquer comment tu gérerais des situations éthiques ou des conflits d'intérêts. Improvise des réponses afin de te sentir plus à l'aise durant l'entretien chez PARTNER STRATEGY RH.
