En un coup d'œil
- Missions: Développe des activités BtoB en prospection et gestion client dans la rénovation énergétique.
- Entreprise: OPNR, leader de la rénovation énergétique en France avec une culture d'équipe dynamique.
- Avantages: Rémunération attractive, formation, événements d'équipe et espaces de détente au siège.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec de réelles opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe ambitieuse où ton impact et tes idées comptent vraiment.
- Qualifications: Expérience en vente BtoB et passion pour les énergies renouvelables.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Rejoins OPNR, acteur majeur de la rénovation énergétique en France !
Depuis 2015, notre aventure est avant tout une histoire d'équipe.
Aujourd'huipartenaires de l'OL, nous voyons dans cette collaborationle reflet de notre ambition et de notre évolution.
Chez OPNR, la rénovation énergétique est plus qu'un métier : c'est unengagement collectif.
Rester dans l'inaction ne nous ressemble pas, c'est pourquoi nous accompagnons les particuliers avec des solutions concrètes : isolation des combles et des façades, systèmes de chauffage performants et énergies solaires.
Plus de650 talents engagés, un réseau d'agences de proximité, partout en France, et toi demain ?
Chaquecollaborateur·tricecontribue à notre réussite et fait avancer nos projets.
Toujours en mouvement, nous innovons sans cesse et avançons en nous nourrissant de l'expérience et des idées de chacun.
L'esprit d'équipe, l'ambition, et l'effervescencesont au coeur de notre ADN.
Tu aimesles challenges??Ça tombe bien, chez OPNR, on carbure à l'ambition !
Objectifs clairs, accompagnement solide, récompenses à la hauteur de ton investissement : ici, on reconnaît la performance, on valorise la progression et on célèbre les victoires ensemble.
Ta performance chez noussera récompensée?: desévénements dans chaque agence, desafterwork, un séminaireorga, une salle de sport et des espaces de détente au sein du siège...
Tu l'auras compris, chez OPNR?: grosse ambition, mais on sait relâcher la pression.
Tu aimes le challenge ?
Chez OPNR, la politique est claire?: égalité des chances, diversité et inclusion. Ici, peu importe le maillot, tout le monde entre sur le terrain?!
Prêt·eà rejoindre une équipe qui fait rimer impact, innovation et esprit collectif ?
Le Groupe OPNR recherche un. e Commercial·e Bto B pour développer nos activités auprès des professionnels sur notre agence située à Lille.
Spécialisé dans l'habitat et la rénovation énergétique depuis plus de 10 ans, notre groupe en forte hausse (600 collaborateurs, + de 90 millions EUR CA) apporte des services de qualité à une clientèle B to C offrant disponibilité, réactivité, conseils et qualité au quotidien.
Forts de notre expérience auprès des particuliers, nous avons lancé l'offre Bto B avec succès dans la région Rhône Alpes, et nous aurons besoin de vous demain pour la développer sur votre secteur.
- Vous serez amené. e à vendre une offre d'isolation
- Rattaché. e au Directeur du développement Bto B, vos missions seront les suivantes :
- 1. Prospection & développement commercial
- o Mettre en oeuvre une prospection personnelle
- o Organiser des évènements de communication / prospection
- o Prospecter par téléphone
- o Promouvoir les installations existantes pour aller chercher de nouveaux clients
- o Organiser ses tournées en suivant l'agenda des rendez-vous fournis
- o Développer la recommandation client et le parrainage
- 2. Gestion client & Administratif
- o Assurer le suivi commercial
- o Identifier les besoins et potentiels de chaque client
- o Réaliser un reporting quotidien de l'activité
- o Constitution des dossiers de vente
Vous aurez une formation technique d'au moins 1 semaine à nos produits qu'à nos outils et à notre organisation.
Rémunération fixe + variableattractif et déplafonné.
Package de travail : ordinateur, téléphone pro, imprimante portative et véhicule sans avance de frais.
Grâce à votre dynamisme et votre autonomie, vous êtes dans la capacité de gérer une affaire Bto B dans son intégralité.
Vous disposez impérativement d'une expérience significative auprès des professionnels et d'une curiosité/appétence pour les ENR.
Idéalement, vous avez déjà de l'expérience dans ce domaine.
La force et l'expérience du groupe OPNR vous apportera les moyens humains et matériels à la hauteur de vos ambitions.
Permis B obligatoire.
Rejoignez le Groupe OPNR.
Notre philosophie : la confiance et la collaboration.
Chaque membre du groupe participe ainsi activement à notre développement grâce à son savoir-faire mais également grâce à ses qualités personnelles.
Rejoignez un groupe ambitieux aux valeurs humaines fortes et où votre performance sera récompensée !
#J-18808-Ljbffr
Commercial·e BtoB - H/F employeur : OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire
Rejoindre OPNR, c'est intégrer une entreprise dynamique et engagée dans la rénovation énergétique, où l'esprit d'équipe et l'innovation sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de croissance professionnelle, un environnement de travail stimulant avec des événements réguliers pour célébrer les succès, ainsi que des espaces de détente pour favoriser le bien-être de nos collaborateurs. Ici, chaque talent est valorisé et contribue à notre ambition collective, tout en bénéficiant d'une politique d'égalité des chances et d'inclusion.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial·e BtoB - H/F
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial·e BtoB - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Commercial·e BtoB - H/F !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles OPNR - Isolation | Ventilation | Chauffage | Énergie solaire évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
