En un coup d'œil
- Missions: Gérer les achats et la Supply Chain sur des projets industriels complexes.
- Entreprise: Orano, leader dans le recyclage des combustibles nucléaires depuis 50 ans.
- Avantages: Rémunération compétitive, primes, télétravail et formation continue.
- Autres infos: Opportunités d'évolution vers des postes de management et environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un projet ambitieux qui façonne l'avenir de l'industrie nucléaire.
- Qualifications: Formation bac+5 et 5 à 10 ans d'expérience en achats industriels.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
Depuis plus de 50 ans, Orano recycle sur le site de La Hague les combustibles usés issus des centrales nucléaires. Aujourd’hui, avec le programme
Aval du Futur , le Groupe relève un nouveau défi : concevoir et construire les installations industrielles qui accompagneront la filière jusqu’à l’horizon 2120, dans une perspective de performance durable, de sûreté renforcée et d’excellence technologique.
Par son ampleur, sa technicité et son intensité, ce projet figure parmi les plus grands programmes industriels du monde occidental.
- C’est dans ce cadre, que le programme cherche un
- Acheteur Projets
(H/F) , Intégré au cœur de l’équipe projet, vous serez amené à
- Manager l'activité achat et Supply Chain d'un ou plusieurs lots (5 M€ à 50 M€) sur un projet industriel complexe,
- Participer à la stratégie achats et au lotissement du projet, en apportant votre expérience et vos analyses,
- Piloter les appels d’offres, les négociations, les choix des fournisseurs et l’activité contractuelle en phase réalisation chantier sur les lots qui vous seront confiés,
- Réaliser et faire valider les différents documents achats (standard de décomposition des prix, analyses multicritères de comparaison des offres, documents contractuels...),
- Garantir l’atteinte des objectifs de qualité, coût et délai sur les lots de votre responsabilité (cible budgétaire, jalons planning, conformité des processus), mesurer la performance, en cas de dérive mettre en place les actions correctives et vous assurer de l’efficacité de ces mesures,
- Assurer l'interface privilégiée avec les autres métiers de l’équipe projet et le(s) fournisseur(s), pour les lots de votre responsabilité,
- Assurer le reporting de vos activités au Responsable Supply Chain du Projet.
Vous pouvez évoluer, après une expérience réussie, vers le poste de Responsable Supply Chain de Projet (Management d’une équipe d’acheteurs).
Poste basé à Saint Quentin en Yvelines (78)
Etablissement soumis à enquête administrative.
- Vous possédez une formation bac+ 5 (école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire avec une option achat)
- Vous bénéficiez d'une expérience d’au moins 5 à 10 ans dans les achats de prestations, de réalisation d’équipement industriels et de marchés de travaux, avec une expertise dans les négociations et le pilotage de contrat.
- Vous avez une capacité à travailler en équipe (équipe projet en mode plateau)
- Vous êtes doté d’un esprit d’analyse et d’une bonne capacité de synthèse.
- Vous maîtrisez les outils informatiques (office, SAP …)
- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
- Des parcours d’intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
- #J-18808-Ljbffr
Acheteur Projets F/H in Guyancourt employeur : Orano
Orano, en tant qu'employeur de choix à Chusclan, offre un environnement de travail dynamique où l'innovation et la sécurité sont au cœur de nos préoccupations. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités de carrière enrichissantes, tout en proposant des avantages compétitifs tels que des packages de rémunération attractifs et un soutien financier pour les déménagements. Rejoindre Orano, c'est s'engager dans une mission significative au sein d'une entreprise qui place ses collaborateurs au centre de sa réussite.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur Projets F/H in Guyancourt
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme Orano, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur Projets F/H in Guyancourt
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de Orano !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez Orano. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Orano
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
