Chargé de gestion locative H/F - CDD - Paris 5ème (CDD)

Chargé de gestion locative H/F - CDD - Paris 5ème (CDD)

Full Time 29700 - 36300 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérer la relation avec les locataires et assurer la gestion locative d'un patrimoine immobilier.
  • Entreprise: Paris Habitat, leader du logement social à Paris avec une équipe dynamique.
  • Avantages: Opportunités de développement professionnel et un environnement de travail collaboratif.
  • Autres infos: Poste en CDD avec des perspectives d'évolution dans le secteur du logement social.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à améliorer la vie des locataires et à construire des relations de confiance.
  • Qualifications: Bac +2 en gestion locative ou expérience équivalente requise.

Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.

Paris Habitat, acteur majeur du logement social à Paris (126 000 logements à Paris et en petite couronne / 2900 collaborateurs), recrute et accompagne des professionnels du logement social dans les métiers de la proximité, des fonctions supports, de la maîtrise d'ouvrage mais aussi du social.

Coordination d'équipes, relation avec les locataires, gestion de patrimoine, optimisation de la qualité de service, maintenance des équipementsautant de savoir-faire indispensables pour construire une relation de confiance avec les locataires et contribuer au mieux vivre ensemble.

Nos métiers: - proximité : Chargé de gestion locative, Chargé d'unité de gestion/ Gérants, Référent technique d'agence, Gardiens - fonctions supports : Finance, Ressources Humaines, Informatique, Logistique - maîtrise d'ouvrage : Chargé d'opération, Chef de projets - social : Conseiller social, Chargé de relogement Sous la responsabilité du Référent Relation Clientèle, le Chargé de gestion locative assure, pour les locataires dont il a la charge, tous les actes courants de la gestion locative : de la signature du bail jusqu'au congé.

Quelle que soit la nature de la réclamation, il en assure le traitement.

Il est garant de la réponse apportée au locataire.

Pour les demandes spécifiques ou nécessitant une étude approfondie, il s'appuie sur les compétences des experts concernés.

Missions principales : Assure la gestion locative d'un patrimoine immobilier : Organise les visites suite à la CAL et assure le suivi des dossiers des candidats.

Organise et réalise la signature du bail, informe le nouveau locataire sur ses droits et obligations, veille à la qualité de l'accueil et s'assure que la visite préalable des logements, des états des lieux d'entrée et/ou de sortie est bien réalisée dans les délais voulus.

Gère les changements de situations familiales des locataires, les transferts de baux.

Réceptionne et enregistre les demandes de changements de logement, Organise et gère la fin de bail (en relation avec le Gérant et le Gardien pour la partie technique).

Transmet les anomalies techniques dont il serait informé aux équipes concernées.

Contribue à la gestion sociale des impayés et au traitement social des locataires en difficulté : Prépare et adresse aux organismes concernés les dossiers d'aides financières (APL, Locapass) lors de l'entrée dans le logement du locataire.

Suit l'encaissement des loyers, met en œuvre les actions de prévention et les relances pour réduire les impayés précontentieux en lien avec le Gardien, le Conseiller social.

Propose et suit le respect des protocoles d'accord.

Transmet au pôle accompagnement locataires de la direction territoriale les dossiers nécessitant un traitement contentieux : protocoles non respectés, cessions, occupations sans droit ni titre, nuisances, troubles, ...

Suit et analyse les indicateurs et les tableaux de bord relatifs à son domaine d'activité Bac 2 minimum dans le domaine de la gestion locative ou niveau acquis par expérience Expérience significative souhaitée dans le domaine de la gestion locative Connaître la législation et la réglementation applicables à son domaine d'activité Gérer les priorités et rendre compte d'éventuels problèmes ou activités réalisés Renseigner les interlocuteurs internes et externes sur les informations concernant son activité

Chargé de gestion locative H/F - CDD - Paris 5ème (CDD) employeur : Paris Habitat

En tant qu'employeur, notre entreprise se distingue par son engagement envers le développement professionnel de ses employés et sa culture collaborative. Située au cœur de Paris, nous offrons un environnement dynamique où les gestionnaires de baux commerciaux peuvent évoluer tout en bénéficiant d'avantages tels que des formations continues et une flexibilité dans l'organisation du travail. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure qui valorise l'initiative et favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Paris Habitat

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de gestion locative H/F - CDD - Paris 5ème (CDD)

✨Sors de ta zone de confort avec des événements immobiliers

Assiste à des salons de l'immobilier ou à des conférences locales. C'est un super moyen de rencontrer des pros de l'industrie, d'échanger tes cartes de visite et de te faire connaître. Tu peux aussi en apprendre beaucoup sur les tendances actuelles du marché.

