En un coup d'œil
- Missions: Organise et gère des chantiers de travaux publics avec autonomie et leadership.
- Entreprise: Acteur majeur dans le domaine des équipements de la route, filiale d'un grand groupe du BTP.
- Avantages: Salaire compétitif, véhicule de service, panier repas, intéressement et chèques cadeaux.
- Autres infos: Processus de recrutement rapide avec prise de poste immédiate.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et fais la différence sur des projets locaux.
- Qualifications: Expérience en travaux publics et compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.
Le cabinet PARTNAIRE Bretagne & Pays de la Loire Nord recrute pour son client, un acteur majeur et reconnu dans le domaine des équipements de la route (signalisation horizontale et verticale, balisage de chantier, dispositifs de retenue), filiale d'un grand groupe du BTP, un Chef de Chantier TP Autonome (H/F) en CDI pour son antenne basée à Caudan (Lorient).
En véritable référent terrain de l'antenne de Lorient (rattachée à l'agence principale de Rennes), vous faites preuve d'une grande autonomie et organisez les chantiers sur votre secteur :- Préparation & Organisation : Établissement des feuilles de route, notes d'organisation, demandes d'arrêtés et repérages réseaux avec le conducteur de travaux.- Gestion des Moyens & Stocks : Commandes et suivi des stocks au dépôt en lien avec l'assistante d'exploitation.- Management Terrain : Encadrement de 2 Chefs d’Équipe et de leurs compagnons sur le terrain.- Relation Client & Suivi : Contact avec les clients, réalisation de métrés et petits devis.- Sécurité : Veille au respect strict des procédures de prévention et des consignes de sécurité.??
Périmètre d'intervention : Rayonnement local (1h max autour de Rennes).
Très peu de découchés, vous rentrez chez vous presque chaque soir !
- Profil recherché
- - Vous justifies d'une expérience réussie en Travaux Publics / Génie Civil (Chef de chantier confirmé ou Chef d'équipe expérimenté souhaitant évoluer).
- - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Excel et logiciels internes).
- - Autonomie, rigueur, leadership, sens de l'anticipation et culture de la sécurité.
Rémunération : Salaire versé sur 13,3 mois (Caisse BTP).
Moyens : Véhicule de service / Fourgon, vêtements de travail renouvelés chaque année.
- Avantages Groupe :-
- - Panier repas à 14 EUR / jour.
- - Intéressement & Participation (autour de 1 000 EUR / an).
- - Plan d’Épargne Entreprise (PEE) avec abondement pouvant atteindre 3 500 EUR.
- - Chèques cadeaux CSE (~300 EUR / an) + Prime d'ancienneté à partir de 5 ans.
Processus de recrutement rapide : 1 seul entretien avec le Chef de Secteur pour une prise de poste immédiate !?? Ce poste vous intéresse ?
#J-18808-Ljbffr
Chef de chantier TP (H/F) in Caudan employeur : PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT
PARTNAIRE est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et stimulant au sein d'une PME dynamique spécialisée en robotique. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture d'innovation et d'un cadre de travail agréable à Quessoy, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans des projets passionnants tout en contribuant à des solutions techniques de pointe.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de chantier TP (H/F) in Caudan
✨Impliquer-toi dans les réseaux de la construction
La construction est un domaine où le réseautage personnel peut vraiment faire la différence. Participe à des salons professionnels et à des événements de l’industrie, comme des foires de l'emploi locales, où tu peux rencontrer des employeurs potentiels et te faire connaître directement. N’hésite pas à te faire des amis parmi les artisans et les professionnels lors de ces événements, car le bouche-à-oreille peut t'ouvrir des portes inattendues.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Inscris-toi sur des sites de recherche d'emploi spécialisés dans le secteur de la construction. Des plateformes comme Batiactu ou Le Moniteur peuvent vraiment aider à te connecter avec des entreprises qui postent souvent des offres de recrutement pour des emplois à temps plein. Regarde attentivement les offres et n'hésite pas à appliquer rapidement, car les postes peuvent se remplir très vite!
✨Joue la carte de la visibilité
Travaille sur ta présence en ligne en partageant des projets de construction sur des réseaux sociaux comme Instagram ou LinkedIn. Si tu as des photos de travaux auxquels tu as participé ou des projets scolaires, montre-les! Cela peut prouver ton expertise et attirer l'attention des recruteurs.
✨Postule directement sur le site de l'entreprise
Quand tu vois une entreprise qui t'intéresse, n'attends pas juste qu'une annonce tombe! Vérifie les opportunités sur le site web de l'entreprise comme PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT et postule directement. Cela montre que tu es proactif et motivé, des qualités très appréciées dans le secteur de la construction.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de chantier TP (H/F) in Caudan
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de la construction, les compétences techniques sont primordiales. Assure-toi d'inclure sur ton CV toutes les certifications que tu as obtenues, comme les permis de conduire d'engins, ainsi que ton expérience sur des projets spécifiques. Cela montrera à PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT que tu es prêt à entrer dans le vif du sujet !
Utilise un vocabulaire spécifique à la construction:Ton CV et lettre de motivation doivent refléter le jargon du secteur de la construction. Parle des matériaux, des outils ou des normes de sécurité que tu as utilisés. Cela prouve que tu es familiarisé avec le domaine et que tu sais de quoi tu parles quand tu postules pour le poste de Chef de chantier TP (H/F) chez PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT.
Montre ta motivation pour un poste à temps plein:Dans ta lettre de motivation, n’hésite pas à exprimer pourquoi tu es intéressé par un poste à temps plein dans la construction. Parle de ton désir d’évoluer, d’apprendre et de contribuer sur le long terme à PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT. Cela fera briller ta candidature !
Sois clair sur tes disponibilités:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser tes disponibilités dès le départ. Mentionne ta flexibilité et ta capacité à travailler sur différents chantiers ou horaires. Cela montrera à PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT que tu es prêt à t'investir pleinement dans le rôle proposé.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT
✨Prépare-toi pour l'étude de cas sur le chantier
Dans le secteur de la construction, il est probable qu'on te demande de résoudre des problèmes techniques de chantier spécifiques. Prépare-toi à des études de cas où il faudra démontrer ta capacité à gérer des imprévus, des délais et des ressources sur un projet. Prends des exemples concrets de tes expériences passées qui montrent comment tu as surmonté des défis en équipe.
✨Mets en avant tes compétences techniques
Assure-toi de bien connaître les outils et logiciels utilisés dans la construction, comme AutoCAD ou des programmes de gestion de projet. Lors de l'entretien, mettons l'accent sur tes compétences pratiques et techniques, et comment elles s'intègrent dans le travail au sein de l'équipe de PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT.
✨Démontre ta motivation à long terme
Pour un poste à temps plein, ils veulent voir ton engagement envers le secteur de la construction. Sois prêt à discuter de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu comptes contribuer à la croissance de PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT. Mets en avant ta volonté d'apprendre et d'évoluer dans ce domaine.
✨Sois prêt à parler de la sécurité sur le chantier
La sécurité est primordiale dans la construction. Prépare-toi à discuter des protocoles de sécurité que tu as utilisés dans le passé et comment tu t'assures de la sécurité de tes collègues. Cela montrera que tu es conscient des enjeux et que tu es prêt à agir de manière responsable sur le terrain.
