En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe d'ingénieurs pour construire des solutions cloud innovantes.
- Entreprise: OVHcloud, leader dans le secteur du cloud avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, développement professionnel et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Opportunités de croissance de carrière dans un environnement automatisé et orienté IA.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et façonnez l'avenir du cloud avec des technologies de pointe.
- Qualifications: Expérience en développement logiciel et compétences en management d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 74250 - 90750 € par an.
- Au sein de votre équipe #One Team
- Rejoindre le département IT, Technology & Product, qui conçoit et développe les produits, services et infrastructures façonnant l'avenir d'OVHcloud.
- Prendre la tête de la squad Open Stack & Compute au sein de la PU.
OPCP Core, en charge de construire la plateforme cloud on-premise d'OVHcloud (infrastructure basée sur Open Stack, conçue pour un déploiement autonome, sécurisé et souverain, y compris en environnement déconnecté).
- Encadrer une équipe de 7 ingénieurs expérimentés répartis entre la France et l'Allemagne (5 Tech Leads et 2 SREs) évoluant dans un environnement automatisé (Ansible, Terraform, Git Ops) et orienté IA.
- Vos principales responsabilités
- Manager et accompagner chaque membre de l'équipe dans son développement technique et professionnel, tout en gérant le cycle complet des collaborateurs (recrutement, intégration, progression, départ).
- Assurer la livraison de fonctionnalités de haute qualité alignées avec la feuille de route OPCP, en collaboration directe avec le Product Manager dédié.
- Arbitrer les priorités locales et trancher les décisions techniques lors des désaccords entre Tech Leads.
- Piloter le maintien en condition opérationnelle de la solution (montées de version Open Stack, gestion des vulnérabilités, durcissement de la sécurité).
- Organiser le travail de l'équipe (rituels, flux d'entrée, gestion des interruptions) afin de garantir la sérénité et l'autonomie des collaborateurs.
- Assurer la coordination et la communication transversale avec les équipes adjacentes (Platform, sécurité, hardware).
- Consacrer 30 à 50 % de votre temps à des contributions techniques directes (design, Ia C, revues de code, investigations) et diffuser l'ingénierie assistée par IA (LLM, agents, spec-first) au sein des pratiques de l'équipe.
- Votre futur impact
- Dans 6 mois
- Vous connaîtrez l'architecture OPCP, la couche Open Stack & Compute et ses interfaces avec le hardware, les hyperviseurs et la stack Kubernetes.
- Vous aurez mis en place le cadre organisationnel de la squad et établi une relation de travail solide avec le Product Manager et les Tech Leads.
- L'équipe sera en capacité de gérer en parallèle l'amélioration continue de la plateforme existante et le développement des nouvelles fonctionnalités attendues.
- Et dans 1 an
- Vous piloterez certains sujets de bout en bout en toute autonomie.
- La squad livrera sa feuille de route avec un équilibre maîtrisé entre amélioration de l'existant et nouvelles fonctionnalités, tout en ayant relevé le niveau de sécurité et de mise à jour des offres.
- L'ingénierie assistée par IA sera pleinement intégrée dans les pratiques quotidiennes de l'équipe.
Compétences requises
- Vous justifiez d'une expérience solide en développement logiciel, SRE ou déploiement d'infrastructures avant d'évoluer vers un rôle de leadership technique.
- Vous possédez un bagage technique suffisant pour arbitrer les choix d'architecture et contribuer directement sur une infrastructure cloud (Linux, Ia C, Ansible/Terraform, Git Ops).
- Vous connaissez Open Stack (ou un outil cloud équivalent) ainsi que les enjeux du cycle de vie du compute (bare-metal, hyperviseurs).
- Vous pratiquez au quotidien l'ingénierie assistée par IA (LLMs, agents) et vous savez la transmettre à votre équipe.
- Vous maîtrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit pour manager une équipe distribuée entre la France et l'Allemagne.
- Vous avez une expérience confirmée en management d'équipe technique (recrutement, gestion RH, organisation au quotidien).
- Vous maîtrisez les méthodes agiles et vous savez adapter votre communication dans un environnement à fortes dépendances inter-équipes.
- C'est un +
- Vous avez une expérience pratique de l'exploitation d'Open Stack en production.
- Vous connaissez les exigences Sec Num Cloud ou la sécurisation d'environnements déconnectés.
- Vous maîtrisez Kubernetes, la création d'images de conteneurs, ainsi que le développement en Go et/ou Python.
- Vous êtes disposé(e) à participer aux astreintes de l'équipe.
- #J-18808-Ljbffr
IT Team Leader (F/H/N) in Lille employeur : OVHcloud
Rejoindre notre entreprise de technologie, c'est intégrer une équipe dynamique dédiée à l'innovation dans le secteur des Data Centers. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où la créativité est encouragée, ainsi que des opportunités de développement professionnel pour faire évoluer vos compétences en BIM. Située dans un cadre moderne, notre entreprise valorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en proposant des avantages compétitifs et un soutien continu pour votre carrière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher IT Team Leader (F/H/N) in Lille
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez OVHcloud. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que IT Team Leader (F/H/N) in Lille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour OVHcloud. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez OVHcloud
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie OVHcloud. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
