En un coup d'œil
- Missions: Développer et gérer des partenariats avec des banques privées et family offices.
- Entreprise: Société innovante spécialisée dans les investissements privés et l'immobilier haut de gamme.
- Avantages: Équipe à taille humaine, environnement dynamique et perspectives d'évolution intéressantes.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre bienveillant et sans cloisonnement.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez le secteur de l'investissement privé.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en développement commercial ou gestion de partenariats.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Orah Talent accompagne une société spécialisée dans la structuration et la distribution d'investissements privés real estate (equity, quasi-fonds propres, dette privée) et private equity secondaire via un fonds de continuation dédié, avec une diversification hôtelière haut de gamme, dans le recrutement de son futur Responsable des Partenariats Investisseurs.
Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous rejoignez l’équipe afin de renforcer la dynamique commerciale sur le segment distribution (banques privées, family offices, CGP).
- Gestion et développement du portefeuille partenaires
- Assurer le suivi et l'animation d'un portefeuille de partenaires privilégiés (banques privées, family offices, CGP)
- Renforcer la relation de confiance avec les partenaires existants pour développer les volumes placés
- Représenter l'ensemble de l'offre (immobilier et private equity (fond de continuation)
- Développement du réseau de distribution
- Identifier et intégrer de nouveaux partenaires, notamment via votre réseau propre et les recommandations
- Développer la présence sur un marché où les mises en relation via banques privées jouent un rôle clé
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe
- Contribuer à une organisation multi-tâches, sans sectorisation géographique ni spécialisation produit stricte
Profil recherché :
- Vous avez au moins 5 ans d'expérience post diplôme en développement commercial ou gestion de partenariats dans l'univers de la gestion de patrimoine, de l'asset management, du private equity ou de l'immobilier
- Vous connaissez l'écosystème des CGP, banques privées et family offices
- Vous avez idéalement un réseau propre dans la sphère patrimoniale
- Vous êtes à l'aise aussi bien en gestion de portefeuille qu'en développement de nouveaux comptes
- Vous êtes polyvalent(e) et à l'aise pour porter plusieurs types de produits sans vous enfermer dans une seule expertise
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel
Les + du poste :
- Diversification des activités (immobilier, private equity secondaire, hôtellerie de luxe) qui élargit le champ d'action
- Équipe à taille humaine, poste non cloisonné, périmètre large
- Perspectives d’évolution
- Environnement dynamique, bienveillant et en fort développement
Responsable des Partenariats Investisseurs (CGP, Family Offices, Banques Privées) (H/F) in Paris employeur : Orah Talent
Rejoindre notre entreprise, leader dans le secteur de la beauté et des cosmétiques, c'est intégrer une culture d'innovation et de collaboration où chaque employé est valorisé. Nous offrons des opportunités de développement professionnel à l'international, un environnement dynamique et stimulant, ainsi que des avantages compétitifs qui favorisent l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Située dans un cadre international, notre équipe est passionnée par l'excellence et l'engagement envers nos clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable des Partenariats Investisseurs (CGP, Family Offices, Banques Privées) (H/F) in Paris
✨Profite des événements de finance
Assiste à des conférences et des séminaires sur l’investissement et la gestion d’actifs. C'est l’occasion de rencontrer des professionnels du secteur, de poser des questions et de te faire connaître. Pense à des événements comme les forums de recrutement sponsorisés par des écoles de commerce ou des organismes financiers.
✨Rejoins des groupes professionnels
Intègre des groupes liés à l’investissement sur des plateformes comme LinkedIn. Engager la conversation avec des experts en gestion d’actifs peut vraiment t’ouvrir des portes. Plus tu es visible dans ces communautés, mieux c'est pour trouver des opportunités dans des entreprises comme Orah Talent.
✨Des publications qui déchirent
Rédige des articles ou des analyses de marché et partage-les sur tes réseaux sociaux. Ça montre non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour le domaine de l’investissement. Qui sait ? Peut-être que ton prochain manager chez Orah Talent tombe dessus et te contacte !
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de consulter directement le site de Orah Talent pour les offres d'emploi en investissement. C’est souvent là que sont publiées des opportunités avant d’être relayées ailleurs. En postulant directement, tu montres également ton intérêt pour l’entreprise !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable des Partenariats Investisseurs (CGP, Family Offices, Banques Privées) (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en chiffres:Pour un poste dans l'investissement et la gestion d'actifs chez Orah Talent, il est essentiel de mettre en avant tes compétences analytiques. N'oublie pas d'inclure des éléments quantitatifs dans ton CV qui montrent ta maîtrise des données financières, comme des projets d'analyse ou des réussites pendant tes précédents stages ou emplois.
Mets en avant tes certifications:Les employeurs dans ce secteur attachent une grande importance aux certifications comme le CFA ou d'autres diplômes en finance. Si tu as suivi des cours pertinents, liste-les dans ton CV et mentionne-les également dans ta lettre de motivation pour vraiment te démarquer.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit transmettre ta passion pour l'investissement et la gestion d'actifs. Explique pourquoi tu veux rejoindre Orah Talent et comment tes compétences peuvent contribuer à leurs objectifs. Sois spécifique sur ce que tu espères apprendre et apporter.
Adapte ton CV au secteur:N’oublie pas de personnaliser ton CV pour le rendre pertinent pour les recrutements en investissement. Mentionne des expériences précises liées à la finance, et n’hésite pas à inclure des exemples de gestion de portefeuille ou d'études de cas qui démontrent ton savoir-faire. Cela montre que tu es vraiment impliqué et que tu comprends le secteur.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Orah Talent
✨Maîtriser les chiffres et les analyses
Dans le secteur de l'investissement et de la gestion d'actifs, il est crucial de montrer que tu es à l'aise avec les chiffres. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur l'analyse financière, l'évaluation d'actifs et la compréhension des marchés. Prends également le temps de réviser des études de cas pour démontrer ta capacité à analyser des situations complexes.
✨Montre ton intérêt pour les tendances du marché
Les recruteurs de Orah Talent veulent voir que tu es connecté aux tendances actuelles du marché financier. Prépare quelques réflexions sur les développements récents dans l'économie ou des analyses de marché, cela prouve que tu es proactif et que tu as une vision sur l'avenir des investissements.
✨Sois prêt à parler de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta motivation à poursuivre une carrière dans ce domaine. Prépare une narration personnelle sur ce qui t'a attiré vers l'investissement et la gestion d'actifs, et comment tu envisages d'évoluer dans Orah Talent.
✨Prépare une étude de tes expériences précédentes
Pour un poste à temps plein, il est impératif de discuter de tes expériences passées en lien avec ce secteur. Crée un portfolio ou un document qui met en lumière tes projets, tes réussites et les compétences que tu as acquises, ce qui pourra alimenter une discussion fructueuse lors de ton entretien.
