En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets de capteurs MEMS, de la conception à l'industrialisation.
- Entreprise: Entreprise high-tech à taille humaine, adossée à un grand groupe international.
- Avantages: CDI direct, formation dès l'intégration, intéressement et participation.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement international, avec des échanges en français et en anglais.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets innovants dans le domaine des capteurs.
- Qualifications: Ingénieur en électronique ou systèmes embarqués avec expérience en gestion de projets techniques.
Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.
/!\ Disclaimer : Nous ne sommes pas une SSII/ESN, et ce poste n'est pas à pourvoir dans une SSII/ESN mais bien dans un bureau d'étude, en CDI direct. A bon entendeur ;)
Une entreprise high-tech à taille humaine, adossée à un grand groupe industriel international, qui conçoit et fabrique des capteurs MEMS de haute précision.
Ses capteurs mesurent le mouvement et les vibrations des équipements dans lesquels ils sont intégrés.
Ils servent à guider, positionner et surveiller des systèmes critiques, là où la qualité de la mesure conditionne la fiabilité de l'ensemble.
L'offre va du composant au module intégré, pour des clients industriels exigeants qui évaluent les produits de près avant de les adopter.
L'entreprise maîtrise la chaîne du capteur, de la conception jusqu'au transfert en production, et conduit ses projets selon une démarche qualité structurée.
Elle conjugue la proximité d'une structure à taille humaine et l'assise d'un groupe international, avec un parcours de formation proposé dès l'intégration.
Les projets menés avec des clients stratégiques demandent un pilote capable de tenir à la fois la technique et la relation client, de la première caractérisation jusqu'à la mise en production.
C'est le sens de ce recrutement.
Vous rejoignez l'équipe qui porte les projets capteurs de l'entreprise, au point de rencontre entre la R&D, l'industrialisation et les clients.
Chaque projet part d'un besoin client et aboutit à un capteur MEMS et son électronique embarquée prêts à être produits.
Entre les deux : caractérisations, mises au point, évaluations par le client, puis transfert en industrialisation.
Vous tenez le fil de cette chaîne, avec une vision technique de ce qui se joue à chaque étape.
- 1 - Piloter le projet, du lancement à l'industrialisation
Vous prenez le projet dès la réunion de lancement et l'accompagnez jusqu'à son transfert en production.
Vous suivez ses indicateurs qualité, coûts et délais dans le cadre de l'APQP, et arbitrez lorsqu'ils entrent en tension.
Vous produisez aussi les livrables qui jalonnent le projet : spécifications, rapports, documents techniques.
Ce sont eux qui permettent à l'industrialisation de reprendre le produit sur des bases solides.
- 2 - Faire le lien entre le client, les partenaires et les fournisseurs
Vous êtes l'interlocuteur du client pendant toutes les phases du projet, ainsi que des partenaires et fournisseurs qui y contribuent.
Les évaluations menées par les clients stratégiques sont des moments clés : vous les préparez, y participez et faites remonter vers les équipes techniques ce qu'elles révèlent du produit.
- 3 - Garder la main sur la technique
Le pilotage se fait au plus près du produit.
Vous participez aux caractérisations initiales des capteurs, à l'optimisation du code embarqué et à la mise en place de nouveaux protocoles de test.
Cette implication vous permet de juger d'un résultat de mesure, de défendre un choix technique face à un client et d'anticiper ce qui pourrait freiner l'industrialisation.
Ce poste s'adresse à un ingénieur qui aime voir un produit passer du banc de test à la production, et qui trouve autant d'intérêt dans une revue client que dans une courbe de caractérisation.
Vous avez déjà mené des projets techniques dans l'univers des systèmes embarqués ou des capteurs, avec un client à satisfaire, des fournisseurs à coordonner et une échéance de mise en production.
Votre socle est celui d'un ingénieur électronique ou systèmes embarqués, et c'est lui qui donne du poids à votre pilotage.
Sur le plan technique, vous avez pratiqué tout ou partie de la chaîne que l'on retrouve ici : le développement embarqué en C sur microcontrôleur STM32, l'automatisation de tests et de mesures avec Lab VIEW ou Python, l'architecture électronique avec Altium, Spice ou Matlab-Simulink, et la CAO mécanique sous Solid Works.
L'important est d'avoir assez de pratique pour lire un schéma, reprendre un script de banc ou discuter d'une contrainte d'intégration mécanique avec l'équipe.
Ce qui fera la différence ici, c'est votre capacité à passer d'une discussion technique sur un résultat de caractérisation à une revue d'avancement avec un client stratégique, en gardant le même niveau de précision.
Si vous avez déjà conduit des projets dans une démarche qualité structurée de type APQP, vous serez en terrain connu dès les premiers jalons.
Les clients, partenaires et fournisseurs avec qui vous travaillez ne sont pas tous francophones, et l'entreprise évolue au sein d'un groupe international : revues, spécifications et échanges du quotidien se mèneront aussi bien en anglais qu'en français.
Un parcours de formation vous attend dès votre arrivée, avec intéressement et participation à la clé.
L'équipe en-core vous accompagne tout au long du process, et la finalité est claire : votre CDI, en direct ;).
- À bientôt,
L'équipe en-core - #J-18808-Ljbffr
Chef de projet électronique embarquée - Capteurs MEMS de haute précision in Grenoble employeur : ordde.io | Ecosystem for Recruiters
GERAL est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Belley, où l'innovation et la qualité sont au cœur de chaque projet. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement envers le développement des compétences, les employés bénéficient d'une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'excellence technique. De plus, la proximité avec des villes comme Chambéry et Lyon permet de profiter d'un cadre de vie agréable tout en travaillant sur des projets techniques stimulants dans le secteur de l'électronique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de ordde.io | Ecosystem for Recruiters
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet électronique embarquée - Capteurs MEMS de haute précision in Grenoble
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de ordde.io | Ecosystem for Recruiters.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez ordde.io | Ecosystem for Recruiters.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de ordde.io | Ecosystem for Recruiters remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de ordde.io | Ecosystem for Recruiters est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet électronique embarquée - Capteurs MEMS de haute précision in Grenoble
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre ordde.io | Ecosystem for Recruiters et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que ordde.io | Ecosystem for Recruiters sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ordde.io | Ecosystem for Recruiters
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez ordde.io | Ecosystem for Recruiters, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez ordde.io | Ecosystem for Recruiters !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez ordde.io | Ecosystem for Recruiters, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
