En un coup d'œil
- Missions: Développer des solutions logicielles innovantes pour améliorer la vie des personnes en perte d'autonomie.
- Entreprise: Ouihelp, une entreprise engagée pour un impact social positif.
- Avantages: Salaire compétitif, mutuelle à 80%, travail flexible et opportunités de croissance.
- Autres infos: Environnement stimulant avec une transformation AI en cours.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites une différence dans la vie des gens grâce à la technologie.
- Qualifications: Expérience en développement logiciel et compétences en mentorat.
Le salaire estimé est compris entre 65000 - 65000 € par an.
Ouihelp s’attaque à un vrai challenge de société : permettre aux 2 millions de français en perte d’autonomie de vivre dans les meilleures conditions et le plus longtemps possible à l'endroit qu'ils ont choisi : leur domicile. Au-delà, et en s’appuyant notamment sur les nouvelles technologies, nous aidons les familles à trouver simplement une solution d’accompagnement à domicile personnalisée et de qualité tout en revalorisant le métier d’auxiliaire de vie !
Lancé en 2016, Ouihelp c'est aujourd'hui plus de 500 collaborateurs, 10000 auxiliaires de vie et 20000 bénéficiaires dans 100 villes et régions françaises.
Pour renforcer l’équipe cœur, Ouihelp cherche aujourd’hui un(e) Senior Software Engineer passionné(e) et ambitieux(se) pour adresser les chantiers stratégiques de la société, indispensable à l’accélération de l’activité et à la réussite de cette aventure humaine.
- Être l'expert de son périmètre : élever le niveau de l'équipe, entretenir une tension saine avec le produit et incarner le changement, en tirant parti de l'IA comme levier de productivité et de qualité.
- Proposer et livrer des solutions pragmatiques : garantir la stabilité, la qualité et la performance de son périmètre, tout en diffusant les pratiques (lean, AI-first).
- Intervenir sur tous les projets de la tribe : reviewer les architectures et anticiper les besoins futurs.
- Être responsable en tant que lead : stabilité, qualité et performance du système.
- Gérer les crises techniques : en mode owner, avec post-mortem.
Élever l'équipe et incarner le changement : Mentorer activement les ingénieurs de l’équipe, entretenir une tension saine avec le produit, initier et faire adopter des changements dans la tribe.
Diffuser une pratique AI-first : Évaluer et intégrer des outils IA dans la stack, définir des standards de workflow de développement IA pour la tribe.
System design & architecture : concevoir des solutions robustes et scalables, review les architectures de la tribe.
Leadership technique & mentoring : élève le niveau de l'équipe, mentore IC2/IC3.
AI fluency & practice : maîtrise concrète du travail avec les LLM.
Product builder : pense en termes de valeur utilisateur et d'impact business.
Code : code exemplaire, rarement source de bugs.
Growth mindset : apprend en continu, cherche le feedback.
Extreme ownership : propriétaire de la santé technique de son périmètre.
Promoteur du changement : ne subit pas, propose et embarque.
Pragmatique : cherche l'impact réel plutôt que la perfection théorique.
Enthousiaste : incarne et promeut une énergie positive et un élan collectif.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Salaire : à partir de 65k€ selon expérience
- Mutuelle payée à 80%
- Localisation partout en France
- Impact sur un enjeu sociétal majeur
- Société rentable en croissance
Besoin d'experts capables de porter l'ownership technique d'un périmètre et d'élever le niveau de leur tribe. Transformation AI en cours.
Senior Software Engineer in Paris employeur : Ouihelp
Ouihelp est un employeur exceptionnel qui valorise le bien-être de ses employés en offrant un cadre de travail flexible et adapté, idéal pour les auxiliaires de vie à Orsay. Avec des opportunités de formation continue et une rémunération compétitive, nous favorisons la croissance personnelle et professionnelle de nos équipes tout en garantissant un environnement inclusif et accueillant pour tous.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Software Engineer in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Ouihelp. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Software Engineer in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Ouihelp. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ouihelp
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Ouihelp. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