✨Joins des groupes et communautés liées à l'immobilier

Connecte-toi avec des groupes sur LinkedIn ou Facebook spécialisés dans l'immobilier. Participer à des discussions ou poser des questions peut vraiment te faire remarquer. Ça prouve que tu es engagé et que tu veux apprendre davantage sur le secteur.

✨Montre ton intérêt pour Paris Habitat

Si tu veux bosser chez Paris Habitat, suis-les sur les réseaux sociaux etengage-toi avec leur contenu. Cela montre que tu es vraiment intéressé par ce qu'ils font et ça peut même t’ouvrir des portes pour un entretien.

✨Postule directement sur notre site

N'oublie pas de postuler directement sur notre site pour le poste de Chargé de gestion locative H/F - CDD - Paris 5ème (CDD). Ça peut parfois donner un coup de pouce supplémentaire, car les recruteurs aiment voir des candidats motivés qui prennent l'initiative de passer par leur portail officiel.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de gestion locative H/F - CDD - Paris 5ème (CDD)

Gestion locative
Relation avec les locataires
Gestion de patrimoine
Optimisation de la qualité de service
Maintenance des équipements
Traitement des réclamations
Organisation des visites

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant les compétences spécifiques à l'immobilier:Quand tu rédiges ton CV, assure-toi de bien souligner tes compétences clés dans le secteur de l'immobilier, comme la négociation, la gestion de projets ou la connaissance du marché. Mentionne aussi toute expérience pertinente, même si c'est des stages ou des projets scolaires.

Une lettre de motivation qui fait le job:Dans ta lettre de motivation pour ce poste à Paris Habitat, montre comment ta passion pour l'immobilier t'a poussé à postuler. Partage des exemples concrets de tes expériences passées qui peuvent apporter de la valeur à l’entreprise : que ce soit une vente réussie ou un projet de développement.

Prends en compte les diplômes et certifications:Dans le domaine de l'immobilier, avoir un diplôme dans des domaines comme l'économie, le droit ou la gestion peut jouer en ta faveur. N'oublie pas de l'inclure clairement dans ton CV, ainsi que toute certification pertinente, comme celles liées à la valorisation immobilière.

Prends du temps pour personnaliser ton application:Évite de faire du copier-coller ! Adapté-ton application à Paris Habitat en faisant des recherches sur leurs valeurs et leurs projets récents. Cela montrera que tu es réellement intéressé par ce qu'ils font, et ça peut vraiment faire la différence.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Paris Habitat

✨Sois prêt avec tes réglementations

Dans l'immobilier, il est super important de connaître les lois et réglementations du secteur. Prépare-toi à répondre à des questions spécifiques sur la législation immobilière, comme la loi Hoguet ou la loi ALUR en France, pour montrer que tu es bien informé et sérieux dans ton approche.

✨Propose des exemples concrets

Lorsque tu parles de tes expériences passées, n’hésite pas à y ajouter des exemples concrets de transactions réussies ou d’études de marché que tu as réalisées. Cela donnera un poids à ton discours, et cela prouvera que tu as des compétences pratiques en plus de tes connaissances théoriques.

✨Mets en avant tes compétences en négociation

La négociation est clé dans l'immobilier, alors prépare-toi à discuter de tes expériences en matière de négociation et de vente. Tu pourrais être confronté à des scénarios où l’on te demande comment tu gèrerais une situation de conflit ou comment tu convaincre un client réticent.

✨Connaits les tendances du marché

Pour un entretien dans l'immobilier, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Fais des recherches sur les quartiers chauds de ta région, parle des évolutions du marché locatif ou de l'impact des taux d'intérêt. Cela montrera non seulement ton intérêt pour le secteur, mais aussi ta capacité à t'adapter aux évolutions.