En un coup d'œil
- Missions: Préparez la salle d'opération et assistez les médecins pendant les interventions chirurgicales.
- Entreprise: OSI, une entreprise de recrutement fiable et axée sur les résultats.
- Avantages: Salaire compétitif, congés payés, comptes de dépenses flexibles et choix d'assurances.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites une différence dans le domaine médical.
- Qualifications: Certification de technicien en chirurgie et formation en soutien de vie.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
At OSI we focus on finding the simplest and most efficient ways to solve your recruitment/staffing challenges.
Over time, we’ve discovered that our clients want solutions they can trust and, most importantly, obtain results.
Our system makes it easy for companies that partner with us.
We deliver!
Job Description
5k Sign On paid in 4 installments
Prepares surgical operating suite with drapes, solutions, instruments, equipment and supplies. Ensures good working order of equipment and instruments.
Assists with preparing, transporting, positioning and draping patients.
Passes instruments to physician during surgery. Continually accounts for number and location of instruments and supplies during surgery.
Receives and processes specimens for delivery to the laboratory.
Requirements
Must-Haves
- Surg Tech Certification in state of KY
- Basic Life Support (BLS)
- Graduate of a Program in Discipline
- Newly Adjusted Competitive Pay Rates
- Paid Time Off (PTO)
- Flexible Spending Accounts (FSA)
- Extended Illness Benefit (EIB)
- Choice of Insurance Plans (Health, Dental, Vision, Life)
- #J-18808-Ljbffr
Full time employeur : OSI Recruit
OSI est un employeur exceptionnel qui valorise ses employés en offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique. Situé dans le Kentucky, nous proposons des opportunités de croissance professionnelle, des avantages compétitifs tels que des congés payés et des plans d'assurance variés, ainsi qu'un bonus de bienvenue attractif. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui se consacre à la réussite de ses employés tout en fournissant des solutions de recrutement fiables et efficaces.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Full time
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez OSI Recruit, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Full time
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez OSI Recruit
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à OSI Recruit que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
