Chargé.e de mission auprès de la Direction des Solidarités F/H in Paris

Entité : DIRECTION DES SOLIDARITES (CASVP)

Sous-entité : DSOL DIRECTION

Type d'emploi : Emploi permanent

Métier : Chargé(e) de mission auprès d'un(e) responsable de la collectivité

Poste à pourvoir à partir du 22/10/2026

Poste télétravaillable : Oui

Corps : Administrateurs de la Ville de Paris

Localisation : 75012 PARIS

Management d'équipe : Non

Emploi fonctionnel : Non

Réf. : C32055-19295

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La Direction des solidarités (DSOL) exerce l'ensemble des compétences départementales et communales en matière sociale, tant directement que via le centre d’action sociale de la Ville de Paris. Elle assure l’accueil, le suivi et l’accompagnement socio-éducatif des Parisiens en difficulté et les plus fragiles, ainsi que la protection des mineurs et jeunes majeurs de l’aide sociale à l’enfance, grâce à ses 9000 agents. La direction assure également la gestion d’établissements sociaux et médico-sociaux et gère de nombreux dispositifs financiers d’aide, de contrôle et tarification des établissements médico-sociaux ou de soutien aux associations. La DSOL comprend 5 sous-directions : la sous-direction de l’autonomie, la sous-direction de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion, la sous-direction de la prévention et de la protection de l’enfance, la sous-direction des territoires, la sous-direction des ressources.

Quelles sont vos missions ?

• Sous la responsabilité du Directeur des Solidarités et membre du comité de direction et du comité de direction élargi, vous avez notamment pour mission de :
• Conduire et assurer le pilotage de chantiers transversaux, confiés par l’équipe de direction.
• Initier et accompagner la mise en œuvre de projets transversaux dans leur formalisation administrative.
• Rédiger des notes, des fiches techniques et construire des argumentaires pour les dossiers stratégiques.
• Piloter les groupes de travail et partenariats nécessaires à l’avancée de ces chantiers.
• Appuyer la direction dans l’exercice de ses missions et le suivi de son projet de direction.
• Piloter les réponses aux sollicitations par l’Inspection générale, IGAS, la Cour des comptes / Chambre régionale des comptes, ADF, UNCCAS, etc.
• Coordonner les travaux conduits par la DSOL en vue de répondre à toute sollicitation externe de nature transverse.
• Proposer les projets de réponse nécessaires au CODIR.
• Appuyer la direction et les sous-directions dans ses relations avec les grands partenaires (DRIHL, CAF, ARS, Pôle Emploi, Mission locale…), ainsi qu’avec les Mairies d’arrondissement.

Ce poste requiert de réelles capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse, de l’autonomie, une capacité à prendre des initiatives, le sens des relations, une capacité à travailler en transversalité et un sens de l’anticipation en identifiant des sujets émergents. Le périmètre des missions de ce poste est susceptible de s’adapter à de nouveaux enjeux stratégiques.

Qualités requises :

• Qualités relationnelles et d’écoute, capacité à travailler en partenariat et sens de la négociation.
• Qualités rédactionnelles et d’argumentation.
• Créativité et innovation.
• Connaissance / intérêt pour les politiques sociales, les environnements et les métiers sociaux et médicaux.
• Conduite de projets transverses et accompagnement à la conduite de changement.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la Ville de Paris.

Savoir-faire :

• Pilotage et gestion de projet.
• Autonomie et posture coopérative : travail en réseaux en environnement complexe.

Les + du poste : Télétravail possible 2 jours / semaine.

Particularités du poste : Poste ouvert aux A+ titulaires. La Ville de Paris et ses établissements publics accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Ils mettent en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.